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株式会社Voicy
【東京:リモート】サービス責任者
募集内容
| 募集職種 | 【東京:リモート】サービス責任者 |
|---|---|
| 仕事内容 | 【職務概要】 株式会社Voicyの代表直下で、音声プラットフォーム全体の成長とサービス価値の最大化をリードしていただきます。プロダクト、ブランド、コミュニティ、事業の各要素を横断的に統括し、声の社会インフラ実現を目指す重要なポジションです。 【職務詳細】 ・サービス戦略、ブランド戦略、グロース戦略の設計と実行 ・パーソナリティおよびリスナー双方の体験価値向上の推進 ・KPI設計、モニタリング、および成長施策の立案と実行 ・マーケティング、コミュニティ、ユーザーサクセスの横断統括 ・成長ポイントの特定と優先順位の決定 ・経営戦略とサービス運営の接続および実行推進 ・社内外へのブランド発信と文化醸成 ・横断組織のマネジメントと意思決定のリード 【ポジションのミッション】 経営層と並走しながら、Voicyのサービス価値を中長期的に高めることが求められます。ブランド、コミュニティ、ユーザー価値を統合し、Voicyらしさを形成しながら、プラットフォームとしての文化と信頼を育て、新しい市場を創出していくことがミッションです。 |
| メッセージ | 【シリーズB 27.3億円/累計36億円調達】2019年にグローバルブレイン/D4V/TBS/電通/朝日放送/文化放送などからシリーズA 7億円を調達し、2022年には海外投資家/みずほ/阪大ベンチャー/既存投資家などから、toCサービスとしては歴代でも大型になる27.3億円を調達しました。株主とのシナジーも生みながら、これまで以上に攻めの体制で、本格的なグロースを狙います。【優秀なメンバー】メガベンチャーの経営メンバーや大手外資戦略コンサル、東証プライムの人事部長、著名IT/Web系企業のエンジニアなど、ビジョンに共感した優秀なメンバーが集まっていて、職種の垣根を越えて活発に議論を行いながら、高いレベルでサービスを作り込んでいます。 出身企業例:Yahoo、LINE、DeNA、楽天、ソフトバンク、CCC、ヤプリ、コロプラ、Cygames、レベルファイブ、Sky、アイリッジ、ブレインパッド、NHK、BCG、デロイトトーマツ、アクセンチュア、電通、博報堂DY、東急Agency、ベクトル、オレンジページ、富士通、凸版印刷など |
| 応募資格 | 【必須】 ・CtoCまたはBtoCサービスのグロースや事業統括、もしくはサービス責任者の経験 ・経営層と連携し、戦略から実行まで一貫して推進した経験 ・ブランド、マーケティング、コミュニティ形成などの領域でサービスを成長させた経験 ・データと感性の両面から判断できる意思決定力 ・多様な利害関係者を巻き込み推進するコミュニケーション力 【尚可】 ・経営や意思決定の経験があり、事業を牽引した実績 ・市場や文化をゼロから創るプロジェクト経験 ・起業や事業立ち上げの経験があり、経営視点で動ける方 ・メディア、SNS、エンタメ、教育など文化価値を扱う領域でのサービス運営経験 ・パーソナリティおよびリスナー双方の構造理解 ・ブランド構築、PR、コミュニティ運営のリード経験 |
| 求めるスキル | ・Voicyのビジョン、ミッション、プロダクトへの共感をお持ちの方 ・プロダクト、ユーザーファーストな思考を持っている方 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区南平台町2-17 A-PLACE渋谷南平台 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制(コアタイム:11時00分~16時00分) |
| 想定給与 | ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 |
| 待遇/福利厚生 | 近距離手当(3km圏内であれば交通費が月額固定3万円)、ストックオプション制度、副業可、書籍購入補助制度、自社サービス利用手当、ピアボーナス制度、勤続周年アニバーサリーイベント/休暇、ベビーシッター補助制度、メンター制度、部活動 |
| 休日/休暇 | 完全週休2日制(土・日・祝日)、有給休暇(入社初日付与)、冬季休暇、リフレッシュ休暇、アニバーサリー休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護/看病休暇 |
| 雇用形態 | 正社員 |
企業情報
| 会社名 | 株式会社Voicy |
|---|---|
| 事業内容 | 音声プラットフォーム/ブランドソリューション/音声イベント/HRソリューション |
| 本社所在地 | 東京都渋谷区南平台町2-17 A-PLACE渋谷南平台3階 |
| 設立年 | 2016年02月 |
| 従業員数 | 60名 |
| 資本金 | 1億円 |
| 平均年齢 | 34歳 |

