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ウィーメックス株式会社
システム開発マネージャー
募集内容
| 募集職種 | システム開発マネージャー |
|---|---|
| 仕事内容 | 同社にて、SREチームおよびアプリケーション基盤チームを統括するEngineering Managerとして、マネジメントおよびマルチクラウド環境の基盤運用を推進します。 ・SREチーム（7名）およびアプリケーション基盤チーム（14名）の組織運営・ピープルマネジメント ・メンバーの1on1、目標設定、人事評価、育成、キャリア支援、コンディション把握 ・エンジニア採用、オンボーディング、人員・予算・工数管理 ・Microsoft AzureおよびGoogle Cloudを中心としたマルチクラウド環境の運用統括 ・クラウドアカウント、権限、セキュリティ、コスト、キャパシティの管理 ・監視・オブザーバビリティ、障害対応、原因分析、再発防止の推進 ・IaC、CI／CD、運用自動化による開発・運用効率の向上 ・共通ライブラリ、認証・認可、API、サービス間連携等の技術方針策定 ・プロダクトマネージャー、開発チーム、技術リードとの継続的な関係構築 ・複数プロダクトにまたがる技術課題と優先順位の調整 ・外部SIerや開発パートナーとの役割分担・品質管理 【魅力】 ・社会的意義の高い医療サービス（電子カルテ、薬局関連システム、生成AI等）に関与できます。 ・AzureおよびGoogle Cloudを中心としたマルチクラウド環境に携われます。 ・複数プロダクトと組織を横断した全体最適に取り組むことができます。 |
| メッセージ | 医療従事者の不足や労働環境における課題が顕在化しており、医師の働き方改革なども進んでおります。 これらの解決に向け、同社はデジタル・テクノロジーを活用した業務の効率化や予防領域を推進しています。 主軸事業である電子カルテシステムや電子薬歴システム、医事コンピューターは、 クラウド活用やサービス連携によりさらなる利便性向上を目指します。 さらに、遠隔医療サービスを通じたへき地の人員不足解消・専門医の移動負担軽減や、 企業向け健康管理ソリューションを通じた健康経営の普及を目指します。 同社は日本の医療業界で加速する医療DXのマーケットをリードする存在であり続けます。 |
| 応募資格 | 【必須】 ・エンジニアチームのマネジメント経験（1on1、目標設定、人事評価、育成・キャリア支援） ・プロダクトマネージャーや開発チームと協働し、サービス開発・改善を推進した経験 ・複数部署・チーム・外部パートナーとの調整・合意形成の経験 ・専門家へ適切に委譲しながら、意思決定を推進した経験 ・複雑な課題を構造化し、優先順位と対応方針を明確にした経験 【尚可】 ・Microsoft AzureまたはGoogle Cloudに関する深い実務経験（パブリッククラウドを利用した本番サービスの設計・構築・運用経験） ・アーキテクチャ、非機能要件、技術選定等について技術者と議論できる知識・経験 ・Azure・Google Cloudを併用したマルチクラウド環境の設計・運用経験 ・複数プロダクトを横断する基盤・プラットフォーム組織の運営経験 |
| 求めるスキル | ・主体的（セルフスターター）な方 |
| 勤務地 | 【本社】東京都渋谷区渋谷3-25-18 NBF渋谷ガーデンフロント14F |
| 勤務時間 | フルフレックスタイム制（標準労働時間 8時間、コアタイムなし） ※標準勤務時間／9：00～18：00 |
| 想定給与 | ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 |
| 待遇/福利厚生 | ラーニング＆コミュニケーション促進制度、キャリア開発サポート勤務、交通費実費支給、確定拠出年金制度あり、カフェテリアプラン、福利厚生倶楽部、積立年休制度、副業可（条件あり） |
| 休日/休暇 | 年間休日125日（2023年度実績）、完全週休2日制（土日）、祝日、有給休暇（年間最大25日）、夏季休暇、年末年始休暇、ウェルビーイング休暇（誕生日休暇など：年間最大7日） |
| 雇用形態 | 正社員 |
企業情報
| 会社名 | ウィーメックス株式会社 |
|---|---|
| 事業内容 | ヘルスケアソリューション事業 |
| 本社所在地 | 東京都渋谷区渋谷3-25-18 NBF渋谷ガーデンフロント14F |
| 設立年 | 2023年4月1日 |
| 従業員数 | 1，151名 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 平均年齢 | ‐ |
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