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東京都港区虎ノ門2-2-3

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【職務概要】ご応募いただきましたら、ご経験を幅広く拝見し、下記より可能性のあるポジションを提案させていただきます。■本部全体に関わる人材施策の策定と実行リーディング（採用・育成・教育・活性度UP・資格審査）■事業計画管理、部門経費・投資管理、直材コスト管理、部品決裁サポート等■ALL Honda間接材調達機能の統合／統制基盤を確立■CN達成に向けたLCA戦略…(続きを読む)

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東京都品川区大崎2-10-1

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【職務概要】機械学習の予測分析技術に関する先端技術開発を行いつつ、その成果を多くのユーザーが簡単に利用できるアプリケーションとして継続的に商用リリースするプロジェクトにおいて、ご自身も手を動かしつつ、数名のチームをリードして頂ける方を募集します。【職務詳細】・予測分析(表形式データや時系列データに対する機械学習技術)に関する　機械学習…(続きを読む)

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東京都港区港南1-7-1

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【組織としての担当業務】■ソニーグループ全体の連結決算業務を担当グループの連結決算数値をとりまとめ、連結財務諸表を作成する業務となります。本業務では、連結決算数値の作成はもとより、CFO管轄組織として、Managementへの実績報告業務や外部投資家に対する開示資料作成業務を経験することができます。また、M＆A等のコーポレートプロジェクトに参画し、会計の観点からの検討を行う…(続きを読む)

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東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動産新宿オークタワー6階

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【職務概要】同社が展開するAI搭載のSFA／CRMプロダクトにおいて、開発組織の成果最大化と意思決定を担うエンジニアリングマネージャーとして従事いただきます。単なるチーム管理にとどまらず、技術とビジネスを接続し、組織の勝ちパターンを確立することがミッションです。【職務詳細】・組織／戦略のマネジメント：開発組織の目標設定（KGI／KPI策定）、採用計画の立案・実行、メ…(続きを読む)

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東京都港区港南1-7-1

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【職務概要】グループ通算税制・国内税務並びにグローバルタックスマネジメント（移転価格やM＆A等の国際税務・プランニング業務等）を担当いただきます。【職務詳細】・国内グループ通算制度対応・税効果会計・グループ内外の組織再編等に対する税務面からの検討や助言・国際税務・BEPS対応（グローバルミニマム課税など）・移転価格対応…(続きを読む)

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東京都港区港南1-7-1

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【職務概要】グループ通算税制・国内税務並びにグローバルタックスマネジメント（移転価格やM＆A等の国際税務・プランニング業務等）を担当いただきます。【職務詳細】・国内グループ通算制度対応・税効果会計　・グループ内外の組織再編等に対する税務面からの検討や助言・国際税務・BEPS対応（グローバルミニマム課税など）・移転価格対応(続きを読む)

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東京都港区港南1-7-1

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【組織の役割】コンプライアンス・プライバシー部は、倫理的で責任ある事業活動を確保するために、グループ本社機能としてソニーグループ全体のコンプライアンス体制を維持、改善する役割を担う組織です。【担当予定の業務内容】コンプライアンスリスクの評価、社内規則の策定・更新、研修・メッセージング、第三者管理（贈賄防止、マネーロンダリング防止、経済制裁を含む）に関する内部統制、内…(続きを読む)

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東京都千代田区内神田1-9-12　NTビル1F

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【職務概要】同社の中長期的な技術戦略と開発組織戦略の両方を設計し、実行をリードしていただきます。事業サイドと同じ視点で議論し、投資判断や技術負債の解消などの意思決定を担い、将来的にCTOもしくはVPoEとして組織全体を牽引することが期待されるポジションです。【職務詳細】・事業戦略を理解した上での技術・組織ロードマップ策定・プロダクト開発の優先順位付けと実行支…(続きを読む)

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東京都港区港南1-7-1

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

※ソニーグループ株式会社にて雇用、同日付でソニー知的財産サービス株式会社へ出向となります。【組織としての担当業務】■ソニーの製品に対して（1）各国への意匠出願、権利化およびその活用（2）知財リスクを低減し、デザイン品質向上にも貢献するための他者意匠権クリアランス　など【担当予定の業務内容】特定の事業部や製品カテゴリーを主担当として意匠…(続きを読む)

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東京都港区港南1-7-1

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

※ソニーグループ株式会社にて雇用、同日付でソニー知的財産サービス株式会社へ出向となります。【組織としての担当業務】■ソニーの製品に対して（1）各国への意匠出願、権利化およびその活用（2）知財リスクを低減し、デザイン品質向上にも貢献するための他者意匠権クリアランス　など【担当予定の業務内容】特定の事業部や製品カテゴリーを主担当として意匠…(続きを読む)

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本社：東京都千代田区神田猿楽町1-5-15 猿楽町SSビル5階

