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キャディ株式会社

テックリード（CTO直下／全社横断の技術課題解決リード）

募集内容

募集職種	テックリード（CTO直下／全社横断の技術課題解決リード）
仕事内容	【職務概要】 CTO直下の戦略的技術組織に所属し、組織内で発生する様々な技術課題の解決に取り組むテックリードのポジションです。部門横断の課題解決や技術施策の推進を通じて、事業成長の最大化に貢献します。以下は一例ですが、裁量と共に枠にとらわれない横断的な活躍を期待しています。【職務詳細】・部門横断の技術課題の特定と解決　・CTOや各事業部・プロダクトチームと連携し、技術課題を抽出および解決のリード・課題に対する技術的なアプローチの設計・実装・評価・技術戦略の立案・推進　・技術組織全体のの戦略やロードマップの策定に貢献　・課題の優先度の決定と施策の推進・アーキテクチャ設計と技術的意思決定の支援　・複数プロダクトにまたがる共通基盤やマイクロサービスの方針整理　・技術的なベストプラクティスの策定と社内展開　・組織設計やアーキテクチャのレビューと改善のリード・品質・パフォーマンスの向上施策の推進　・コード品質、テスト自動化、CI／CDの改善方針の整理　・組織への発信と浸透
メッセージ	製造業向けのAIデータプラットフォームプロダクトを軸に、モノづくり産業のデジタル変革を推進する同社。有名SaaS企業の元CTO、スタートアップの役員クラスなど、ビジネス・テクノロジーともに優秀なメンバーが続々と入社しています。同社で活躍するエンジニアのほとんどは、Webサービス企業やSIer等、非製造業出身者です。・複雑で難易度の高い課題に挑みたい方・急成長する組織ならではのダイナミックな経験がしたい方・社会課題の解決に寄与するプロダクトに携わりたい方・日本発で世界中の人々に使われるプロダクトに携わりたい方
応募資格	【必須】 ■技術組織の横断的な技術課題の抽出から、具体的な解決策に落とし込んだ経験・複数の組織から情報を収集し、俯瞰した視点で課題を特定・優先度付けできる方・抽象度の高い課題を、実行可能なプロジェクトとして提案・推進できる方 ■複数部署のステークホルダーと連携したプロジェクトのデリバリー経験・ステークホルダーを巻き込み、共通目標に向けてプロジェクトを完遂できる方・調整・合意形成・進行管理を担い、部門間のギャップを埋めながら成果を出せる方 ■Webアプリケーションの開発・運用経験・設計から実装、テスト、運用まで一連の開発プロセスへ関与してきた方・ユーザー体験やパフォーマンスなど、品質特性を意識した開発・改善に取り組んだ方
求めるスキル	必要に応じたアンラーンができたり、Disagree and commitの精神を持つ方
勤務地	東京都台東区浅草橋4-2-2　DsVARIE浅草橋ビル（総合受付：6階）
勤務時間	フレックスタイム制（コアタイム：11時00分～16時00分）
想定給与	■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生	結婚お祝い金（5万円）、出産お祝い金（10万円）、引っ越し補助金、健康診断・婦人科検診費用全額補助、人間ドック費用補助、部活動活動支援費、Teaming Offsite費用補助、社員交流の食事代用補助、書籍購入代、外部研修受講費支給、ライフイベント・ファミリー支援
休日/休暇	完全週休2日制（土日祝）、年次有給休暇（入社6ヶ月経過後付与）、入社時特別有給休暇（3日間）、夏季休暇（3日間／7～12月で自由に取得可能）、年末年始休暇（6日間）、看護・介護休暇（年間4日間まで／ペットも対象）、リフレッシュ休暇（勤続5年ごとに連続5日）、慶弔休暇
雇用形態	正社員

転職支援サービスの登録

企業情報

会社名	キャディ株式会社
事業内容	製造業AIデータプラットフォームの開発・提供
本社所在地	〒111-0053 東京都台東区浅草橋4-2-2　D’sVARIE浅草橋ビル（総合受付6階）
設立年	2017年11月
従業員数	611名（2025年5月1日時点、※派遣社員、業務委託を除く）
資本金	257.3億円（資本準備金含む）
平均年齢	31歳

転職支援サービスの登録

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