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jinjer株式会社

【大阪:リモート】リードエンジニア

募集内容

募集職種 【大阪:リモート】リードエンジニア
仕事内容 【職務概要】
リードエンジニアをお任せします。
【職務詳細】
■クラウド型人事労務システム「ジンジャー」のバックエンド
 開発またはテックリードをお任せします。
 ジンジャーのバックエンドはPHPで開発されており、
 ベンダー(オフショア)を含むチームでプロダクト毎に
 スクラムチームにて開発を行っております。
■バックエンド開発のテックリードとして、社内の内製の開発チーム
 またはベンダーをコントロールしながら、スクラムでの
 開発を実施していただきます。
 PHPを使用した機能開発・リファクタリング、仕様検討、
 アーキテクチャ設計、技術選定
☆☆こんな方welcome☆☆
・本当に価値のあるプロダクトとは何かを意識して、
 社会課題の解決に貢献したい方
・裁量と責任を持って働きたい方
・組織を創ることに興味がある方
・トライ&エラーを繰り返しながら、失敗を糧に成長できる方
メッセージ 【世の中の全てを「as a Service」へ】
バックオフィスDXを通して、時間の使い方を変え、日本、世界における労働生産性を上げ、1人1人の「人生」における「働く価値」をよりポジティブなものにすることを目指しています。社会課題の「少子高齢化」によって、1人の高齢者に対して支えなければいけない若者の数が少なくなっている状況です。そこで、テクノロジーによる進化・進歩を目指し、社会問題に挑戦していきます。
現在、日本でDXに取り組む企業は30%前後でアメリカの約半数に及びません。 その中でもバックオフィス業務におけるクラウドサービス利用は40%に満たしません。(利用後の生産性は1.3倍と言われています。)この領域にチャレンジするのが同社です。
応募資格 【必須】
・クラウド環境でのバックエンド実装経験(3年以上)
・PHPを利用した開発経験(2年以上)
・バックエンドのソースコードレビュー経験
求めるスキル ・セルフスターターである方
勤務地 大阪府大阪市北区曽根崎新地1-13-22 WeWork御堂筋フロンティア
勤務時間 フレックスタイム制 ※コアタイム<10時から16時>
想定給与 ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生 財形貯蓄制度/資格取得支援制度/育児サポート手当(月上限5万円)/定例会/育児サポート手当(月上限5万円)
休日/休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日/年次有給休暇/リフレッシュ休暇/夏季休暇/年末年始休暇/慶弔休暇/Hugタッチ休暇
雇用形態 正社員

企業情報

会社名 jinjer株式会社
事業内容 業務用クラウドサービス「jinjer」
本社所在地 東京都新宿区西新宿 6-11-3 Dタワー西新宿
設立年 2021年10月1日
従業員数 473名(2024年5月現在)
資本金 349,421,744円
平均年齢 26歳

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