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東京都港区港南1-6-34　品川イースト10階

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【職務概要】既存顧客(東洋製罐グループ、サントリーグループ等)の工場修繕や、新規工場立ち上げ相談において営業担当者として調整およびフォローお願いします。経験を活かして、管理職候補としてご活躍いただきます。【職務詳細】■既存顧客への定期フォロー ■既存建物の修繕・新規工場立ち上げ案件に関する受注業務 ■見積作成および提案資料作成 ■社内…(続きを読む)

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東京都千代田区霞が関三丁目2番5号 or 顧客先

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【職務概要】同社のビジネスコンサルティング事業部に所属し、シニアマネージャーとして保険・証券分野を中心としたFintech領域の戦略策定および業務改革をリードしていただきます。マネージャーやチームメンバーの指揮を執り、クライアント課題の特定から成果創出までを一気通貫で推進します。【職務詳細】・金融機関（主に保険会社・証券会社）に対するコンサルティングプロジェクトの統…(続きを読む)

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東京都新宿区大京町22-1 グランファースト新宿御苑1F

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【職務詳細】・プロジェクト計画の策定（ゴール定義、ロードマップ、スコープ管理など）・チームのコミュニケーションデザイン、タスクコントロール、リスク管理・顧客ヒアリングを通じた現行運用の理解とシステム運用への転換提案・自治体や民間企業とのコミュニケーションおよび協業他社との折衝・プロダクトチームと連携し、要件整理や新規開発・追加改修機能の定義・プロジェ…(続きを読む)

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東京都江東区豊洲3-3-3　豊洲センタービル

想定給与

※等級により支給形式が変動。詳細は面接時にお伝え。

【職務概要】法務・コンプライアンス・リスクマネジメント領域の戦略立案・マネジメントを担っていただきます。ご経験・適性に応じて主担当領域を決定します。【職務詳細】国内外グループ会社との英語でのコミュニケーション・調整業務／グループ全体への各種施策の展開・運用／経営層への報告資料作成や定例報告／多様な文化背景を持つ海外グループ会社担当者との実務調整・課題解決／インシデン…(続きを読む)

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東京都江東区豊洲3-3-3　豊洲センタービル

想定給与

※等級により支給形式が変動。詳細は面接時にお伝え。

【職務概要】法務・コンプライアンス・リスクマネジメント領域の戦略立案・マネジメントを担っていただきます。ご経験・適性に応じて主担当領域を決定します。【職務詳細】国内外グループ会社との英語での戦略協議・交渉／グローバル全体を見据えた施策の策定・優先順位付け・展開／経営層への戦略的提言・意思決定支援／多文化マネジメント戦略の設計・現地責任者との関係構築／インシデント発生…(続きを読む)

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マレーシア

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

★おすすめポイント★＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝・平均勤続年数17.5年・1都3県の案件が90％（短期出張で通勤が困難な場合は水道光熱費負担で会社借上）・平均有給取得率11.8日・希望外の転勤なし・65歳定年（役職定年なし）再雇用：70歳まで・年齢や階層に応じた研修制度が充実しております。資格支援制度もあり、社員ひとりひとりのスキルアップ…(続きを読む)

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【飯田橋事業所】東京都新宿区西五軒町13-1

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【職務概要】新規事業開発を担う組織にて、 新規プロダクト開発 (0→1) 既存プロダクトグロース (1→10) におけるプロジェクトリード業務 (PM補佐) をお任せいたします。”安心の生活インフラカンパニー” を目指す企業ビジョンに沿った、 新規プロダクト開発について現段階でも複数構想があり開発を進めているフェーズです。サービス／プロダクト企画フェーズから関わることができ、 その…(続きを読む)

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東京都渋谷区恵比寿西１丁目１０−１１ フジワラビルディング 5階

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【業務概要】 同社の新規事業「プロパティ開発事業」において、権利関係が複雑な不動産案件のソーシングから開発企画、収益化までを一気通貫でご担当いただきます。仲介事業とは異なるスキーム・視点から、不動産の仕入れ、開発、収益化に関わる業務全般をマネージャー候補としてお任せします。【業務詳細】・複雑な権利関係を有する不動産の情報収集・案件ソーシング・所有者・関係者間…(続きを読む)

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東京都港区北青山3-11-7 Aoビル6F

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【職務概要】アプリケーションとAI（機械学習、生成AI、数理最適化、アルゴリズム）を融合し、以下のエンジニアリング業務をリードしていただきます。【職務詳細】・AIとシームレスに連携するアプリケーションの全体設計や、コンセプト策定を主導・AIモデルの特性を最大限に引き出すため、AIモデル内のアーキテクチャ設計と実装・AIとアプリケーション間の最…(続きを読む)

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東京都港区北青山3丁目6-7青山パラシオタワー 4F

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【職務概要】電力業界の知見を活かし、AIやデジタル技術を用いた需給運用・系統運用の最適化を支援するコンサルティング業務です。【職務詳細】・クライアント（電力会社など）の現状分析と課題抽出・需給計画、系統運用における改善策の立案と提案・AIやビッグデータを活用したソリューションの企画・推進・電力業界の政策・技術動向の調査とクライアントへの助言<…(続きを読む)

