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PwCコンサルティング合同会社
【リモート】コンサルティング部門R&Q（Manager）
募集内容
| 募集職種 | 【リモート】コンサルティング部門R&Q（Manager） |
|---|---|
| 仕事内容 | 【職務概要】 PwCコンサルティング合同会社におけるコンサルティング、システム開発、マネージドサービス等に係る契約レビュー、法的事項のアドバイスおよびリスク管理を主に担当いただきます。 【職務詳細】 ・コンサルティングサービスの業務委託契約書（準委任契約および請負契約）、秘密保持契約書、誓約書、再委託契約書等の契約書類のレビュー、ドラフティング ・英文契約書のレビュー、ドラフト作成 ・サービスデリバリーチームに対する法的リスクに関するアドバイスの提供、契約交渉の支援、啓蒙活動 ・案件におけるリスクの特定・評価・対応およびグローバルポリシへの準拠に向け、関係部門との連携 ・契約管理プロセスおよび関連する業務フローのIT化推進による業務効率化の検討、プロセスマネジメント 【特徴】 ★ビジネスに近い現場でIT・コンサルティング業界に対する知見を深めながら、リスク管理の観点から案件の分析・検討を行い、最適な法的サービスを提供することで、サービスデリバリーチームが円滑かつ適正にビジネスを進められるようサポートします。 |
| メッセージ | 世界157カ国、23万人以上を有するグループ会社が持つ幅広い業界専門性やナレッジを活用するとともに、同社の日本グループにおけるディールアドバイザリー、監査、税務、法務のスペシャリストと緊密に連携し、増大する不確実性によって、ますます複雑化する経営課題解決に向けてグローバルレベルの支援体制でサポートします。同社で実施する研修には、同社のグローバルに作成されたプログラムを使用した研修が多数含まれており、グローバルに通用するスキルアップをサポートしています。このプログラムを使用する場合には、受講生の学習効果を高めるために英語と日本語を併記した研修資料を使用します。また、業務に必要な語学スキルについても一人一人の学習をサポートしています。定期的なレベルチェック（CASEC）の実施、語学学校通学・WEBを使用した語学自己学習に必要な受講料の一部負担、海外派遣時には事前に語学力強化のためのプログラムなどを提供しています。 |
| 応募資格 | 【必須】 ・様々の契約書に関する法的知識とレビューおよびドラフティングの実務経験 ・企業法務、リスク管理部門または法律事務所での職務経験（10年以上程度、弁護士、司法書士等法曹有資格者の場合は経験年数考慮） ・法的事項、リスクに関する分析能力、問題提言／解決力、交渉スキル、ドラフト作成能力の高い方 ・チームメンバーの育成、チーム力向上に貢献できる方 ・他部署との調整をリードできる方 ・英文契約書レビュー、英語会議への参加経験 【尚可】 ・SIer、コンサルティングファームでの就業経験／IT関連ビジネス、コンサルティングビジネスの知見 ・メンバー管理、指導・育成等を含むチームマネジメント経験 ・ビジネスレベルの英語力 |
| 求めるスキル | ・スピード感をもって優先順位を付けながら業務を遂行できる方 ・自ら学び、知見を他のメンバーにも共有しながら成長する意欲がある方 |
| 勤務地 | 東京都千代田区大手町1-2-1 Otemachi One タワー |
| 勤務時間 | フレックス制 標準労働時間1日7時間 コアタイム 10時45分～15時45分 |
| 想定給与 | ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 |
| 待遇/福利厚生 | 各種社会保険加入、確定拠出年金制度、慶弔見舞金、団体生命保険、資格取得支援制度、契約施設・ホテル・スポーツクラブ等割引利用、各種クラブ活動、カウンセリング制度等 |
| 休日/休暇 | 土、日曜、祝祭日、年末年始（12月29日～1月3日）、統合記念日 |
| 雇用形態 | 正社員 |
企業情報
| 会社名 | PwCコンサルティング合同会社 |
|---|---|
| 事業内容 | テクノロジーコンサルティング、リスクコンサルティング、マネジメントコンサルティング、ストラテジーコンサルティング |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1-2-1 Otemachi Oneタワー |
| 設立年 | 1983年1月31日 |
| 従業員数 | 5，130名（2024年） |
| 資本金 | 100，000，000円 |
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