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営業(人材紹介)

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求人検索結果

15 件中 1件 - 15 件を表示

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アデコ株式会社 / 人財紹介コンサルタント(Spring事業本部 Spring Executive紹介部)

勤務地:
東京都千代田区外神田4丁目14-1 秋葉原UDX 8F
想定給与:
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【職務概要】同社にて両面型人材紹介コンサルティングをご担当いただきます。【職務詳細】■誰に:大手企業中心の幅広い企業■何を:人材紹介サービス■手法:エリアマーケティングやターゲティング ・求人企業の獲得、    適切な人材の獲得 ・候補者のサーチ◆様々な採用課題を解決するため、コンテンジェンシーだけでなく、 リテイナー…(続きを読む)

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株式会社ネクストビート / 【京都】セールスマネージャー 

勤務地:
【近畿】京都府 京都市下京区
想定給与:
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【職務概要】大手法人〜中小法人(保育施設運営)の採用課題解決のためのソリューション営業です。主に求人広告の提案、転職フェアの提案をお任せします。また、エリアごとに3〜10名ほどのチーム体制をとっており、1〜4エリアのメンバーマネジメントもお任せいたします。さらに法人営業以外の複数のプロダクトのメンバーも拠点長としてマネジメントしていただきます。 【職務詳細】・目標達成のため…(続きを読む)

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レイノス株式会社 / 【神奈川】人材コンサルタント

勤務地:
【関東】神奈川県 横浜市西区
想定給与:
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【職務概要】新規事業立ち上げや海外進出支援等、企業が事業拡大を行うために必要な人材の獲得支援をご担当いただきます。個人にとっても、経験を最大限に生かし活躍する場を提供する事で、企業・個人双方の未来を創出します。【営業スタイルについて】■誰に:主に法人企業の経営層(エグゼクティブ)■何を:人材紹介サービス■手法:クライアント先に訪問し、…(続きを読む)

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株式会社JoBins / 【大阪】営業責任者(JoBins事業責任者)

勤務地:
大阪府大阪市西区立売堀1-2-12 本町平成ビル4F
想定給与:
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【職務概要】採用成功にコミットする採用管理ツール「JoBins」を利用する採用企業に対し、顧客のゴールである「採用成功」を実現するため、あらゆる方法でサポートします。【職務詳細】サービスの説明や導入案内だけでなく、「どうJoBinsを使えば採用成功するのか」という提案営業(コンサルティング)を行い伴走して頂きます。★プレイングマネージャーとして自身も動きなが…(続きを読む)

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ランスタッド株式会社 / 【栃木】コンサルタント(マネージャー)

勤務地:
栃木県宇都宮市東簗瀬1-28-23 
想定給与:
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【職務概要】同社のエンジニア領域の人材派遣事業にて、コンサルタントとしての営業活動を行って頂きます。ゆくゆくはマネジメント業務もご担当頂きます。【職務詳細】■誰に:エンジニア人材が不足している法人企業(主にIT企業)■何を:同社人材サービスの登録スタッフ■手法:新規顧客への開拓営業〜既存顧客への深耕営業【具体的には】1.クライ…(続きを読む)

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ホワイトエッセンス株式会社 / CA・RA(営業マネージャー候補)/★日本最大級の審美歯科フランチャイズチェーン★社会的意義のある仕事!

勤務地:
【本社】150-0002 東京都渋谷区渋谷 3-12-18 渋谷南東急ビル11階
想定給与:
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【職務概要】部下3名のマネジメントを含め、人材紹介事業の責任者としてご活躍いただきます。【職務詳細】「対歯科衛生士(他求職者含む)」★母集団形成:オンライン・歯科衛生士採用サイトの運用・改善、WEB求人媒体への掲載、スカウトメールの送信、SNSの運用(インスタ・YouTube等)★母集団形成:オフライン・各種展示会への出店、歯科衛生士…(続きを読む)

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ランスタッド株式会社 / 【福岡】人材コンサルタント(マネージャー)

勤務地:
福岡県福岡市中央区天神1-6-8 天神ツインビル9F
想定給与:
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【職務概要】同社のエンジニア領域の人材派遣事業のプレイングマネージャーをお任せします。コンサルタントとしての営業活動と、マネジメント業務も担当していただきます。【職務詳細】■誰に:エンジニア人材が不足している法人企業(主にIT企業)■何を:同社人材サービスの登録スタッフ■手法:新規顧客への開拓営業〜既存顧客への深耕営業【マネジメント業…(続きを読む)

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株式会社ウィルオブ・ワーク / 人材紹介営業(部長候補)/介護領域の人材紹介営業(部長候補)※10期連続増益/残業20h程度/東証一部上場G 正社員