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東京都港区北青山3-11-7 Aoビル6F

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【職務概要】AIプロジェクト需要の急増に伴い、プロジェクトマネジメント体制を強化中。AI開発未経験でも、システム開発でのマネジメント経験を活かして即戦力としてご活躍いただける環境があります。【職務詳細】・クライアントの課題整理・要件定義・折衝└電力、物流、製造、建設などの大手企業が中心・AI技術による課題解決の構想設計、アプリケーショ…(続きを読む)

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東京都港区北青山3-11-7 Aoビル 6F

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【職務概要】システム（ソフトウェア設計やバックエンドなど）とAI（機械学習、数理最適化、アルゴリズムなど）の両方の知識を活かし、以下のバックエンドエンジニアリング業務を担当していただきます。【職務詳細】・AIエンジンのポテンシャルを最大化させるためのシステムの設計コンセプトの構築・AIエンジンの入出力設計及び実装・AIエンジンの内部構造の設計及び実装…(続きを読む)

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東京都千代田区丸の内三丁目3番1号　新東京ビル4階

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【職務概要】上場を見据え急拡大を続けるSaaS企業にて、カスタマーサクセスチームを確立・牽引するプレイングマネージャーを募集します。導入企業様のオンボーディングから継続的な活用支援を通じ、お客様の事業発展を支えると同時に、チーム戦略の策定や仕組みづくりにも携わっていただきます。プレイングマネージャーとして、CSチームの戦略策定・実行から、お客様へのオンボーディングや営業支援まで幅広くお任せ…(続きを読む)

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インドネシア　※プロジェクト先により異なる

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

★おすすめポイント★＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝・平均勤続年数17.5年・1都3県の案件が90％（短期出張で通勤が困難な場合は水道光熱費負担で会社借上・平均有給取得率11.8日・希望外の転勤なし・65歳定年（役職定年なし）再雇用：70歳まで・年齢や階層に応じた研修制度が充実しております。資格支援制度もあり、社員ひとりひとりのスキルアップを…(続きを読む)

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ベトナム ※プロジェクト先により異なる

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

★おすすめポイント★＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝・平均勤続年数17.5年・1都3県の案件が90％（短期出張で通勤が困難な場合は水道光熱費負担で会社借上・平均有給取得率11.8日・希望外の転勤なし・65歳定年（役職定年なし）再雇用：70歳まで・年齢や階層に応じた研修制度が充実しております。資格支援制度もあり、社員ひとりひとりのスキルアップを…(続きを読む)

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〒162-0812　東京都新宿区西五軒町13-1 住友不動産飯田橋ビル3号館

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【職務概要】行政機関やヘルスケア関連企業に提供するサービスの立ち上げ、事業推進において、自社システムに関するプロジェクトマネージャーをお任せします。【システム】・公共向け新規システム（DX中心）・ヘルスケア関連システム（予約システム等）【職務詳細】・プロジェクトマネジメント／チームマネジメント・要件定義、基本設計、設計・実装・…(続きを読む)

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【飯田橋事業所】東京都新宿区西五軒町13-1住友不動産飯田橋ビル3号館

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【職務概要】新規事業開発を担う組織にて、 新規プロダクト開発 (0→1)・既存プロダクトグロース開発 (1→10) を技術面で牽引するテックリードをお任せいたします。現状の組織では、従来ベンダーコントロールを中心に対応していたエンジニアが中心となっており、技術面でCTOの右腕となる人材が不足している状況のため、CTOと二人三脚でプロダクト開発に向き合っていただける1人目のテックリー…(続きを読む)

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東京都千代田区麹町4-8-1 麹町クリスタルシティ東館10階

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

★「ウェルネス事業」とは？★プロスポーツや学生スポーツの現場で培った体調管理・コンディショニングの知見や豊富なデータアセットを、スポーツ領域にとどまらず「働く人々の健康・安全」に応用しています。特に建設・物流・製造・運輸といった肉体的負荷の高い現場においては、人手不足・高齢化・安全管理が大きな社会課題。同社はアスリートの知見を活かし、熱中症予防・睡眠改善・転倒防止プログラムなどを提…(続きを読む)

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東京都港区南青山2-26-32 セイザン1 1202

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【職務概要】　経営幹部や変革リーダー育成、DE＆I（ダイバーシティ・エクイティ・　インクルージョン）、組織開発を中心としたサービスを提供し、　人と企業の成長に貢献しています。【職務詳細】■誰に：企業の経営層や人事部門■何を：経営幹部や変革リーダー育成、DE＆I、組織開発を中心としたサービス■手法：ソリューション営業・経営層や人…(続きを読む)

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シンガポール

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

★おすすめポイント★＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝・平均勤続年数17.5年・1都3県の案件が90％（短期出張で通勤が困難な場合は水道光熱費負担で会社借上）・平均有給取得率11.8日・希望外の転勤なし・65歳定年（役職定年なし）再雇用：70歳まで・年齢や階層に応じた研修制度が充実しております。資格支援制度もあり、社員ひとりひとりのスキルアップ…(続きを読む)

