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株式会社ジーニー
SRE
募集内容
| 募集職種 | SRE |
|---|---|
| 仕事内容 | 【職務概要】 自社開発のAI搭載SFA/CRMプロダクトにおけるSREとして、設計・開発からチームの技術力向上まで幅広く担当いただきます。 【職務詳細】 ■システムの信頼性・パフォーマンス管理 ・SLI/SLO/エラーバジェットの定義および監視 ・インシデント対応、根本原因分析を通じた問題解決 ・監視・ロギング基盤の整備、キャパシティプランニング、コスト最適化 ■技術基盤の継続的改善 ・技術負債の可視化と計画的な解消 ・CI/CDパイプラインの整備によるデプロイの安全化・迅速化 ・On-call体制やSRE文化の組織内への定着推進 ■組織・チーム全体の技術力向上 ・技術研修やドキュメント整備によるジュニアエンジニアのサポート ・勉強会やアーキテクチャレビューの主導 ・エンタープライズ要件(セキュリティ、スケーラビリティ等)の技術的実現 【本ポジションの魅力】 ・組織が成熟する過程にあるため、自身の経験を開発プロセスや文化の「標準」として反映させるチャンスがあります。 |
| メッセージ | ●自社開発×最先端技術:国内トップクラスの広告配信プラットフォーム(SSP/DSP)を含む多数のプロダクトを、自社内で企画・開発・運用しています。高速・大量データ処理やAIによる広告配信の最適化など、技術力の高さが際立っています ●成長性とグローバル展開:創業以来、安定した売上成長を継続。アジア各国(ベトナム・シンガポール・インドネシアなど)への展開も積極的に進めています。 ●ユーザー志向の開発・運用体制:「誰もがマーケティングで成功できる世界を創る」というPurposeのもと、顧客の声を迅速にプロダクトに反映する「顧客寄り添い型の開発文化」を持っています。広告・SaaSの導入~カスタマーサクセスまで、ワンストップで価値提供できる体制を整備し、顧客とともに成長してきた姿勢があります。 ●明確なミッション:「日本発の世界的テクノロジー企業になりたい」という想いが組織全体に浸透しており、高い目標への挑戦と革新への意欲が根付いています。 |
| 応募資格 | 【必須】 ・エンタープライズ向けのSaaSサービスの開発経験 5年以上 ・リーダーもしくはシニアとしてのメンタリング経験 2年以上 ・AWSやGCPなど主要なクラウドプラットフォームでの開発経験 ・SQLおよびNoSQLなどのデータベース技術に関する実務経験 【尚可】 ・自動テストフレームワークの実装・活用経験 ・SLA/SLO設定・監視・改善の実務経験 ・顧客向けダッシュボード・レポートの構築経験 ・ログ集約・分析基盤の構築経験 ・マルチリージョン/マルチテナント環境での運用経験 ・ビジネスサイドとの調整経験 |
| 求めるスキル | ・複雑な技術課題を分析し、解決に導くことに情熱を注げる方 ・チーム全体の成長や成功に喜びを感じ、自身の経験を積極的に共有できる方 ・未整備な環境を楽しみ、オーナーシップを持って自ら仕組みや文化を創っていける方 ・部門をまたいだチームと連携しながら、共通の課題解決に向き合える方 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動産新宿オークタワー 6階 |
| 勤務時間 | 10時00分~19時00分 |
| 想定給与 | ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 |
| 待遇/福利厚生 | 書籍購入補助(半期 30,000円まで)、リフレッシュ手当(毎月 5,000円まで)、部活動手当(毎月 5,000円まで)、家賃手当(同社指定の駅を対象とし毎月 30,000円まで)、シャッフルランチ/ディナー、資格取得支援制度、英語学習支援制度、リフレッシュ休暇制度、従業員持株会、交通費全額支給 |
| 休日/休暇 | 完全週休2日制(土・日)、祝日、年次有給休暇、夏季休暇(3日)、年末年始休暇(12月31日~1月3日)、慶弔休暇 |
| 雇用形態 | 正社員 |
企業情報
| 会社名 | 株式会社ジーニー |
|---|---|
| 事業内容 | ■広告プラットフォーム事業■マーケティングSaaS事業■海外事業 |
| 本社所在地 | 〒163-6006 東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動産新宿オークタワー6階 |
| 設立年 | 2010年4月 |
| 従業員数 | 877名(連結、2025年3月末現在) |
| 資本金 | 100百万円(連結,2025年3月末現在) |
| 平均年齢 | 30.0歳 |
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