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株式会社ジーニー
AI・DX推進リード（AIオペレーションマネージャー）
募集内容
| 募集職種 | AI・DX推進リード（AIオペレーションマネージャー） |
|---|---|
| 仕事内容 | 【職務概要】 「AIで持続可能な未来の社会を創る」という目的のもと、ジーニーグループ全体の業務変革を推進する横断組織の中核メンバーとして、AIを前提とした業務オペレーションの企画・設計・実装を担います。 【職務詳細】 ・業務分析とAI活用機会の発見：各部門の業務フローを可視化し、ボトルネックを特定。改善余地を定量的に評価し優先順位を設定します。 ・AIオペレーションの企画・設計：業務要件を整理し、AIエージェントやワークフロー自動化の仕様を設計。ノーコード／ローコードツールを活用したプロトタイプ作成や、JAPAN AI等を用いた簡易実装を行います。 ・導入プロジェクトの推進：要件定義からPoC、効果検証、本番導入、運用定着までのプロジェクト管理を遂行。エンジニアチームと連携し技術的課題を解決します。 ・効果測定と継続改善：KPI設計とモニタリングを行い、業務時間削減や品質向上などの効果を定量測定。データに基づいた改善サイクルを構築します。 ・ナレッジ蓄積と組織学習の促進：成功・失敗事例のドキュメント化、最新AI技術のリサーチ、他部門への横展開支援を行い、組織全体のAI活用レベルを底上げします。 |
| メッセージ | ●自社開発×最先端技術：国内トップクラスの広告配信プラットフォーム（SSP／DSP）を含む多数のプロダクトを、自社内で企画・開発・運用しています。高速・大量データ処理やAIによる広告配信の最適化など、技術力の高さが際立っています ●成長性とグローバル展開：創業以来、安定した売上成長を継続。アジア各国（ベトナム・シンガポール・インドネシアなど）への展開も積極的に進めています。 ●ユーザー志向の開発・運用体制：「誰もがマーケティングで成功できる世界を創る」というPurposeのもと、顧客の声を迅速にプロダクトに反映する「顧客寄り添い型の開発文化」を持っています。広告・SaaSの導入～カスタマーサクセスまで、ワンストップで価値提供できる体制を整備し、顧客とともに成長してきた姿勢があります。 ●明確なミッション：「日本発の世界的テクノロジー企業になりたい」という想いが組織全体に浸透しており、高い目標への挑戦と革新への意欲が根付いています。 |
| 応募資格 | 【必須】 ・業務プロセス改善の実務経験（業務フローの分析・可視化・改善の推進経験） ・要件定義からPoC、本番導入、運用定着まで一貫したプロジェクト完遂経験 ・AIツールの実務活用経験（Cursor、ClaudeCode、ChatGPT、Claude等の活用プロジェクト推進経験） ・複数部門や多様なステークホルダーを巻き込んだプロジェクト推進経験 ・現場の課題を引き出すヒアリング力および非エンジニアへの技術説明スキル 【尚可】 ・BPRやDX推進プロジェクトの経験 ・SaaS選定・導入、システム要件定義、ベンダー管理の経験 ・LLM（ChatGPT、Claude等）を活用した業務改善実績 ・RAGやプロンプトエンジニアリングの知識・経験 ・データ分析、BI構築、データ基盤整備の経験 |
| 求めるスキル | 自ら手を動かしながら周囲を巻き込んで前に進められる実行力を持ち、生成AIやLLMなどの最新技術に対して強い関心と継続的な学習意欲がある方。 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動産新宿オークタワー5／6階 |
| 勤務時間 | 10時00分～19時00分 |
| 想定給与 | ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 |
| 待遇/福利厚生 | 交通費全額支給、定期健康診断、書籍購入補助（半期30，000円まで）、リフレッシュ手当（毎月5，000円まで）、部活動手当（毎月5，000円まで）、家賃手当（同社指定の駅を対象とし毎月30，000円まで）、シャッフルランチ／ディナー |
| 休日/休暇 | 完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇(3日)、年末年始休暇(12月31日～1月3日)、慶弔休暇、年次有給休暇、リフレッシュ休暇 |
| 雇用形態 | 正社員 |
企業情報
| 会社名 | 株式会社ジーニー |
|---|---|
| 事業内容 | ■広告プラットフォーム事業■マーケティングSaaS事業■海外事業 |
| 本社所在地 | 〒163-6006 東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動産新宿オークタワー6階 |
| 設立年 | 2010年4月 |
| 従業員数 | 877名（連結、2025年3月末現在） |
| 資本金 | 100百万円（連結,2025年3月末現在） |
| 平均年齢 | 30.0歳 |
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