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株式会社ジーニー

【東京:リモート】シニアバックエンドエンジニア

募集内容

募集職種 【東京:リモート】シニアバックエンドエンジニア
仕事内容 【職務概要】
急成長中のSFA/CRMプロダクトを技術的にリードするバックエンドエンジニアとして、設計・開発からチームの成長支援まで幅広くお任せします。
【職務詳細】
・高品質かつ高性能なソフトウェアアプリケーションやシステムの設計・開発・保守
・複雑な技術的課題(パフォーマンス改善、技術負債解消など)に対する創造的かつ効果的な解決策の検討~実行
・ベストプラクティスに基づいた、読みやすく効率的で保守性の高いコードの作成
・技術設計、アーキテクチャ、および長期的なシステム戦略に関する議論のリード
・ジュニアエンジニアへの指導・メンタリングを通じた、技術的知見の共有と育成
・コードレビュー実施による、品質・一貫性・保守性の向上
・新しい技術や業界動向を常に把握し、チームやプロジェクトへの活用を推進
・プロダクトマネージャー、デザイナー、ビジネスオーナー等の関係者と密に連携し、共通の目標達成を推進
★AIツール完備
Claude3.5、cursor、v0.dev等の最新のコーディングAIを会社でサポートしております。また、最新AIを搭載したグループ会社のGenerativeAIツール(GPT系LLMチャット+高度自律行動エージェント)が全機能使い放題です。
メッセージ ●自社開発×最先端技術:国内トップクラスの広告配信プラットフォーム(SSP/DSP)を含む多数のプロダクトを、自社内で企画・開発・運用しています。高速・大量データ処理やAIによる広告配信の最適化など、技術力の高さが際立っています
●成長性とグローバル展開:創業以来、安定した売上成長を継続。アジア各国(ベトナム・シンガポール・インドネシアなど)への展開も積極的に進めています。
●ユーザー志向の開発・運用体制:「誰もがマーケティングで成功できる世界を創る」というPurposeのもと、顧客の声を迅速にプロダクトに反映する「顧客寄り添い型の開発文化」を持っています。広告・SaaSの導入~カスタマーサクセスまで、ワンストップで価値提供できる体制を整備し、顧客とともに成長してきた姿勢があります。
●明確なミッション:「日本発の世界的テクノロジー企業になりたい」という想いが組織全体に浸透しており、高い目標への挑戦と革新への意欲が根付いています。
応募資格 【必須】
・モダンフレームワークを用いたWebアプリケーション開発経験 3年以上
2つ以上のバックエンド言語 (Python, Rubyなど) を用いた開発経験 3年以上
・エンタープライズ向けのSaaSサービスの開発経験
・リーダーもしくはシニアとしてのメンタリング経験 2年以上
・AWSやGCPなど主要なクラウドプラットフォームでの開発経験
・SQLおよびNoSQLなどのデータベース技術に関する実務経験

【尚可】
・開発チームを率いた経験(EMのご経験)
・自動テストフレームワークの実装・活用経験
・ベトナム語(ベトナムチームとの連携で活かせます)
求めるスキル ・セルフスターターな方
勤務地 東京都新宿区西新宿6-8-1住友不動産新宿オークタワー6階
勤務時間 10:00~19:00
想定給与 ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生 交通費(全額支給)、書籍購入補助(半期 30,000円まで)、リフレッシュ手当(毎月5,000円まで)、部活動手当(毎月5,000円まで)、家賃手当(同社指定の駅を対象とし毎月30,000円まで)、シャッフルランチ/ディナー、定期健康診断(年1回)など
休日/休暇 完全週休二日制(土日)、祝日、年次有給休暇、夏季休暇(3日)、年末年始休暇(12月31日~1月3日)、慶弔休暇、リフレッシュ休暇制度(3年間継続勤務した社員へ毎年付与される特別休暇/2日)
雇用形態 正社員

企業情報

会社名 株式会社ジーニー
事業内容 ■広告プラットフォーム事業■マーケティングSaaS事業■海外事業
本社所在地 〒163-6006 東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動産新宿オークタワー6階
設立年 2010年4月
従業員数 877名(連結、2025年3月末現在)
資本金 100百万円(連結,2025年3月末現在)
平均年齢 30.0歳

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    ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
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    【本社】〒163-6006 東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動産新宿オークタワー6階
    想定給与
    ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
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    プロジェクトマネージャー(部長候補)

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    【本社】〒163-6006 東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動産新宿オークタワー6階
    想定給与
    ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

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