勤務地:
東京都新宿区新宿3-1-24
想定給与:
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【職務概要】人材紹介サービス事業のエリア責任者して事業部の戦略立案から数値管理、メンバーマネジメントをお任せします。 【職務詳細】・全国エリアの支店・エリア統括・クライアントの課題把握・課題解決に向けた分析業務、提案書の作成・新戦略の設計、展開・競合他社リサーチ・売上管理・社員のマネジメント、人材育成 など(続きを読む)

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株式会社アルバイトタイムス / 【愛知】人材紹介営業(管理職)

勤務地:
愛知県名古屋市中区丸の内1-10-29 白川第8ビル5F(ビズスクエアなごや内)
想定給与:
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【職務概要】同社にて、人材紹介営業をご担当いただきます。【職務詳細】転職希望者の方と採用したいという企業のマッチングを行う仕事です。希望・適性を鑑みて、求職者サポート/企業サポートのいずれかをお任せします。■求職者サポート(キャリアアドバイザー)担当する求職者の方に寄り添い、転職に関わる、あらゆるサポートを行います。・WEBサ…(続きを読む)

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株式会社コンコードエグゼクティブグループ / エグゼクティブキャリアコンサルタント

勤務地:
【関東】東京都 千代田区
想定給与:
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【職務概要】ハイキャリア、ビジネスリーダーに特化した人材紹介コンサルタント。ご相談者・企業の双方に対するコンサルティング業務を担当してもらいます。 【職務詳細】■誰に:ご相談者様、企業様の双方■何を:(法人)採用ニーズ把握採用戦略への提案/候補者紹介・提案/採用時の条件調整/新規クライアント開拓等(個人)キャリア設計/求人の紹介時の…(続きを読む)

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株式会社経営者JP / エグゼクティブコンサルタント/実績次第で事業責任者・経営に参画いただけるチャンスがあります

勤務地:
東京都 渋谷区(広尾1-16-2 K&S恵比寿ビルII 6F)
想定給与:
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【職務概要】エグゼクティブサーチ事業の経営層・幹部層に特化したコンサルタント業務を担っていただきます。【職務詳細】■誰に:ハイクラス層の採用をしている企業■何を:希望に沿った人材■手法:・企業側への求人案件(経営層)発掘と採用コンサルティング活動をしていただきます。 ・ 経営者/リーダー人材とのネットワーク拡大、関係構築、キャリア支援コンサルティング…(続きを読む)

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キャリアインキュベーション株式会社 / 人材コンサルタント(ヘルスケア領域担当)/業界の専門分野!★プロフェッショナルとCxO人材に特化した会社です★

勤務地:
東京都 千代田区
想定給与:
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【職務概要】クライアントである企業の人的課題をプロフェッショナルな人材を紹介し、採用することで解決に導いていただきます。【営業スタイルについて】■誰に:求人企業、求職者■何を:人材紹介サービス■手法:求職者には求人紹介から転職成功までのフォロー、      求人企業には採用ターゲット選定から採用成功までの      フォローを行います…(続きを読む)

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医療介護マーケットに特化した急成長中のベンチャー企業 (社名非公開求人) / 【神奈川】コンサルティング営業(リーダー候補)

勤務地:
神奈川県横浜市神奈川区
想定給与:
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【職務概要】転職を希望する看護師・介護職の方々へのキャリアコンサルティング及び人材不足で悩む医療機関・介護施設への採用コンサルティングをご担当いただきます。【職務詳細】■求職者様への対応・登録面談、キャリアカウンセリング・求人案件のご紹介・面接サポート、同行・内定後のフォロー■法人様への対応・新規求人案件開拓業…(続きを読む)

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医療介護マーケットに特化した急成長中のベンチャー企業 (社名非公開求人) / 【神奈川】コンサルティング営業(マネジャー候補)

勤務地:
神奈川県横浜市神奈川区
想定給与:
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【職務概要】転職を希望する看護師・介護職の方々へのキャリアコンサルティング及び人材不足で悩む医療機関・介護施設への採用コンサルティングをご担当いただきます。【職務詳細】■求職者様への対応・登録面談、キャリアカウンセリング・求人案件のご紹介・面接サポート、同行・内定後のフォロー■法人様への対応・新規求人案件開拓業…(続きを読む)

【職務概要】クライアントである企業の人的課題をプロフェッショナルな人材を紹介し、採用することで解決に導いていただきます。【営業スタイルについて】■誰に:求人企業、求職者■何を:人材紹介サービス■手法:求職者には求人紹介から転職成功までのフォロー、      求人企業には採用ターゲット選定から採用成功までの      フォローを行います…(続きを読む)