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株式会社本田技術研究所
エンジニアリングマネージャー（グローバルコネクテッド・デジタルサービス領域）
募集内容
| 募集職種 | エンジニアリングマネージャー（グローバルコネクテッド・デジタルサービス領域） |
|---|---|
| 仕事内容 | 【職務概要】 Hondaのコネクテッドサービスおよびデジタルサービス領域において、Engineering Managerとして担当組織をリードします。 【職務詳細】 ・担当グループにおける開発・保守・運用のマネジメントおよびQCDの高い次元での達成 ・プロダクト・プロジェクトのリーダーとして、技術的な意思決定および開発推進 ・メンバーの育成・評価、組織づくりを通じた開発組織の強化 ・DevOps、AI活用、品質向上、開発プロセス改善などの組織横断施策の企画・推進 ・車両開発部門、事業部門、海外拠点、パートナー企業など多様なステークホルダーとの連携・プロジェクト推進 【備考】 ※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、同社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。 ※勤務地補足：将来的には、本人の希望と適性を踏まえ、会社の定める場所へ出向の可能性があります。ご入社後、企業様との調整の上、期間を決定します。 |
| メッセージ | 同社は、本田技研工業から研究開発部門を分離独立させる形で設立された、世界でも類を見ない独立した研究開発専門法人です。 創業者・本田宗一郎氏の「技術者のエゴで製品を作るのではなく、使う人の喜びのために技術を磨く」という思想を継承しています。 2020年の組織改編により、量産開発機能の多くは本体へ統合されましたが、現在は「未知の技術」や「将来の移動体」に特化した、ホンダの頭脳としての役割をより鮮明にしています。 |
| 応募資格 | 【必須】 ・ソフトウェア開発、クラウドサービス開発、またはデジタルサービス開発における実務経験（目安：3年以上） ・開発組織またはプロジェクトにおけるリーダー・マネジメント経験 ・担当組織または担当プロジェクトにおいて、QCD管理や継続的改善を推進した経験 ・メンバー育成、評価、組織運営に携わった経験 ・複数のステークホルダーを巻き込みながらプロジェクトを推進した経験 ・Engineering Manager、組織責任者、ラインマネージャーとしての経験 |
| 求めるスキル | セルフスターターな方 |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門2-2-3 |
| 勤務時間 | 8時30分～17時30分 ※事業所／職場によりフレックスタイム制適用 |
| 想定給与 | ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 |
| 待遇/福利厚生 | 通勤手当、リモートワーク手当、キャリア形成の支援、能力開発の支援、居住・通勤の支援、出産・育児との両立支援、介護との両立支援、健康・リフレッシュの支援、資産形成の支援と保障 ※管理職での採用の場合、福利厚生の内容が一部異なる |
| 休日/休暇 | 【年間休日121日】週休2日制（同社カレンダーによる）、GW、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇（16日～20日 ※勤続年数に応じて付与）、慶弔休暇（結婚休暇：6日／忌引休暇：1～7日 ※続柄に応じて付与）、特別休暇 |
| 雇用形態 | 正社員 |
企業情報
| 会社名 | 株式会社本田技術研究所 |
|---|---|
| 事業内容 | ・ホンダグループにおける製品の研究・開発 ・モビリティ、ロボティクス、エネルギー、航空機エンジン等の先行技術研究 ・新価値創造に向けた知財戦略の立案・実行 |
| 本社所在地 | 〒351-0113 埼玉県和光市中央1-4-1 |
| 設立年 | 1960年7月 |
| 従業員数 | 連結211，915名（2017年3月末現在） |
| 資本金 | 74億円 |
| 売上高 | 連結：13兆9，992億円(2017年3月期） |
| 平均年齢 | 44.8歳 |
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