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Sansan株式会社

【東京：リモート】エンジニアリングマネージャー

募集内容

募集職種	【東京：リモート】エンジニアリングマネージャー
仕事内容	開発組織のマネジメント、プロセス整備、技術的刷新、チームビルディングをリードします。 ■開発組織・プロセスの設計と改善・開発プロセスやプロジェクトマネジメント手法の設計・改善・品質保証プロセス、ドキュメント文化の整備・技術的負債解消・リファクタリングへの投資判断・AIを活用した開発プロセス最適化（AI-Driven Devなど） ■チームマネジメント・成果最大化・1～4チーム（3～4名／チーム）の目標設定（OKRなど）と成果管理・生産性向上・プロダクト価値向上に向けた優先順位判断と実行支援・リリーススピードと品質のバランス最適化 ■ピープルマネジメント・エンジニアの育成計画、1on1、評価、キャリア開発支援・採用活動（候補者評価／面接など）・メンバーのテクニカルスキル向上のサポート ■クロスファンクショナルなリーダーシップ・プロダクトマネジャー、QA、UX、BizDevなどとの連携・組織横断での課題解決、プロダクトの成功に向けた意思決定
メッセージ	【ミッション】　～　出会いからイノベーションを生み出す　～いつの時代も、世界を動かしてきたのは出会いです。人と人、企業と企業、その出会いの連鎖が社会を前進させます。同社は出会いが持つ可能性を再発見し、未来につなげることでビジネスを変え、出会いの力でビジネスの課題にイノベーションを起こします。そうすることで、ビジネスの出会い、そのもののあり方を変えていきます。【ビジョン】　～　ビジネスインフラになる　～水を通す道・電気やガス、インターネットを通す道など誰もが利用するさまざまな道が、生活のインフラとして人々を支えています。同社は、ビジネスという世界において、誰も考えつかなかったような新たな道になろうとしています。
応募資格	【必須】・Webアプリケーションの設計、開発、運用経験（静的型付け言語を中心に3年以上）・パブリッククラウド（AWS、GCP、Azure等）を用いたアプリケーション開発経験・ネットワーク（HTTP等）やデータベース設計、パフォーマンス最適化の基礎知識・マイクロサービスアーキテクチャに関する理解・アジャイル（スクラム等）での開発経験・QA、セキュリティを含むソフトウェアライフサイクルに関する知識・5名以上のチームにおける開発リード、またはプロジェクトマネジメント経験・開発組織における採用、評価、育成などの運用経験【尚可】・アジャイル、スクラムチームのマネジメント経験・エンジニアの育成（ティーチング、コーチング、フィードバック）経験・開発組織の生産性向上やプロセス改善をリードした経験・グローバルまたは複数拠点チームのマネジメント経験
求めるスキル	・事業と技術のバランスをとり、ビジネス価値の最大化にコミットできる方・組織やチームの課題を自ら発見し、自律的に改善を推進できる方・支援型リーダーシップで、自己組織化されたチームづくりをリードできる方
勤務地	東京都渋谷区桜丘町1-1　渋谷サクラステージ28F
勤務時間	フレックスタイム制（コアタイム：10時00分～16時00分） ※月2回の全社会議日のコアタイム：9時30分～15時30分
想定給与	■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生	社内交流支援制度、住宅補助制度、平日・土日入れ替え制度、育児サポート制度、特別休暇制度、従業員持株会制度、選択型確定拠出年金制度（選択型DC）
休日/休暇	土曜日、日曜日、祝日、年末年始休暇、有給休暇
雇用形態	正社員

転職支援サービスの登録

企業情報

会社名	Sansan株式会社
事業内容	働き方を変えるDXサービスの企画・開発・販売
本社所在地	〒150-6228 東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージ 28F
設立年	2007年6月11日
従業員数	2，077名
資本金	73億58百万円
売上高	22，889百万円（2024年5月期）
平均年齢	32.0歳

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