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株式会社ファミリーコーポレーション
新築アパート事業責任者
募集内容
| 募集職種 | 新築アパート事業責任者 |
|---|---|
| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の新規事業である新築アパート事業のスタートアップ責任者として、用地の仕入れから物件情報の精査、プロジェクトマネジメント、エンド投資家への販売、およびメンバーのマネジメントまで一連の業務を統括します。 【職務詳細】 ・新築アパート用地の仕入れ ・別仕入部隊が取得した物件情報の精査、査定 ・仕入れから完工までのプロジェクトマネジメント ・エンド投資家への完成物件の販売 ・メンバーのマネジメント 【今後の展望】 同社は第14期（2024年8月締）の売上が前期比130％成長の260億円に達し、今期も好業績を加速させています。既存の中古アパートのリノベーション再販領域に加え、新築アパートの販売を開始することで、第2の主軸事業として長期的な拡大を目指しています。すでに土地仕入れ機能、収益物件販売機能、会員顧客、金融機関とのリレーションが強固に築かれているため、これまでの経験を活かして大きな裁量のもと事業を推進していただけます。 |
| メッセージ | 株式会社ファミリーコーポレーションは、資産運用や資産形成、不動産投資分野において高い専門性と豊富な実績を持つ総合不動産企業です。主軸となる事業は、収益用不動産の開発・販売・管理から、不動産の小口化を通じた幅広い投資機会の提供、海外不動産事業（ハワイ・ロサンゼルス）など多角的です。自社で企画開発から設計、施工、管理、販売、仲介までワンストップで対応する体制が大きな強みであり、お客様の資産価値を最大化することに注力しています。また、「家族のように資産を守る」ことを掲げ、依頼主の長期的な視点でライフプランをサポートし、次世代まで続く財産形成を伴走します。首都圏や関西を中心に事業を展開し、多様化するニーズに合わせたトータルソリューションを提供できる柔軟性と提案力を兼ね備え、100年先を見据えた未来創造企業として成長を続けています。 |
| 応募資格 | 【必須】 ・マネジメント経験 上記に加えて下記いずれかの経験 ・新築アパート用地の仕入れ経験（3年以上） ・アパート土地活用の営業経験（3年以上） 【尚可】 ・新規事業立ち上げ経験 ・宅地建物取引士の資格 |
| 求めるスキル | ・セルフスターターな方 |
| 勤務地 | 東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX |
| 勤務時間 | 9時30分～19時00分 |
| 想定給与 | ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 |
| 待遇/福利厚生 | 交通費支給（月5万円まで）、資格手当推奨金、社内表彰制度（四半期毎）、慶弔見舞金、携帯電話・PC支給 |
| 休日/休暇 | 年間休日127日 週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇 ※年に5回土曜出勤あり |
| 雇用形態 | 正社員 |
企業情報
| 会社名 | 株式会社ファミリーコーポレーション |
|---|---|
| 事業内容 | アパート・マンションの企画・開発・設計・施工・販売・管理、収益不動産の売買、不動産仲介事業、パーキング事業、物件管理事業、建築事業 |
| 本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX 11F |
| 設立年 | 2011年4月 |
| 従業員数 | 215名(2024年10月) |
| 資本金 | 1億円 |
| 平均年齢 | 29歳 |
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