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アムコン株式会社
【神奈川】企画開発マネージャー（水処理機器）
募集内容
| 募集職種 | 【神奈川】企画開発マネージャー（水処理機器） |
|---|---|
| 仕事内容 | 【職務概要】 企画開発マネージャーとして、管理業務と企画開発実務を担っていただきます。 【職務詳細】 ■プレイヤーとしての業務 ・国内外市場のニーズの把握（業界トレンドやお客様の声の情報収集） ・製品ラインナップの策定（ニーズに基づき関連部門と調整の上開発方針を決定） ・新製品の企画 （コンセプト設定、予算立て、スケジューリング、実験データの検証等） ・販促支援（販促資料の作成、社内説明会実施） ・納入後の不具合検証、改善、実行 ※年5～6回程度の出張有り（国内外） ■管理職としての業務 ・グローバルな視点での新規開発マネジメント（海外子会社との連携） ・開発業務の全体管理（進捗管理、グループ会社や関連部署との調整） ・グループメンバーの人材マネジメント（人事評価、労務管理など） ・事業計画の立案及び進捗管理 ■グループ構成：8名（20代～50代）で構成されています。 |
| メッセージ | ～世界77の国と地域に約5，000件の導入実績を持つ、日本専業メーカーとして世界シェアトップクラスの水処理機器メーカー～ 同社は1974年11月に創立し、排水処理装置などの開発・製造・販売、マンション・ビルの給排水設備メンテナンスなどを行っている会社です。 同社の企業理念は、「社会に一歩進んだ快適便利を提供する」。社名はこの理念を表した「Amenity(快適環境)」「Convenience(便利な設備)」 の組み合わせが由来です。同社はこれからもお客様に選ばれ続ける価値ある会社であり続けるために、挑戦と創造を続けていきます。 |
| 応募資格 | 【必須】 ・社内外報告資料作成の実務経験 ・2～3名のチームコントロール（業務・勤怠）の実務経験 【尚可】 ・水処理業界、産業機械メーカーでの実務経験者 ・英語コミュニケーション能力（TOEIC 500点以上） ＜将来おまかせしたいこと＞ ・企画開発のプレイングマネージャーとして、企画開発業務及びグループメンバーの人材マネジメント ・自社製品だけでなく汚泥脱水機業界全体を理解し、製品改良案や新規製品の設計 ・排水処理に関する知識や水処理薬品の知識を活かした ソリューション提案をバックアップ ・ご本人のご志向や適性に合わせて、幅広いメーカー業務を経験していただけます！ |
| 求めるスキル | ・技術者スペシャリストとしてだけでなく、リーダシップを発揮し会社へ貢献して頂けるマルチな方 ・好奇心、探究心を常にもって自ずから成長し続けられる方 ・お客様や相手の意図を正確に汲み取り、分かりやすく説明することができる方 ・困難な局面においても粘り強く取り組める方 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市港北区新羽町1926 |
| 勤務時間 | 標準勤務時間：9時00分～18時00分 |
| 想定給与 | ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 |
| 待遇/福利厚生 | 通勤手当（上限5万円）、退職金制度、推奨資格報奨金制度、英語研修、ハマふれんど、ベネフィットステーション、住宅手当（月額10，000円） |
| 休日/休暇 | 【年間休日124日】週休2日制(土・日)、祝日、有給休暇10日～20日、夏季休暇(3日)、年末年始休暇(5日)、慶弔等特別休暇、連続5日間有給休暇取得制度有、ワクチン接種休暇（最大2日） |
| 雇用形態 | 正社員 |
企業情報
| 会社名 | アムコン株式会社 |
|---|---|
| 事業内容 | ・ヴァルート事業：汚泥脱水機、各種排水処理装置などの製造販売 ・建物設備メンテナンス ・分析事業：水質検査、各種環境分析 |
| 本社所在地 | 〒223-0057 神奈川県横浜市港北区新羽町1926 |
| 設立年 | 1974年11月22日 |
| 従業員数 | 100名 |
| 資本金 | 8，000万円 |
| 売上高 | 2，910百万円 |
| 平均年齢 | 37歳 |
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