【職務概要】同社を含むユニオングループの総務人事全般における取りまとめ及び戦略設計を担当します。※同社はユニオングループ各社のバックオフィス部門を担う会社です。【職務詳細】◎人事業務・人事採用計画～採用活動の取りまとめ・労務管理全般業務（勤怠管理／給与計算／福利厚生／社会保険　など）・人事制度設計及び運営管理◎総務業務…(続きを読む)

【職務概要】人事労務課のプレイングマネージャーとして、全社の人事・労務・採用業務をお任せします。日常の総務業務から対外折衝、有事に備えた体制整備まで幅広くマネジメントいただきます。 【職務詳細】■人事労務の主な業務勤怠／就業管理、健康管理、安全衛生管理、労働法制対応、就業規則／制度運用、労働関連調査対応、労働契約、人事諸制度検討(続きを読む)

【職務概要】総務業務の基盤整備・業務プロセス設計・BPR検討・コミュニケーション活性化を行っていただきます。【職務詳細】■総務業務全般(下記は、パートナー会社マネジメントが中心です）＊最初はこれらを覚えていただきます。 　・ファシリティ管理　・備品管理／調達　・ビル管理会社対応　・その他総務業務（各種申請書管理、郵便物管理、売…(続きを読む)

【職務概要】グループ会社・支店において拠点全体の利益・固定費・売上等、管理業務全般に携わっていただきます。 【職務詳細】・工事請負契約管理 （契約内容確認・データ入力）・会計業務 （入金確認・会計データ入力・予算管理、PL）・支店内総務業務 （稟議管理・捺印管理・資料作成）・コンプライアンス管理 （内部監査対応）・アシスタント…(続きを読む)

【職務概要】総務として、はじめは労務管理を主に、あらゆる管理業務に携わっていただきます。【職務詳細】●人事(人事管理、採用活動、合同説明会実施、福利厚生)●庶務(帳票・事務機器・什器備品・車両等各種管理、　全国事業所賃貸借契約等管理、広報活動、社外文書作成・管理、　社内外行事の企画運営、社内レイアウト変更に伴うネットワーク構築…(続きを読む)

【職務概要】社内規定やルールの運用改善・管理、取締役会・株主総会運営準備等、総務の側面から経営をサポートし、業務の効率化や各種法令対応など、攻めと守りのバランスを重視しながら各種業務に携わっていただきます。【職務詳細】・社内規定、ルールの運用改善・管理・株主総会、取締役会関連業務・稟議規程管理・安全衛生、労務管理・固定資産の管…(続きを読む)

【職務概要】同社において人事労務業務を担当していただきます。【職務詳細】■ハヤテレ九州（約170名就業）の人事■総務業務の企画・運営【企業情報】同社は国内全ての自動車メーカーを取引先に持っています。自動車業界の海外展開は留まらず、世界中に関連会社を持っています。フロアカーペットにおいては、各メーカーでトップクラスのシェアを誇り、全世界…(続きを読む)

【職務概要】人事総務部にて安全衛生、法務、広報などの業務に関する課長をご担当いただきます。【職務詳細】■安全衛生全工場の労災事故に関する分析、標準化・マニュアル化などのルール制定、全社安全衛生管理の統括、安全衛生会議体（安全コンサルタントとのやり取り）■法務コンプライアンス、CSR、訴訟手続　(顧問弁護士とのやり取り）契約書類の監修及び契約締結に係る指導商業…(続きを読む)

【職務概要】同社の法務担当（マネージャー候補）として、下記の業務をご担当いただきます。【職務詳細】・法務部門のマネジメント全般・契約書類関連業務(作成、精査、管理)・株主総会、取締役会運営・株式事務・訴訟対応・コンプライアンス対応、社内教育　等★企業価値向上に向けた、経営陣に対しての提言や法務部門の機能向上を実…(続きを読む)

【職務概要】総務部門のマネージャーとして、下記業務をご担当いただきます。 【職務詳細】・ビジネスの成長を支えるオフィス戦略の策定・オフィス構築におけるプロジェクトマネジメント・オフィスのスペース・リソースの最適化、執務環境向上・改善に向けた企画立案・オフィスセキュリティ整備・Wi-Fi環境等の情報システムの整備・社内ルールの策…(続きを読む)