求人検索

勤務地

埼玉県さいたま市桜区田島7-23-1

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【職務概要】「東京ばな奈」「シュガーバターの木」「ねんりん家」をはじめとする菓子メーカーの「エンジニア（部門長クラス）」を募集しています。製造機械導入、工場ライン設計、導入から本生産までの確認、自動化、ロボット化の投資設計を行います。【職務詳細】・新規製造ラインの設計、導入新商品開発段階より企画開発担当者と協議しながら、設計、機械選定、導入します。　…(続きを読む)

勤務地

東京都中央区日本橋小伝馬町15-14　日本橋Fビジネスキューブ4F

想定給与

■月額は固定残業手当と地域手当を含む

【職務概要】部門長候補としてメンバーを指導しながら経理部門を取り仕切っていただける人材を求めています。海外子会社8社を含む連結決算の取り纏め、開示、財務分析、その他財務報告に係る業務フローの改善・高度化も業務範囲に含まれます。能力と適性次第で、経理部門に限定せず、企画・戦略部門においても活躍していただけることを期待しています。【職務詳細】(続きを読む)

勤務地

〒950-0198
新潟県新潟市江南区亀田工業団地3丁目1番1号

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【職務概要】同社にて生産改革に向けた即戦力としてご活躍頂ける方を募集いたします。【職務詳細】・生産企画部は、同社の未来を見据えた中長期生産戦略の立案・実行を担います。生産戦略の核は、生産改革と機能強化です。　これにより、ブランド戦略の実現を目指し、持続可能な成長を促進することを目指してます。　［1］ブランド戦略の実現に向けて設備投資計画の立案・実行（…(続きを読む)

勤務地

新潟県新潟市江南区亀田工業団地3丁目1番1号 新潟本社

想定給与

■能力・経験により応相談

【職務概要】経理部財務管理チームにて、全社およびグループ各社の予算管理・業績管理を通じて、経営判断を支援する管理会計業務を担当していただきます。【職務詳細】主な業務内容は以下の通りです：・月次・年次の予算策定、着地見込、実績管理・予算と実績の差異分析および経営層へのレポート作成・経営戦略・事業計画に基づく財務シミュレーションの作成・検討、経営…(続きを読む)

勤務地

〒950-0198
新潟県新潟市江南区亀田工業団地3丁目1番1号

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【職務概要】同社新潟本社にて経理マネージャー業務をお任せいたします。【職務詳細】・単体、連結決算・開示・税務申告・予算実績管理・会計基準、税制改正対応・M＆A実施時のデューデリジェンス支援・経理関連システム導入・国内、海外の子会社との連携　等【組織構成】25名程度が在籍しており、経理チー…(続きを読む)

勤務地

福岡県福岡市中央区大名1-1-15 ダイヤモンドヒルズ大名

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【職務概要】代表直下で新規事業の企画立案から戦略策定・実行、収支管理、人材マネジメントまで統括します。【職務詳細】・事業全体の戦略立案・実行・進捗管理・販促企画の立案と実施・バックオフィス業務の統括および組織マネジメント・収支計画立案と売上・利益の最大化入社後は代表と既存事業を並走しながら基本理解を深め、徐々に新規事業立案～推…(続きを読む)

勤務地

東京都中央区入船3丁目3番8号　ヒューリック築地イーストビル

想定給与

■能力・経験により応相談

【職務概要】同社グループが展開する各事業やブランドに関する、マーケティングリサーチ部門のマネジメント業務を担当して頂きます。【職務詳細】ブランドマネージャーやリサーチメンバー、および、調査会社と協働しながら、調査目的を明確化し的確な調査設計を行い調査の質を高めるととともに、得られたファクトから事業やブランドのアクションに繋がる示唆や提案を行うことがミッションとなりま…(続きを読む)

勤務地

東京都千代田区紀尾井町４-１　ニューオータニガーデンコート８階

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【職務概要】同社にて下記業務を担当していただきます。【職務詳細】・新規商品の企画立案・既存商品のリニューアル企画立案・研究部門、生産部門との連携・パッケージコンセプト設計・販促計画立案（マーケティング部門との連携）＜同社について＞プロポリスやローヤルゼリーなどミツバチ産品を中心とした健康食品、サプリメント、化粧…(続きを読む)

