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株式会社KK Generation
【東京：リモート】VPoE（Co-CTO候補）
募集内容
| 募集職種 | 【東京：リモート】VPoE（Co-CTO候補） |
|---|---|
| 仕事内容 | 【職務概要】 VPoEとしてご自身の経験や強みに合わせて、下記の一部又は全部の業務を担って頂きます。 【職務詳細】 ■R＆Dのリード ・積算／検図照査／図面検索／図面生成AIの技術ロードマップ策定と研究開発統括 ・画像認識・生成AI・数理最適化を用いた 新機能開発・精度改善 ■顧客様毎のカスタマイズ実装の技術方針策定 ・カスタマイズ実装における難易度の高い課題に対するPM・エンジニアと連携した技術方針策定・打ち手提案 ・新規案件の技術的アプローチ検討・整理 ■FDE／エンジニア組織運営のリード ・採用・オンボーディングの実行 ・エンジニアの稼働管理 ・データ・学習・評価・デプロイ・監視の一連のサイクルを、再現性高く回せる基盤・開発プロセス整備 |
| メッセージ | 【プロフェッショナルチーム】 同社は、東京大学を中心に最先端のAI開発経験を持つAIエンジニア、McKinsey等のプロファーム出身の経営コンサルタント、一級建築士等の建設業界エキスパートの集う「AI×経営改善×建設」のプロフェッショナルの集う業界内でも独自のポジションを確立している企業です！ 【同社について】 建設業界の人手不足を解消するべく、独自の建設図面特化の認識・生成AI技術を基盤として、新しく業界のOSを定義する「業界特化Palantir」を目指しています！元マッキンゼーの代表と東大のAI博士のCTOを中心に、日本のトップクラスの人材のみを集めた少数精鋭の組織です。 【現在のメンバーの属性】 ・創業者のネットワークを中心に、東京大学の学部・院在学者／出身者が多く所属しています。それ以外にも、早慶や他の大学出身のメンバーも拡大中です！ ・エンジニアの方は、AIスタートアップ企業や上場メガベンチャーやGAFA、BIG4等のSIerのAIチームの出身者が多いです！ |
| 応募資格 | 【必須】 ※一部満たしていない場合もキャッチアップ可能な範囲であればぜひご応募ください ■フロントエンド・バックエンド・インフラを含むシステム全体を俯瞰し、技術意思決定した経験 ■採用・育成・評価・アサイン・優先度調整など、組織成果に直結する意思決定した経験 ■エンジニアに適切な業務振り分け、コードレビューによる品質担保、フィードバックをした経験がある ■エンジニアとして、以下の技術領域での実装経験 ・画像認識AI／生成AIを組み込んだアルゴリズムの設計・実装 ・Next.jsを用いたフロントエンド開発 ・FastAPI等を用いたバックエンド開発 ・Docker・IaC（Terraform等）・CI／CD（GitHub Actions等）を活用した、AWS等クラウド環境へのデプロイ経験 |
| 求めるスキル | コミュニケーションが取れる方 |
| 勤務地 | 東京都文京区本郷4丁目1-4 |
| 勤務時間 | スーパーフレックスタイム制 |
| 想定給与 | ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 |
| 待遇/福利厚生 | 通勤交通費支給（社内規定に準ずる）・ライフサポート（育児休暇や介護休暇、時短勤務、食事補助など）・借り上げ社宅制度 |
| 休日/休暇 | ・完全週休二日制（土日祝）・年次有給休暇・夏季休暇・慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇・リフレッシュ休暇 |
| 雇用形態 | 正社員 |
企業情報
| 会社名 | 株式会社KK Generation |
|---|---|
| 事業内容 | ・建設図面×AIプロダクト ・テーラーメイドAI開発 |
| 本社所在地 | 東京都港区南麻布1-8-16 |
| 設立年 | 2023年5月 |
| 従業員数 | 32名 (業務委託含む） |
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