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GienTech Consulting Japan 株式会社
【東京：リモート】アカウントエグゼクティブ（保険領域）
募集内容
| 募集職種 | 【東京：リモート】アカウントエグゼクティブ（保険領域） |
|---|---|
| 仕事内容 | 【職務概要】 IC事業部ではさらなる事業拡大に向け、新規アカウント開拓を強化しています。 保険会社での営業経験を活かし、コンサルタントとして新規顧客の開拓や 事業拡大に挑戦いただける方を募集しています。 【職務詳細】 ・今までのご経験や知見を活かして、まずは新規開拓からお任せします。 ・その後は、ご経験やご志向に応じて、コンサルティングサービスのデリバリーに 携わりコンサルタントとして専門性を広げるキャリアや、新規開拓チームの 立ち上げ・組織づくりを担う営業領域のリーダーとしてのキャリアなど、 幅広い選択肢があります。 【特徴】 ★保険会社の二つの側面（保険ビジネス／資産運用）にわたり、 上流の構想策定から実行推進まで伴走します。 ★仮説・観測指標・リスクを設計し、結果を振り返って次の打ち手につなげる 文化があります ★個の成果も重視しつつ、チームで成果を出すことを大切にし、 異論・反証・フィードバックを歓迎してエコーチェンバーを作りません。 ★業務改革（BPR）と、デジタル／データ活用、システム更改・導入の 橋渡しを得意とし、再現性あるコンサルスキルが磨けます。 |
| メッセージ | 同社はFortune500企業の約30%を顧客に抱える同社グループの日本法人であり、少数精鋭のグローバルコンサルティングファームです。 ブロックチェーンやAIなどの最先端テクノロジー領域に強く、グローバルから豊富な知見を集約・駆使し、日本企業の変革を支援しています。 同社は変化を恐れない企業であり、海外でも戦えるスキルや知見が手に入る土壌が整っています。 だからこそ、社員一人ひとりがグローバルレベルでのサービス提供に慣れ、他国を巻き込めるプロフェッショナルに育ってほしいと願っています。クライアントに対する価値提供はもちろん大切ですが、「ハングリーさ」や「危機感」といったマインドセットを自分自身に呼び起こし、企業活動に関わる全ての数字に責任を持ったコンサルタント・ビジネスパーソンを目指すことができます。 |
| 応募資格 | 【必須】 ・保険会社での10年以上の勤務経験 ・保険会社の組織構造、意思決定プロセス、予算策定プロセスに関する理解 ・管理職や関連部門など複数のステークホルダーを巻き込み、 営業活動や案件を推進した経験 ・新規案件の発掘から商談化、提案、クロージングまでを主導した経験 ・日本語力：ネイティブレベル 【尚可】 ・営業戦略・営業計画の策定経験 ・チームメンバーの営業活動・KPI管理、育成経験 ・営業プロセスの改善や組織全体の営業成果向上に取り組んだ経験 ・新規サービス・ソリューションの提案経験 ・英語力：ビジネスレベル |
| 求めるスキル | セルフスターターな方 |
| 勤務地 | 東京都 リモートメイン。プロジェクトに準じて、客先出社・常駐の可能性あり。 |
| 勤務時間 | 出退勤の時刻は自由であり、7時間30分勤務したものとみなす |
| 想定給与 | ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 |
| 待遇/福利厚生 | 定期健康診断、慶弔見舞金、入社に伴う転居支援、社内イベント、社員紹介制度、社長おごり自販機、昼食補助（びずめし）、社内Eラーニング受講無料、業務関連トレーニング費用補助（年10万円まで）、資格取得補助、社内コンサル研修 |
| 休日/休暇 | 【年間休日123日】完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇（12／30～1／4）、有給休暇（入社時最大10日付与）、慶弔休暇、出産休暇、育児休暇、介護休暇、生理休暇 |
| 雇用形態 | 正社員 |
企業情報
| 会社名 | GienTech Consulting Japan 株式会社 |
|---|---|
| 事業内容 | ビジネスコンサルティング、 IT コンサルティング、新規事業開発 |
| 本社所在地 | 〒105-0004 東京都港区新橋3丁目3番13号 TSAO Hibiya 10階 |
| 設立年 | 2015年9月1日 |
| 従業員数 | 77名 （2025年12月時点） |
| 資本金 | 1.65億 |
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