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東京都港区海岸一丁目7番1号 東京ポートシティ竹芝オフィスタワー

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【職務概要】同社子会社の経理業務全般を担当し、単体・連結決算および監査対応を行う。【職務詳細】・日本基準に基づく単体決算の実施・国際会計基準（IFRS）での親会社向け財務報告・会計監査および内部統制対応・日々のトランザクションに関する会計判断・新規事業に関する会計相談・税務業務（申告、メリット・リスク検討等）・子会社経…(続きを読む)

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マレーシア

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

★おすすめポイント★＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝・平均勤続年数17.5年・1都3県の案件が90％（短期出張で通勤が困難な場合は水道光熱費負担で会社借上）・平均有給取得率11.8日・希望外の転勤なし・65歳定年（役職定年なし）再雇用：70歳まで・年齢や階層に応じた研修制度が充実しております。資格支援制度もあり、社員ひとりひとりのスキルアップ…(続きを読む)

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兵庫県 神戸市中央区 港島南町1丁目5番5号 BMA 3F

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【職務概要】創薬事業や創薬支援事業を行うバイオベンチャーである同社にて、国内外におけるキナーゼ阻害薬の臨床開発推進業務をお任せいたします。また、CRO企業の選定やプロトコル立案等幅広い業務にも携わっていただきます。【職務詳細】具体的には委託先とのマネジメント業務を中心にお任せします。・CRO企業の選定・契約締結・案件進捗管理・請求管理…(続きを読む)

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シンガポール

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

★おすすめポイント★＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝・平均勤続年数17.5年・1都3県の案件が90％（短期出張で通勤が困難な場合は水道光熱費負担で会社借上）・平均有給取得率11.8日・希望外の転勤なし・65歳定年（役職定年なし）再雇用：70歳まで・年齢や階層に応じた研修制度が充実しております。資格支援制度もあり、社員ひとりひとりのスキルアップ…(続きを読む)

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インドネシア　※プロジェクト先により異なる

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

★おすすめポイント★＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝・平均勤続年数17.5年・1都3県の案件が90％（短期出張で通勤が困難な場合は水道光熱費負担で会社借上・平均有給取得率11.8日・希望外の転勤なし・65歳定年（役職定年なし）再雇用：70歳まで・年齢や階層に応じた研修制度が充実しております。資格支援制度もあり、社員ひとりひとりのスキルアップを…(続きを読む)

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ベトナム ※プロジェクト先により異なる

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

★おすすめポイント★＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝・平均勤続年数17.5年・1都3県の案件が90％（短期出張で通勤が困難な場合は水道光熱費負担で会社借上・平均有給取得率11.8日・希望外の転勤なし・65歳定年（役職定年なし）再雇用：70歳まで・年齢や階層に応じた研修制度が充実しております。資格支援制度もあり、社員ひとりひとりのスキルアップを…(続きを読む)

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富山県　富山市

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■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【職務概要】入社後すぐに、同社分譲マンション「サーパス」を中心に施工管理業務全般を担当していただきます。【職務詳細】・工程立案及び管理、職人及び部材の手配、工事予算管理、品質及び 　安全管理までをお任せします。・工程管理（工事の効率化に向けた段取り）、工事品質の管理、技術者・作業員の安全管理、予算管理（必要経費の計算／実費の把握）下請け工事会社の手配（鳶工／…(続きを読む)

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大阪府大阪市中央区淡路町4-3-5 FPG links MIDOSUJI 11F

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

　～～～～～～美容サロンの運営サポート業務～～～～～～　　全国に100店舗のサロンを運営する会社の他、　　複数社の財務部門です。　　お客様のなりたいを叶える場所で、　　店舗で働くスタッフの環境を整えるやりがいのある仕事です◎　　■仕事内容　　（１）メンバーマネジメント：財務業務の確認　　（２）資金管理：関連会社も含め資金管理<…(続きを読む)

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東京都中央区日本橋1-19-1　日本橋ダイヤビルディング

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【職務概要】■通常業務監査　通常の業務監査について広く担当していただくと共に、　業務経験・知見を活かし専門性を要する監査を担当いただきます。　また、バーゼル3（FIRB）対応に関連して、当局承認に係る各種監査、　承認取得後の定期・不定期の監査を担当いただきます。■管理職業務　部下のマネジメント、社内外の関係者（同社の経営層や当局等）と…(続きを読む)

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東京都中央区日本橋1-19-1　日本橋ダイヤビルディング

想定給与

■スキルと経験を考慮し決定します

社内のIT／DXの中長期的な体制強化のため、管理職として内製開発チームをけん引していただける方を募集します。【職務詳細】主な業務は、auじぶん銀行がスピード感を持って開発を行う、法人のお客さま向けや社内向けを中心とするシステムの内製開発になります。マネージャー兼、テックリードとして、入っていただきます。また、開発以外に、社内ユーザー部門に業務要件の確認、シス…(続きを読む)