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日本最大の総合電機メーカー (社名非公開求人)
サスティナブルファイナンスに関わる事業開発（課長クラス）
募集内容
| 募集職種 | サスティナブルファイナンスに関わる事業開発（課長クラス） |
|---|---|
| 仕事内容 | 【職務概要】 金融業界を始め、様々な企業・団体と関わりながら、 サステナビリティファイナンスに関わる新規サービスの創出・事業拡大に 携わっていただきます。 【職務詳細】 サステナビリティファイナンスを加速させるデジタルソリューションの 事業開発に関して、事業企画の立案から事業化まで一貫して担当することが ミッションとなります。 ■事業企画案の策定 （市場調査、ビジネスプランの立案、事業計画書の作成、社内提案） ■社内外ステークホルダーとのビジネスアライアンスの折衝 ■お客様への新規サービス案の提案（提案書作成、見積） ■社内関係部門との連携 【働く環境】 ・配属チームの所属者は10名程で多様なバックグラウンドを持つメンバーが 集まっています。 業務の推進にあたっては、社内外の数多くの方たちと連携しています。 ・在宅勤務は可能です。 ただし、お客様やビジネスパートナー様との対面での打合せが必要な場合は、 出社や出張が必要です。（出社頻度はプロジェクト状況に拠ります。） |
| メッセージ | 同社は世界トップクラスの総合電機メーカーです。 お客様やパートナーとの協創により地球規模での社会課題の解決に貢献しています。 モノを動かす「制御・運用技術（OT）」と、データを処理する「情報技術（IT）」、そしてモノづくりを担う「プロダクト・システム」の3つの強みを1社で保有している同社は世界でも稀有な存在であり、強みを活かし、「IoT時代のイノベーションパートナー」としてお客様やパートナーとの協創により「社会イノベーション事業」を推進し、地球規模での社会課題の解決、持続可能な社会の実現に貢献する事を目指しています。 2022年度からは社会イノベーション事業をさらに進化させ、「デジタル」「環境」「イノベーション」を成長のドライバーとして、同社の強みであるIT×OT×プロダクトの総合力を生かし、さらなる成長と社会課題の解決を目指しています。 |
| 応募資格 | 【必須】 （1）下記のご経験やスキルをお持ちの方： ・資産運用業務（ファンドマネージャー・アナリスト）の経験（目安：3年以上） ・事業会社における事業開発業務の経験（目安：3年以上） （2）TOEIC650点程度の英語力（読み書き・メール利用に支障のないレベル） 【尚可】 （1）下記のご経験やスキルをお持ちの方： ・資産運用業務（ファンドマネージャー・アナリスト）の経験（目安：5年以上） ・事業会社における事業開発業務の経験（目安：10年以上） 特に金融、ICT関連分野の経験がある方 （2）TOEIC800点程度の英語力 （ビジネス上のコミュニケーションに支障のないレベル） |
| 求めるスキル | ・セルフスターター（主体的）である方 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
| 勤務時間 | 08：50～17：20 |
| 想定給与 | ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 |
| 待遇/福利厚生 | 通勤手当（全額支給）／裁量勤務手当／退職金制度／家族手当／住宅手当／独身寮・社宅 カフェテリアプラン／スポーツ施設／総合病院／社員持ち株制度／財形貯蓄制度 |
| 休日/休暇 | 完全週休2日制(土・日)／祝日／GW／夏季休暇／年末年始／リフレッシュ休暇／育児・介護休暇／慶弔休暇 など 《年間休日125日》 有給休暇（入社半年経過後22日～24日程度）※入社月によって取得可能日数が異なる。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
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