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株式会社ディーバ
フルスタックエンジニア
募集内容
| 募集職種 | フルスタックエンジニア |
|---|---|
| 仕事内容 | 【職務概要】 アプリケーションレイヤーの技術的方針の提案・策定・推進など、SaaSの成長を支えるコアな機能開発と、開発プロセス全体の品質・生産性向上を牽引していただきます。 要件定義・基本設計の作成を主体的に担い、チームメンバー（BP含む）の設計・製造活動に対する技術的なリード（指導・支援）を行います。 また、CI／CDを含む開発プロセス全般の技術的な改善提案と実行を担い、チーム全体の生産性向上にも主体的に取り組んでいただきます。 【職務詳細】 ■バックエンド領域（システム基盤・コアロジック） コア機能のアプリケーション設計・製造をリードし、SaaS化に伴うシステム基盤の進化に貢献します。将来を見据えたスケーラブルな設計に対し、技術的ロードマップに準じて、実現を推進します。 ■フロントエンド領域（ユーザー体験・操作性） 会計業務特有の複雑性を解消するUI／UXの設計・実装をリードし、 ユーザーが直感的に操作できるアプリケーション体験の品質を担保します。 ※技術スタックを標準化することで、チームを超えた知識共有とエンジニアの水平異動を可能にする組織体制です。 |
| メッセージ | 同社は、ミッションとして「企業価値向上に役立つ連結決算開示を普及させる」を掲げ、自社ソフトウエアと多様なサービスによってお客様のグループ経営、連結決算開示領域を支えています。ソフトウエア事業は、1997年の創業から自社プロダクトの連結会計システム「DivaSystem」シリーズを中心に提供しています。サービス事業は、決算業務アウトソーシング(BPO)、グローバル資金管理支援(TMS)、会計コンサルティングの3つのサービスを提供し、お客様の財務会計領域を中心としたグループ経営体制の高度化を支援しています。特徴は、専門分野に特化した「ソフトウエア×サービス」の価値を1社で提供できることにあります。ソフトウエアの提供により得た顧客資産と、BPO等のサービスの提供から得た業務ノウハウを活かし、唯一無二の価値をお客様に提供し続け、「グループ経営を支えるソフトウエアのデファクトスタンダードに」というビジョンを実現してまいります。 |
| 応募資格 | 【必須】 ・開発チームの中核として、実装方針や設計方針の策定に関わる・リードのご経験をお持ちの方（規模・言語・業界不問） ・特定のドメイン領域に腰を据え、業務構造（法制度含め）の理解を深めながら、自社プロダクトを通じて社会課題に向き合いたい方 【尚可】 ・BtoB向け業務システム（例：会計／販売／人事などの基幹領域）の開発・導入・保守いずれかのご経験 ・自社プロダクトやサービスの企画・開発・運用に携わったご経験 ・将来の負債を見越した保守性・運用性の高い構造設計や、開発運用体制の構築にこだわりをお持ちの方 |
| 求めるスキル | ・円滑なコミュニケーションが図れる方 |
| 勤務地 | 東京都港区1丁目8-23 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00 フレックスタイム制あり |
| 想定給与 | ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 |
| 待遇/福利厚生 | 従業員持株会(奨励金+20％)、育児・介護休業制度、在宅勤務制度、その他・関東ITソフトウェア健保組合の各種福利厚生 |
| 休日/休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始・夏季・年次有給休暇（20日間）、年間休日124日 |
| 雇用形態 | 正社員 |
企業情報
| 会社名 | 株式会社ディーバ |
|---|---|
| 事業内容 | 連結会計システム「DivaSystem LCA」および関連製品の開発のほか、連結決算業務・単体決算業務などのアウトソーシング事業を手掛け、情報開示を通じた企業の価値創造プロセスを総合的に支援 |
| 本社所在地 | 〒163-1343 東京都新宿区西新宿六丁目5番1号新宿アイランドタワー42階・43階 |
| 設立年 | 2017年8月7日 |
| 従業員数 | 650 名 ( 2026年7月現在 ) |
| 資本金 | 100.0 百万円 |
| 平均年齢 | 32歳 |
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