【職務概要】管理本部管理部　総務人事課にて、総務業務全般をお任せします。 日常の総務業務から対外折衝、有事に備えた体制整備まで幅広くマネジメントいただきます。社員の働きがい向上、働きやすい環境づくりを考え抜き、実行し、事業運営を支えていく大切なポジションです。 なお、メインは総務業務のマネジメントですが、人事・労務管理も組織機能に含みますので、ご自身の経験と発揮能力により、…(続きを読む)

【職務概要】人事総務部にて安全衛生、法務、広報などの業務に関する課長をご担当いただきます。【職務詳細】■安全衛生全工場の労災事故に関する分析、標準化・マニュアル化などのルール制定、全社安全衛生管理の統括、安全衛生会議体（安全コンサルタントとのやり取り）■法務コンプライアンス、CSR、訴訟手続　(顧問弁護士とのやり取り）契約書類の監修及び契約締結に係る指導商業…(続きを読む)

【職務概要】総務チームのマネージャーとして、総務業務の仕組み構築と運用管理、各業務担当者のマネジメント業務に従事して頂きます。【職務詳細】■キックオフ（半期に一度）、社内イベント等（年に1度）の企画から実施運営■社内セキュリティ管理・慶弔、出張、各種挨拶状手配■ファシリティ管理(座席表／内線表管理)※オフィス増床、移転などの場合には、休日での…(続きを読む)

【職務概要】同社で総務マネージャー候補として業務を担当します。【職務詳細】■総務・株主総会対応・株式事務・取締役会事務局・ファシリティ管理・ISMS運営・文書管理■法務・リーガルチェック(契約書)・顧問弁護士対応■IR等・投資家説明会の調整・資料作成など※…(続きを読む)

【職務概要】同社にて、経理業務をお任せいたします。【職務詳細】■伝票処処理■予算作成■申告書作成■月次決算／四半期決算／年次決算■有価証券報告書作成■税務作成■監査対応等※ご経験に応じて、業務をお任せいたします。　将来的に業務の幅を広げて頂きたいと考えております。　同社の経理チー…(続きを読む)

【職務概要】同社でHRシニアスペシャリストとして業務を行います。【職務詳細】・人事制度構築・企業文化の推進・組織整備・人件費管理（給与、賞与、給与改定等）・労働安全衛生・採用戦略、リクルーティング※同社の人事労務制度・戦略等の立案と運営や総務業務全般を担当します。今後同社の規模を大きくするにあたり、労務…(続きを読む)

【職務概要】総務部（総務課・経理課）の責任者として下記の業務を担当します。【職務詳細】・採用・教育研修・組織管理・給与計算・保険管理・安全衛生・ファシリティー・社内行事・什器／備品管理・マネジメント【備考】総務、人事、経理の各業務を取りまとめるポジションになります。管理職…(続きを読む)

【職務概要】コーポレートガバナンスを重点に、公開会社としての株式実務対応や取引所や各官公庁との対応、株主総会・取締役会・経営会議等の重要会議体のコントロール、子会社や関連会社などのグループ会社との連携、法改正対応を主とした諸規程の制定改廃、稟議書や契約書原本、代表印押印申請などの重要文書の管理、拠点事業所の管理をはじめ社内の資産や設備管理営など、幅広い役割をお任せします。ま…(続きを読む)