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スタンレー電気株式会社
【広島】工場運営管理（総務・人事・経理・設備）／管理職候補
募集内容
| 募集職種 | 【広島】工場運営管理（総務・人事・経理・設備）／管理職候補 |
|---|---|
| 仕事内容 | 【職務概要】 広島製作所において、製作所運営における総務・人事・経理・環境・設備管理・保全に関わる実務およびマネジメント業務を担当します。 【職務詳細】 ・事業所の適正な運営に向けた総務、人事、経理、環境に関わる業務の統括 ・事業所内の建物および付帯設備の管理、運営 ・環境保全業務（公害防止など）の推進 ・課内メンバーのマネジメントおよび教育 ・工場担当者や社内外関係者との調整業務 【仕事の魅力】 製作所運営における中核を担うポジションであり、多岐にわたる課題を解決することで、組織の変革と強化に直接貢献できる達成感があります。 【配属部署】 コーポレート本部 総務部 広島業務課への配属となります。 |
| メッセージ | 同社は自動車照明機器メーカーとして事業を展開しています。 同社製品は国内外の自動車メーカーにて使用され、中でもヘッドランプでは、 次世代ヘッドランプ用光源として注目を集めているHIDランプの研究開発にいち早く取り組み、国産自動車への採用に早い段階で結びつきました。 また自動車業界の好調に伴い、同社は高成長を続けています。 各完成車メーカーが交通事故ゼロ化を目指すにあたり、ヘッドランプは重要な役割を担います。 同社は豊富な開発資金をもとに新技術開発を継続して行う文化があります。 社員一人一人の功績が交通事故という社会問題の解決に直結する社会貢献性の高い事業を展開しています。 |
| 応募資格 | 【必須】 ・人事総務の実務経験（5年以上） ・マネジメント経験をお持ちの方 【尚可】 ・機械系メーカー企業での就業経験 ・日本商工会議所簿記検定試験2級 ・人事関連資格 ・採用面接の経験 |
| 求めるスキル | ・チームワークを重んじて行動できる方 ・工場担当者などの関係者と円滑な調整が行える方 ・課題解決に向けてPDCAサイクルを回せる方 |
| 勤務地 | 広島県東広島市志和町奥屋1866 |
| 勤務時間 | 8：30～17：30（実働8時間）事業所・部署によってはフレックスタイム制(コアタイム13：00～15：00) |
| 想定給与 | ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 |
| 待遇/福利厚生 | 住宅手当、通勤手当、職位手当、借上社宅制度、従業員持株会、財形貯蓄制度、社内融資制度、希望加入グループ保険、健康管理／介護サポート、各種慶弔金、保養所（鎌倉）、法務相談、健康相談、転居費用補助 |
| 休日/休暇 | 【年間休日121日】完全週休2日制、年次有給休暇（付与日数15日～20日／入社月から取得可）、チャージ休暇制度（勤続5年で1週間、10年で1ヶ月の連続休暇を取得可能） |
| 雇用形態 | 正社員 |
企業情報
| 会社名 | スタンレー電気株式会社 |
|---|---|
| 事業内容 | 自動車機器事業、コンポーネンツ事業、電子応用製品事業 |
| 本社所在地 | 〒153-8636 東京都目黒区中目黒2-9-13 |
| 設立年 | 1933年5月 |
| 従業員数 | 単体3，902名／連結16，778名 |
| 資本金 | 305億1，400万円 |
| 売上高 | 2024年3月期（連結）（単位：百万円） 売上高：472，397 経常利益：35，834 2023年3月期（連結） 売上高：439，574 経常利益：36，710 2022年3月期（連結） 売上高：382，561 経常利益：27，743 |
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