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日本最大級の総合電機メーカー (社名非公開求人)

【神奈川:リモート】クラウドインフラエンジニア(プロジェクトリーダー)

募集内容

募集職種 【神奈川:リモート】クラウドインフラエンジニア(プロジェクトリーダー)
仕事内容 【職務概要】
同社グループのIT戦略に基づき、主要クラウドサービス(AWS、Microsoft Azure、Google Cloud、OCI など)の活用・運用最適化を担うポジションです。プロジェクトマネージャー(PM)/プロジェクトリーダー(PL)として、企画・構想から推進、運用定着まで一貫して携わります。
【職務詳細】
同社およびグループ各社に対し、先進的なクラウド・ITサービスの導入や運用最適化を担っていただきます。
【担っていただく3つの役割】
・企画・構想策定:グループのIT課題を起点にクラウド・セキュリティ領域の施策を立案し、効果とロードマップを整理して社内上層部や関係部門へ提案します。
・プロジェクト推進(PM/PL):製品選定・PoC(実証検証)から本番展開まで、品質・納期・コストを管理し、社内メンバー、パートナー企業、外部ベンダーと協働してプロジェクトをリードします。
・運用定着・改善:導入後の運用設計、自動化、可視化を通じて、サービス価値の最大化を図ります。
メッセージ 同社は世界トップクラスの総合電機メーカーです。
お客様やパートナーとの協創により地球規模での社会課題の解決に貢献しています。モノを動かす「制御・運用技術(OT)」と、データを処理する「情報技術(IT)」、そしてモノづくりを担う「プロダクト・システム」の3つの強みを1社で保有している同社は世界でも稀有な存在であり、強みを活かし、「IoT時代のイノベーションパートナー」としてお客様やパートナーとの協創により「社会イノベーション事業」を推進し、地球規模での社会課題の解決、持続可能な社会の実現に貢献する事を目指しています。
2022年度からは社会イノベーション事業をさらに進化させ、「デジタル」「環境」「イノベーション」を成長のドライバーとして、同社の強みであるIT×OT×プロダクトの総合力を生かし、さらなる成長と社会課題の解決を目指しています。
応募資格 【必須】
・プロジェクトマネージャーまたはプロジェクトリーダーとして、新技術・新サービスの導入案件を取りまとめた経験(目安:3名以上のチーム、または半年以上の案件)
・AWS、Microsoft Azure、Google Cloud、OCI のいずれかを活用した業務経験
(目安:2年以上)
・ITインフラ(サーバー・ネットワーク・クラウド)の構築・運用に関する基礎的な知識と実務経験(目安:応用情報技術者試験レベル以上。資格取得は不要で同等の実務知識があれば可)
【尚可】
・顧客または社内に対して企画を立案・提案した経験(戦略・事業効果の提案、図解伝達スキル)
・経営戦略や事業戦略の企画を立案・提案した経験
・ビジネス課題解決のコンサルティング、またはデータ・技術を活用したテクノロジーコンサルティングの経験
・ビジネス英語力(目安:TOEIC 700点以上)
求めるスキル ・プロジェクトの品質、納期、コストを管理し、計画通りに確実に推進できる方
・自ら課題や機会を見出し、社内外の関係者と協働しながら新規サービスの企画・推進をリードできる方
・ユーザー価値や課題を的確に捉え、迅速に整理・提案・解決できる方
・既存の枠にとらわれず、新たなビジネス価値の創出に積極的に取り組める方
勤務地 神奈川県川崎市幸区鹿島田1丁目1番2号/東京都千代田区
勤務時間 08:50~17:20 ※事業所によって時間帯が異なる場合あり
想定給与 ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生 住宅手当(最大60万円/年)、寮・社宅、カフェテリアプラン、子ども・介護等支援手当、仕事と育児・介護の両立に関する各種支援制度(両立費用の支援、相談窓口など)、持株制度、退職金制度、企業年金制度など
休日/休暇 年間休日126日(2026年度)完全週休二日制/年次有給休暇24日/試用期間中の年次有給休暇(4月~12月入社:8日、1月入社:6日、2月入社:4日、3月入社:3日)/配偶者出産休暇/家族看護休暇/不妊治療休暇/配偶者海外転勤休暇/ライフサポート休暇
雇用形態 正社員

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    想定給与
    ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

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