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■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【職務概要】同社の急成長フェーズ（100人・30億円規模）において、経営戦略と一体化した人事戦略の策定および組織実装を担っていただきます。【職務詳細】■配属部署：人事部／マネージャー・メンバー1名（男性・20～30代）・事業計画と連動した人材ポートフォリオ、組織設計の言語化・採用、評価、育成が一つの思想でつながる人事戦略の再設計・社長の経営構…(続きを読む)

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初任地：宮城県仙台市泉区紫山3-1-4（日本本社）
駐在先：Oststrasse 54， 40211 Dusseldorf， Germany

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【職務概要】同社のドイツ拠点（MESCIUS EUROPE GmbH）にて、財務・経理を中心としたバックオフィス業務全般を担っていただきます。日本本社との窓口（Japan Desk）として機能しつつ、将来的にはドイツ拠点のCFO候補として、組織の意思決定に深く関与することが期待されるポジションです。【職務詳細】▼財務・経理（業務の約7割）・海外子会社間におけ…(続きを読む)

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東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー

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※想定月額には、みなし深夜手当も固定残業代に含む

【職務概要】エンタープライズ企業向けのデータ連携プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメントを行っていただきます。主な役割として、プラットフォーム事業部のエンタープライズ企業向けデータ連携プロダクトに係るプロジェクトマネジメントを行っていただきます。お客様は勿論のこと、社内においてもビジネスサイド・開発サイドやその他複数の関係者とコミュニケーションを取り、プロジェク…(続きを読む)

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東京都中央区日本橋二丁目5番1号　日本橋高島屋三井ビルディング

想定給与

賃金はあくまでも目安の金額であり選考を通じて上下する可能性有

【職務概要】技術流出対策リーダーをお任せします！【職務詳細】・技術流出リスクの分析と対策立案、実行・各種調査や従業員向け教育の企画・実施・事業部や機能部門への技術流出防止支援・社内ルールの整備・強化と運用支援・最新の脅威動向の調査・分析【魅力点】大手グローバル日系電子部品メーカーの全社戦略を担う、経営企…(続きを読む)

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栃木県芳賀郡※配属先による

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【職務概要】ご応募いただきましたら、ご経験を幅広く拝見し、下記より可能性のあるポジションを提案させていただきます。【職務詳細】・車体＋PU領域の調達戦略の立案・CN達成に向けたLCA戦略企画とグローバル展開・全体最適・将来最適な生販在計画を策定・間接材調達機能の統合／統制基盤を確立・機種開発における購買／物流領域の施策立案と一台分コス…(続きを読む)

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東京都港区港南1-7-1

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【職務概要】グループキャプティブを活用したグループ損害保険プログラムの種目である固定資産利益、Marine、賠償責任、Cyberのいずれかの担当として、グループ各社との連携、国内外保険会社やブローカーとの交渉に留まらず、キャプティブと海外再保険パネルを活用したプログラム設計・改善に従事いただきます。【職務詳細】特定の保険種目を担当すると同時に、他種目の担当として別種目のリー…(続きを読む)

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栃木県芳賀郡芳賀町大字下高根沢4630

想定給与

■経験・能力を考慮の上決定します

【職務概要】ソフトウェア領域における調達戦略の構築・実行において、部門横断での連携・牽引を行っていただきます。業界動向・市場データを的確に捉え、Hondaの調達力・パートナーシップ強化をマネジメント視点で推進していただきます。【職務詳細】●市場・技術トレンドを踏まえた業界分析および、競争優位性を高めるパートナー戦略の策定●調達活動全体の構造改革（取引先ポート…(続きを読む)

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東京都港区西新橋 1-1-1　WeWork 日比谷フォートタワー9F

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■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【職務概要】ガバナンスに関する知見をベースに、データプライバシー・データガバナンス・生成AIガバナンス等幅広く、データプライバシーコンサルティングサービスの実務支援を担い、顧客のDX成功をサポートする。【職務詳細】・社内外の多様なステークホルダーと連携し、円滑な合意形成を図りながら、プロジェクトの推進と高品質なアウトプットの提供にコミットする。・データプライ…(続きを読む)

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東京都港区虎ノ門2-2-3

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■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【職務詳細】ご応募いただきましたら、ご経験を幅広く拝見し、下記より可能性のあるポジションを提案させていただきます。■車体＋PU領域の調達戦略の立案■CN達成に向けたLCA戦略企画とグローバル展開■全体最適・将来最適な生販在計画を策定■ALL Honda間接材調達機能の統合／統制基盤を確立■機種開発における購買／物流領域の施策立案と一台分コストマネジメ…(続きを読む)

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東京都港区芝浦3-9-1 芝浦ルネサイトタワー2階
（週2日の在宅勤務可能／条件あり）

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■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【お任せすること】　すでに入学している受講生に対して、　アップセル商品や延長プランを販売する課のマネージャー【職務詳細】・売上目標の管理／戦略立案：　既存生徒を対象としたアップセルや延長プランの販売戦略の立案・マーケティング、集客業務：　セミナー集客のための告知文作成　動画コンテンツを活用した訴求活動のディレクション・…(続きを読む)

