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青木あすなろ建設株式会社

品質監理(建築)※シニア

募集内容

募集職種 品質監理(建築)※シニア
仕事内容 ____________________________
  ★☆★【50代~60代前半歓迎】★☆★
1.【仕事】現場に張り付かず、経験を“支える力”に。
2.【環境】4週8休+長期休暇に加え、移動休暇5日取得可能と体力面◎
これまで培った現場経験を次世代へ還元しながら、
無理なく長く第一線で活躍したい方におすすめです。
____________________________
【職務概要】
首都圏を中心とした建築施工現場を巡回し、品質・計画面から現場を支援するポジションです。
【職務詳細】
・重点管理現場における品質管理業務
・各種検査対応、是正指示
・施工計画の検討、技術的フォロー
・施工状況の確認および改善提案
・若手施工管理社員の育成、技術指導、フォロー 等
メッセージ ■ビジョン
『変化への挑戦』
近年、私たちを取り巻く社会はかつてないほどに急速に変化する時代を迎えており、建設業界においても例外ではありません。このような環境のなか、青木あすなろ建設は事業領域拡大に向けて「単純な請負ではなく、企画からオペレーションまでを担う”ソリューション提供型企業”への変質」をテーマに、多様化する社会の要請に応えるべく挑戦を続けていきます。
応募資格 \数億規模以上の所長、副所長の経験をお持ちの方 大歓迎/

【必須】
■1級建築施工管理技士をお持ちの方

【おすすめポイント】
50代~60代前半で「現場経験を次世代に還元したい方」「無理なく長く働きたい方」に特におすすめです。

■書類、写真、施工図、請求書管理は別部署が担当
■施工管理本来の業務(計画・品質・技術)に集中できる体制
■同社ノウハウによる特命受注案件が中心
■省エネ建築、先進案件(データセンター等)に携われる環境
求めるスキル ・セルフスターターな方
  
勤務地 東京建築本店管轄の各作業所(首都圏を中心に北海道、東北、関東、中部エリアまで)
勤務時間 8時00分~17時00分
想定給与 ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度、技術者教育、階層別教育、資格取得援助、消費税手当、単身赴任手当、帰宅旅費手当、従業員持株制度、財形貯蓄制度、保養所、会員制全国リゾートホテル、クラブ活動
休日/休暇 【年間休日125日以上】完全週休2日制(土日祝)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇
雇用形態 正社員

企業情報

会社名 青木あすなろ建設株式会社
事業内容 建築・土木工事の設計、施工、監理、請負
本社所在地 〒108-0014 東京都港区芝4丁目8−2
設立年 1950年
従業員数 973名
資本金 50億円
平均年齢 46.6歳

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