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株式会社カナリー
【リモート】テックリード（Webフロントエンド）
募集内容
| 募集職種 | 【リモート】テックリード（Webフロントエンド） |
|---|---|
| 仕事内容 | 【職務概要】 不動産マーケットプレイス「カナリー」や仲介業者向けSaaS「カナリークラウド」、新規事業におけるWebフロントエンドのテックリードとして、技術的意思決定や開発のリードを担います。 【職務詳細】 ・各プロダクトにおけるWebフロントエンドのアーキテクチャ設計・実装 ・コードレビューを通じた品質担保および設計の最適化 ・開発プロセスの改善によるチーム全体の生産性向上 ・採用活動への関与（技術選考、母集団形成など） ・ビジネスサイドと連携した要件定義、仕様検討 ・最新技術の調査およびプロダクトへの導入検討 【開発環境】 ・Webフロントエンド：TypeScript、React、Next.js、TanStack Query、ChakraUI ・インフラ・運用：GKE、Docker、Terraform、GitHub Actions、Datadog ・その他：gRPC、Redux、Sentry、dependabot、PipeCD |
| メッセージ | 【もっといい「当たり前」をつくる】をミッションに、住まい × ITの力で社会をより良くすることを目指すスタートアップ企業です。 「不動産テック」と呼ばれる領域で既存の枠組みを超え社会の「住」に関する課題を解決し、より良い部屋探し体験を実現することを目指しています。 不動産は40兆円を超える巨大産業でありながら、いまだ紙や人手に依存したアナログな構造が残っています。カナリーは、こうした業界課題の根源にある「データの未整備」に着目し、AIデータプラットフォームの構築を通じて、不動産業界そのものの再定義に挑んでいます。 目指しているのは、単なる業務効率化ではありません。AIによって労働そのものを変え、人手不足や生産性の課題を解決するとともに、これまでにない「住まい探し」の体験をつくること。 「住まい」を変えることは、人々の生活そのものを変えること。カナリーとともに、不動産業界の新しい「当たり前」をつくりませんか。 |
| 応募資格 | 【必須】 ・コンピュータ、ネットワーク（HTTP、DNS等）、セキュリティに関する基礎知識 ・Webフロントエンドの実践的な設計・開発経験（React、Vue等） ・バージョン管理システム（Git等）を用いたチーム開発経験 【尚可】 ・フロントエンドアーキテクチャの設計経験 ・開発チームにおける品質管理やレビューの経験 ・SSR（Next.js等）を利用した開発経験 ・パフォーマンス最適化やアクセシビリティへの配慮をした開発経験 |
| 求めるスキル | ・「もっといい『当たり前』をつくる」というミッションに共感し、圧倒的なオーナーシップを持って行動できる方 ・将来的な事業スケールを考慮した技術選定や判断ができる方 ・抽象度の高いタスクをアクションに落とし込み、自走して完遂できる力をお持ちの方 |
| 勤務地 | 東京都港区三田3-5-19 住友不動産東京三田ガーデンタワー27階 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制（コアタイム無し）※標準的な労働時間：9時00分～18時00分 |
| 想定給与 | ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 |
| 待遇/福利厚生 | 家賃補助制度(支給条件有／最大4万円)、交通費支給（月7万円上限）、健康診断、長期勤続手当(支給条件有)、コーヒーサーバーなどを含むフリードリンクコーナー、ストックオプション付与の可能性あり、スキルアップ支援、社内イベント制度 |
| 休日/休暇 | 完全週休2日制（土日祝）、冬季休暇、GW、慶弔休暇、有給休暇、特別休暇（入社時に3日分付与） |
| 雇用形態 | 正社員 |
企業情報
| 会社名 | 株式会社カナリー |
|---|---|
| 事業内容 | ■market place事業：不動産情報アプリ「カナリー（CANARY）」の開発／運営■SaaS事業：不動産仲介会社向けSaaS「カナリークラウド（CANARY Cloud）」の開発・運営■AIソリューション事業 |
| 本社所在地 | 東京都港区三田3-5-19 住友不動産東京三田ガーデンタワー27階 |
| 設立年 | 2018年4月 |
| 従業員数 | 約170名（業務委託等含む） |
| 資本金 | 7，024，192，687円 |
| 平均年齢 | 30.5歳 |
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