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A1A株式会社
【東京：リモート】CFO
募集内容
| 募集職種 | 【東京：リモート】CFO |
|---|---|
| 仕事内容 | 【お任せすること】 ・経営課題を定義し、優先順位をつけ、解決を推進する ・事業成長に必要な資金を確保し、投資家との信頼関係を築く 【職務詳細】 ■経営課題の解決（経営メンバーとしての中核業務） ・経営課題の抽出～構造化～優先順位設計 ・経営会議／役員会の論点設計～意思決定の質向上 ・PL／BS／CFと連動した全社KPI設計～モニタリング ・シェア拡大／単価向上／海外展開など事業戦略の実行設計 ・全社横断テーマ（事業／組織／採用／PRなど）の推進、PMO ■Corporate Groupの管掌（設計・マネジメント中心） ・経理／総務／法務／情シスを扱うCorporate Groupのマネジメント ・組織設計／役割分担／意思決定プロセスの整備 ・現運用メンバーとの連携 ・必要に応じた体制強化（管理部長採用等）の設計 ※ 実務は体制で担い、CFOは経営・戦略に集中します。 ■資金調達／投資家対応（IPO含む） ・資本政策の立案～実行（次ラウンド含む） ・投資家コミュニケーション／DD対応 ・KPIロジック／エクイティストーリーの磨き込み ・将来的なIPOに向けた準備の布石 |
| メッセージ | 【Mission：取引に関わるすべての人が、信頼と情熱をもったものづくりができる、世界をつくる】 製造業のものづくりは1社では完結しません。 よりよいものづくりには、バイヤーとサプライヤが同じ目標に向かって議論を重ね、改善の種を見つけていける関係であることが重要です。 しかしながら双方の間には「高く買わせようとしているのでは？」「安く買い叩かれているのでは？」という不安が存在し、お互いが力を出し合う上での障壁となっているのも事実です。 同社は、利益を奪い合うのでなく、大きくして分け合えるような関係性が理想だと考えています。 取引に関わるすべての人が信頼と情熱をもったものづくりをできるような世界をつくっていくことで、日本のものづくりに貢献していきます。 |
| 応募資格 | 【必須】以下すべてを満たす方 ・Finance領域における実務経験 └財務／資本政策／IR／M＆A／投資家対応 いずれか ・経営レイヤーでの意思決定／議論への参画経験 ・経営会議／役員会などにおいて、論点設計や意思決定に関与した経験 ・PL／BS／CF・KPIを構造で理解し、言語化・説明できる力 ・同社事業／プロダク／・向き合っている産業（量産製造業／調達領域） に対して、強い興味関心と当事者意識を持てる方 ・会社を「金融商品」や「投資対象」としてではなく、 事業そのものをどう成長させるか、という視点で経営に関われる方 【本ポジションの特徴】 ・IPOや短期的なバリュエーションだけを目的とする役割ではありません ・管理責任者ではなく、経営メンバーの一員です ・CEO（松原）／CTO（佐々木）／COO（西島）と並ぶ「第4のCxO」 として、Financeの知見を起点に役割を担っていただきます |
| 求めるスキル | ・IPOやバリュエーションを目的化せず、 事業の成長が結果として企業価値につながると考えられる方 ・経営陣とフラットに議論できる方 |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田三崎町2-6-7 （火曜・木曜は在宅勤務可能） |
| 勤務時間 | フレックスタイム制 （コアタイム：10時00分～16時00分） |
| 想定給与 | ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 |
| 待遇/福利厚生 | 【各種保険完備】交通費（全額支給）／ストックオプションあり／インフルエンザ予防接種代補助／ランチ補助／書籍購入補助 など |
| 休日/休暇 | 【年間休日120日程度】完全週休2日制（土日）／祝日／夏季休暇（6月～9月の間に取得）／産休／育児休業 他 |
| 雇用形態 | 正社員 |
企業情報
| 会社名 | A1A株式会社 |
|---|---|
| 事業内容 | 購買担当者向けソフトウェア「RFQクラウド」の開発・提供 |
| 本社所在地 | 〒101-0061 東京都千代田区神田三崎町2-6-7 田中衡機ビル7F |
| 設立年 | 2018年6月26日 |
| 従業員数 | 28名 |
| 資本金 | 429，595，500円（資本準備金含む） |
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