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株式会社MOVER＆COMPANY
【東京：リモート】ITコンサルタント
募集内容
| 募集職種 | 【東京：リモート】ITコンサルタント |
|---|---|
| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、コンサルティング案件の統括マネージャーとして、アカウントマネジメント（案件拡大）、デリバリー統括、チームビルディング、若手育成を担当します。 【職務詳細】 ・アカウントマネジメントおよび顧客深耕（担当クライアントの役員・部長レイヤーとのリレーション構築、潜在課題の抽出、年間数千万円～数億円規模のアカウント化に向けた追加・リプレイス提案） ・プロジェクト統括およびデリバリーマネジメント（複数プロジェクトまたは大規模プロジェクトの総括責任者としてのスコープ、品質、納期、収益管理） ・組織開発および若手育成（アナリスト・コンサルタント層の目標設定、評価、1on1を通じたメンタル・スキルケア、エンゲージメント向上） ・自社組織およびサービス開発への参画（社内制度設計、採用活動、新規ソリューション開発へのコミット） 【魅力】 ・形式主義を排し、クライアントの隣で本質的な課題に寄り添うパートナーシップを構築可能 ・小規模支援から全社プロジェクトへの体制拡大まで、大きな裁量を持ってアプローチできる環境 ・代表や役員とチャット等でリアルタイムに相談・バックアップを受けられるスピード感ある組織 ・グループ内のエンジニア組織や人材サービス、教育・研修事業を活用した実行力のある提案が可能 |
| メッセージ | 同社は、コンサルティング事業をコアとして、お客様が抱える様々な課題に対して、最適なソリューションを提供しています。 また、子会社においては人材事業、教育事業、Webサービス事業、SI事業、エンタメ事業など様々な新規事業の立ち上げも行っており、 「コンサルティング会社」でありながら「ベンチャー企業」の側面も併せ持つ「次世代型コンサルティング会社」です。 プロジェクトが生まれる背景には戦略立案、大規模システム導入、業務改善、内部統制の強化等、業種・企業によって目的は様々です。また、同時に様々な制約がある中でClient Valueを最大化できる人材をアサインし、プロジェクトを強烈にドライブすることが同社が提供するコンサルティングの価値です。 自社ビジネスを展開する中で培ったノウハウや経験を持つ強みを活かして、ビジネス課題を真に解決するための提案、より顧客ニーズに基づいたソリューションをご提供することが可能です。 |
| 応募資格 | 【必須】 ・コンサルティングファームにおけるマネージャー経験、またはシニアコンサルタントとしてのプロジェクト統括・チームリード経験のある方（目安3年以上） ・SIerにおける管理職・リーダー層での大規模プロジェクトマネジメントおよび提案経験のある方 ・クライアント役員・部長クラスとの折衝・提案・リレーション構築経験のある方 ・3～10名以上のチームマネジメントおよびメンバー育成経験のある方 |
| 求めるスキル | ・相手の成功に寄り添い、自ら主体的に行動できるリーダーシップのある方 ・心理的安全性を構築し、丁寧な対話でチームの成果へ繋げられる方 ・既存の枠組みに安住せず、事業・組織づくりに意欲的な方 |
| 勤務地 | 取引先により異なる |
| 勤務時間 | フレックスタイム制（コアタイム：10時00分～15時00分） |
| 想定給与 | ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 |
| 待遇/福利厚生 | 通勤交通費（実費にて支給）、団体保険加入（死亡、入院）、慶弔見舞金制度、定期健康診断（年1回）、予防接種費補助、不動産仲介手数料半額、社宅制度、スキルアップに関する補助制度、自社飲食事業部における従業員社割制度、社内部活動制度 |
| 休日/休暇 | 【年間休日120日】完全週休二日制（土曜、日曜）、祝日、年次有給休暇、年末年始休暇、特別休暇（慶弔他）、産休・育休・介護休（実績あり） |
| 雇用形態 | 正社員 |
企業情報
| 会社名 | 株式会社MOVER＆COMPANY |
|---|---|
| 事業内容 | コンサルティング事業、エンジニア派遣事業、人材紹介、人材派遣事業、教育事業 |
| 本社所在地 | 〒101-0052 東京都千代田区神田小川町3-3 神田靖国通りビル 7階 |
| 設立年 | 2008年8月 |
| 従業員数 | 90名（グループ全体） |
| 資本金 | 1，000万円 |
| 売上高 | 10億 |
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