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日本航空電子工業株式会社
人事マネージャー
募集内容
| 募集職種 | 人事マネージャー |
|---|---|
| 仕事内容 | 【職務概要】 人事異動・人事制度等の人事業務マネジメントをご担当いただきます。 【職務詳細】 ■人事制度の企画・立案・実行 ■人事異動 ■労務業務 ■賃金賞与制度等 ■マネジメント業務 社員が安定して働くことを重視しているため、 徹底した労務管理や手厚い福利厚生作りをお任せします。 ～就業環境の魅力～ ・平均勤続年数：17.5年 ・離職率：2％ ・「人間尊重」をポリシーとした人材育成に取り組み社員を大切にする社風 ・育児アシスト制度等、福利厚生充実 【働き方】 社員が安定して働くことを重視しており、徹底した労務管理や手厚い福利厚生などが特徴です。 |
| メッセージ | ～日本の航空宇宙分野で培ってきた高度な最先端の技術で、各産業分野においてグローバルに事業を推進する東証プライム上場企業～ 1953年、航空機用電子機器を対象に事業設立された同社は、国内有数の精密電子機器、部品メーカーです。 主として大手のセットメーカーを顧客とし、その経営基盤は磐石そのものです。R＆D施設等の設備投資に積極的な姿勢を取る“技術立社”でありながら、自己資本比率は実に50％を超える優良な経営体質を得ています。現在はコネクタ事業を主力（全体収益の8割以上）としながらも、他の2事業（インターフェース・ソリューション事業、航機事業）との相乗効果によって、独創的な商品開発を生み出す総合力を実現しています。生産工場を持つことで、開発～製造～販売までの一貫体制を構築しています。 国内12社、海外16社とグローバルに拠点を展開し、同社の最先端技術はグローバルマーケットで広く活用されています！ |
| 応募資格 | 【必須】 ■事業会社での人事業務経験（人事制度、賃金制度、賞与制度 など） ■マネジメント経験 【尚可】 ■メーカー企業での人事業務経験 ■英語力（TOEIC700点以上） |
| 求めるスキル | ■社内外において円滑なコミュニケーションをとることができる方 |
| 勤務地 | 東京都昭島市武蔵野3-1-1 |
| 勤務時間 | 8時45分～17時30分※フレックスタイムあり（コアタイム 10時15分～15時00分） |
| 想定給与 | ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 |
| 待遇/福利厚生 | 通勤手当、勤務地手当、企業年金制度、独身寮（入寮条件あり）、保養所、育児アシスト制度、社員食堂、スポーツセンター |
| 休日/休暇 | 完全週休2日制（土・日）、年間休日120日以上、祝日、祝日振替日、労働祭、年末年始、特別休日、年次有給休暇（20～22日）、結婚休暇、リフレッシュ休暇、特定目的休暇 |
| 雇用形態 | 正社員 |
企業情報
| 会社名 | 日本航空電子工業株式会社 |
|---|---|
| 事業内容 | コネクタ事業、インターフェース・ソリューション事業、航機事業を基にグローバルに展開し、多岐にわたる精密電子機器・電子部品・電子デバイス等を開発・製造 |
| 本社所在地 | 〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂1-21-1 渋谷ソラスタ |
| 設立年 | 1953年8月20日 |
| 従業員数 | 9，787名(2024年3月末現在) |
| 資本金 | 106億90百万円 |
| 売上高 | 2，097億円(2020年度) |
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