勤務地

千葉県船橋市葛飾町2-340

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【職務概要】同社は、現在持続的な成長と企業価値向上に向けIPO準備を進めています。人事総務部長として経営層や各部門と連携しながら課題解決を図り、人事制度構築や経営管理体制の基盤強化を推進・リード頂きます。【職務詳細】・株主総会／及び取締役会関連業務　(法定書類作成／運営全般)・コンプライアンス体制の立案／整備　(研修／…(続きを読む)

勤務地

千葉県船橋市葛飾町2-340

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【職務概要】 人事総務部長として経営層や各部門と連携しながら課題解決を図り、IPOに向けた経営管理体制の基盤強化を推進・リード頂きます。人事総務部長として経営層や各部門と連携しながら課題解決を図り、人事制度構築や経営管理体制の基盤強化を推進・リード頂きます。【職務詳細】・株主総会／及び取締役会関連業務　(法定書類作成／運営全般)(続きを読む)

勤務地

東京都千代田区

想定給与

年収は前・現年収、ご経験、スキルを考慮して決定します

【職務概要】生産技術部門のリーダーとして、生産性向上・安全性向上に向け新しいライン構築や設備導入、既存ラインの工程改善から設備メンテナンス（計画の立案～メンテナンスの実行まで）の業務マネジメント及びメンバーマネジメントを担っていただきます。より高度な生産方式と生産性向上に向け積極的に投資を計画しています。現場をリードし、同社生産現場における市場優位性の形式知化を行い、自動化・省人化…(続きを読む)

勤務地

店舗によって異なる

想定給与

■年収は前・現年収、ご経験、スキルを考慮して決定

【職務概要】同社のエリアマネージャーとして、担当エリア（複数店、複数ブランドにわたる場合もあり）の店舗マネジメントを通じた売上貢献や、全社の運営方針に基づく個店ごとの課題発見と改善方針の立案と実行、社内へのフィードバック、店長をはじめとした社員育成をお任せします。【職務詳細】・売上計画及び管理・店舗・営業推進・販売戦略の企画及び実行・社員やア…(続きを読む)

勤務地

店舗によって異なる
※初任勤務地はご希望で確定させていただく予定です

想定給与

年収は前・現年収、ご経験、スキルを考慮して決定します

【職務概要】複数ブランド・複数店舗を統括し、売上向上とスタッフ育成を担うエリアマネジメント業務。【職務詳細】・各店舗の売上計画及び管理・店舗の営業推進・販売戦略の企画立案及び実行・社員及びアルバイトの採用支援及び育成など・定期的に実施される全体会議への参加(首都圏以外はオンラインでの参加）、各店舗への訪問や店長面談など…(続きを読む)

勤務地

店舗によって異なる
※初任勤務地はご希望で確定させていただく予定です。

想定給与

年収は前・現年収、ご経験、スキルを考慮して決定します

【職務概要】複数ブランド・複数店舗を統括し、売上向上とスタッフ育成を担うエリアマネジメント業務。【職務詳細】・各店舗の売上計画及び管理・店舗の営業推進・販売戦略の企画立案及び実行・社員及びアルバイトの採用支援及び育成など・定期的に実施される全体会議への参加(首都圏以外はオンラインでの参加）、各店舗への訪問や店長面談など…(続きを読む)

勤務地

東京都千代田区

想定給与

※想定年収は、採用予定年齢で試算した金額です。

【職務概要】経営企画部門において、グループ全体の海外事業に関する管理および支援業務を担当するポジションです。【職務詳細】・海外子会社の事業運営に対する管理支援、および海外市場の調査（情報収集・分析・現地視察など）・海外におけるガバナンス体制の改善、海外人事・労務支援体制の構築・海外展示会への出展支援、海外における治安・安全リスクへの対応、事業インフラ…(続きを読む)

勤務地

東京都新宿区

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【職務概要】●製品の企画から開発に関する一連の業務の指揮をお任せいたします。【職務詳細】■製品企画業務・マーケット調査、消費者調査、自社の製品ポートフォリオの分析など■製品開発業務・自社工場、OEMとの協働・処方設計、ラボ試作、実機試作、安定性試験、ラベル表示内容の作成など●米国本社との協働による製品開発の業務及び指揮…(続きを読む)