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ヤマハ発動機株式会社

【神奈川】次世代デジタルプラットフォーム構築

募集内容

募集職種 【神奈川】次世代デジタルプラットフォーム構築
仕事内容 【職務概要】
全社データアーキテクト方針に基づき、国内外グループ会社を含む全社利用を前提とした次世代デジタルプラットフォーム基盤(クラウド/ID認証/API管理)の設計・構築・展開をリードいただきます。
【職務詳細】
2030年度までに、サービス提供リードタイムの短縮とガバナンス、拡張性を両立した生成AI、データ分析、BtoC認証、API管理を中心とした全社共通基盤の構築と利用部門への導入を完了させ、全社のデジタル施策を加速させる基盤価値を創出する役割を担っていただきます。
【おすすめポイント】
・ヤマハ発動機の売り上げの90%以上は海外にあり、全世界のお客さまやヤマハ発動機グループ社員が利用するデジタルプラットフォーム基盤の構築リードができます。
・世間の最新技術を活用したデジタルプラットフォーム基盤の構築リードができます。また最新技術を活用したプラットフォームを自ら提案して構築リードすることもできます。
・ 顧客とのつながり、デジタルとリアルを融合したヤマハ発動機らしいビジネス創出や業務効率化に寄与できます。ヤマハ発動機の未来を一緒に作っていく仕事になります。
メッセージ 同社は2輪を中心に陸、水、空のトータル面で「くらし」を支える感動創造モノ作り企業です。
現在では15事業以上を有し、二輪車からマリン製品、レクリエーショナルビークル、電動アシスト自転車、無人ヘリコプター、
産業用ロボットなど、陸・海・空で活躍する多彩な製品群を世界中に提供しています。
また、創業当初より「世界に通用しないものは商品ではない」をスローガンに、1つ1つの事業が世界で戦える技術を磨き、
それぞれの地域のニーズや特性にあった製品・サービスを提供しています。
応募資格 【必須】
・大学、大学院、高専を卒業された方
・クラウド(AWS、GCPなど)、生成AI、データ分析、API管理などを活用したアーキテクチャ設計もしくはシステム開発の経験(5年以上目安)

【尚可】
・CI/CDパイプラインを活用したDevSecOps開発の知識
・個人情報を扱うシステムに関する知識
・Android や iOS 等のモバイルアプリやサービスに関する知識
・車両の ECU や TCU、CAN などに関連する知識
・TOEIC600点以上
求めるスキル ・大規模な組織における多様なステークホルダー(事業部門など)と論点を構造化して議論し、合意形成できる方
・グローバルな視点で基盤となるアーキテクチャを設計、開発できる方
・新しい技術やトレンドに常に関心を持ち、自ら学び続けられる方
勤務地 神奈川県横浜市西区みなとみらい5丁目1-1または静岡県
勤務時間 フレックスタイム制あり
標準労働時間帯:8:45~17:30 ※部門、事業所により異なる
想定給与 ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生 通勤手当、家族手当、資格手当、寮社宅、各種社会保険完備、厚生年金基金、企業年金基金、団体保険、退職金制度、職種別専門教育、課題別研修、自己啓発支援、キャリアデザイン研修、社内預金制度、財形貯蓄、従業員持株会、従業員販売
休日/休暇 年間休日121日、週休2日制(会社カレンダーによる)、年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、3連続有給休暇取得制度、傷病・介護・看護の特別休暇制度等
雇用形態 正社員

企業情報

会社名 ヤマハ発動機株式会社
事業内容 ■ランドモビリティ事業■マリン事業■ロボティクス事業■金融サービス事業
本社所在地 〒438-8501 静岡県磐田市新貝2500
設立年 1955年7月
従業員数 連結計:55,176※2025年12月末現在
資本金 861億円※2025年12月末現在
売上高 2兆5,342億円(2025年12月期)
平均年齢 42.7歳

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    神奈川県横浜市都筑区新栄町16-1(7月より神奈川県横浜市保土ヶ谷区神戸町134番地 横浜ビジネスパークサウスタワー 8Fへ移転予定)
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    神奈川県秦野市曽屋400
    想定給与
    ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

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