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株式会社シーユーシー
医療法人向けM＆A支援業務（ディール担当）
募集内容
| 募集職種 | 医療法人向けM＆A支援業務（ディール担当） |
|---|---|
| 仕事内容 | 【職務概要】 同社事業の拡大において最も重要な、医療法人のM＆A支援を行っているアドバイザリー部において、M＆Aのフロント・ディールを担当いただきます。 【職務詳細】 ・M＆Aの候補先の選定や提案 ・M＆Aに関するアドバイス ・M＆Aの相手先との交渉やスキームの構築 ・企業価値（株式価値）の算定 ・デューディリジェンスの支援 ・契約書類の作成と交渉、支援 【このポジションの魅力】 ・医療や高齢化というテーマは、世界の国々共通な課題であることから、国内はもちろん将来的には海外に向けた挑戦も可能というテーマの大きさ。 ・自身が関わることによって、医療法人が地域で存在する価値貢献を肌身で感じることができること。 |
| メッセージ | 子どもたちの世代に、持続可能な医療をつなぐために。同社は「患者視点の医療の普及」を決してあきらめることなく、新たな挑戦を続けていきます。 医療機関支援では、訪問診療クリニック、病院、透析クリニック、眼科クリニック、小児科クリニック等を運営する医療機関向けに経営支援サービス（経営戦略策定・経営管理支援、マーケティング支援、人材派遣、IT・経理・総務等支援、人事・採用機能支援等に加えて、新規クリニック開設支援、病床転換支援、M＆A・PMI支援等）を拡大するとともに、支援先医療機関数の増大を目指しています。 |
| 応募資格 | 【必須】 ・提案型 (無形商材、コンサルティング、サービスなど)営業のご経験 3年以上 ・M＆A業務のご経験のある方 【尚可】 ・M＆A後の経営統合作業一連のご経験 |
| 求めるスキル | ・セルフスターターな方 ・社内外で円滑なコミュニケーションを取りながら働くことに興味のある方 |
| 勤務地 | 東京都港区芝浦3丁目1−1 msb Tamachi 田町ステーションタワーN 15階 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00 |
| 想定給与 | ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 |
| 待遇/福利厚生 | 育児休業制度／介護休業制度／慶弔見舞金制度／単身赴任者住宅補助制度／転任時各種手当制度／ライフプラン支援金制度（401k／企業型確定拠出年金制度）／研修制度あり／従業員持株会制度(正社員、かつ入社6ヶ月経過後に入会資格付与、入会申込は年2回) |
| 休日/休暇 | 完全週休2日制（土・日）／祝日／有給休暇／慶弔休暇／生理休暇／産前産後休暇／年末年始休暇 |
| 雇用形態 | 正社員 |
企業情報
| 会社名 | 株式会社シーユーシー |
|---|---|
| 事業内容 | ■医療機関 運営支援事業／■医療機関 経営コンサルティング事業 |
| 本社所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目1−1 msb Tamachi 田町ステーションタワーN 15階 |
| 設立年 | 2014年8月8日 |
| 従業員数 | 464名 |
| 資本金 | 6，808百万円 |
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