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東京都港区虎ノ門2-2-1 住友不動産虎ノ門タワー34F

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■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【職務概要】自社通販サイト「かぜとゆき」の認知度向上と会員拡大を目的とした広告・宣伝業務を統括するポジションです。【職務詳細】■新聞広告、月刊誌、週刊誌、インターネット広告等の各種媒体を活用した宣伝施策の企画・実施■広告宣伝施策の効果検証と改善策の立案■広告・宣伝部メンバーのマネジメント■会長および経営陣との直接連携による意思決定・戦略実行<…(続きを読む)

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東京都葛飾区柴又7-1-11

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■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

＝＝＝☆☆おすすめポイント☆☆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝●安定基盤：創業70年以上／ホールディングスの安定基盤！●WLB：年間休日126日／残業30時間程度／長期休みも取れる環境◎＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝【職務概要】同社のコールセンター事業における全体統括およびマネジメント業務をお任せします。【職務詳細…(続きを読む)

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東京都中央区日本橋室町４丁目２-１３オバザワビル2階、3階

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■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

--------------------------------------------------＜十人十色の働き方を推奨しています！＞・「価値観型人事制度」を採用→社員それぞれの価値観を尊重し、その人にあった環境づくりに　取り組んでいます。◎成果主義制を採用◎評価基準を明瞭にした職給制度を整えており、個人の実力や成果に応じて公平に…(続きを読む)

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東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー

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※想定月額には、みなし深夜手当も固定残業代に含む

【職務概要】CFO直下の企画推進担当として、さらなる事業成長の加速や経営基盤の強化、および事業成長を妨げるボトルネックの解消を目的に、全社横断型プロジェクトやCFO特命案件の企画・推進を担っていただきます。既存メンバーと協業しながら、以下のような業務をお任せします。【職務詳細】・CFOがリードする重要施策や特命案件の企画・実行支援・複数部門にまたがる…(続きを読む)

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東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー

想定給与

※想定月額には、みなし深夜手当も固定残業代に含む

【職務概要】従業員数2，001名以上の企業を主に担当するEB（Enterprise Business）領域のセールスをお任せします。【職務詳細】・大手企業のアカウントプランニング・中長期的なリレーション構築・決裁を取るためのステークホルダー（業務担当者及び、決裁者）を巻き込んだ提案・コンペ及び、役員へのプレゼンテーション※商談方法はオ…(続きを読む)

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東京都品川区大崎2-10-1

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■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【職務概要】同社において、パーソナルエンタテインメント事業における連結P＆L担当、製販担当、海外・国内エリアビジネス担当等をおまかせします。【職務詳細】・3か年中期計画、単年度事業計画、月次予測など経営数値策定、その達成に向けた実行フォロー・事業意思決定のための採算シミュレーションと提案・製販（生産・材料発注、販売、在庫）計画の策定と実行フォロー(続きを読む)

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東京都港区港南1-7-1

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■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【組織の役割】同社の国内外の著作権に関する専門知識をもとに、海外政策動向の分析や事業部門のビジネス支援を担います。【職務詳細】・米国と欧州を中心とした著作権政策の動向調査・海外グループ会社との連携および情報共有・トップマネジメントや関係部署へのレポーティング・事業部門や研究開発部門からの相談対応・著作権を起点としたビジネス貢献に向けた…(続きを読む)

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東京都港区港南1-7-1

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【職務概要】■経営管理・事業管理担当事業の事業計画を策定し、それに基づきビジネス状況の把握や分析を行い、事業の課題等を抽出しアクションの提案や実行を行う。また、各担当事業の損益管理や事業ポートフォリオの管理を行う。■経営企画会社や事業の中長期計画の策定や、社内課題の対応・プロジェクト対応を行う（M＆Aにおけるサポート業務を含む）。本社や事業トップと連携し、各…(続きを読む)

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東京都中央区日本橋1-3-13 東京建物日本橋ビル 5階

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■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【職務概要】人事部の責任者として、部内マネジメントや人事労務業務の実務全般のほか、企画業務をお任せします。【職務詳細】・部内マネジメント人事部が担う労務、給与計算、採用等、人事業務全般の組織マネジメントを行いつつ、一部実務も担当します。・人事関連の企画業務人事に関連する業務全般の企画立案、制度設計～運用、データ分析等を部長自ら担当しま…(続きを読む)

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東京都港区港南1-7-1

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【組織としての担当業務】■ソニーグループの連結決算業務を担当　　　　　グループの連結決算数値をとりまとめ、連結財務諸表を作成する業務となります。本業務では、連結決算数値の作成はもとより、CFO管轄組織として、Managementへの実績報告業務や外部投資家に対する開示資料作成業務を経験することができます。また、M＆A等のコーポレートプロジェクトに参画し、会計の観点からの検討を行うと…(続きを読む)