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株式会社MyVision
戦略推進室 (CEO直轄)
募集内容
| 募集職種 | 戦略推進室 (CEO直轄) |
|---|---|
| 仕事内容 | 【職務概要】 戦略推進室 (CEO直轄) 【職務詳細】 企業、事業成長に直結する重要なイシューを特定し、その解決を担う会社のコアとなる業務領域です。 現状分析や施策立案だけでなく、実際に施策を実行し、効果検証をし、PDCAを回して具体的に「数字を伸ばす」ところまで責任を担っていただきます。 領域に制限はなく、事業開発・セールス・オペレーション・マーケティング・プロダクト開発・人事、採用など、会社の成長にとって必要なイシューに、連続的に携わっていただきます。 セールス、オペレーション領域 CA、RA組織における適切なKPI設計およびマネジメント体制の構築、アップデート KPIの予実差分モニタリング、および課題特定、施策立案 施策実行による、トップラインあるいは内数となる重要KPIの非連続的な成長の実現 CEO直下で、全社的な戦略企画と実行を推進するチームとなります。 ミッションは、その都度全社的に最も優先度の高い論点にコミットし、企業の非連続的な成長に大きなインパクトを創出することです。 |
| メッセージ | 同社はコンサル支援実績トップレベルのエージェント、戦略ファームの出身者によって設立された転職エージェント企業です。現在、コンサルティング業界を中心に、さまざまな業界で転職活動のご支援を行っており、戦略ファーム・総合ファーム・シンクタンク・ブティックファームなど、国内ほぼ全ての主要コンサルファームとお取引しています。 ●95%以上の利用者が年収増（転職後3年以内） ●未経験／他業種からのコンサル転職成功に圧倒的な強み ●ファーム間転職でも他社にない独自の支援 ●丁寧なキャリア相談、適切なコンサルティングファームの紹介、ここでしか受けられない選考対策 |
| 応募資格 | 【必須】 高度な課題解決能力 立案した施策を実行し、結果に結びつけるためのエグゼキューション力、ドライブ力 【尚可】 事業会社での企画業務経験（大手企業より、スタートアップ～メガベンチャーでの経験が望ましい） コンサルティングファームでの業務経験 (3年以上が望ましい) |
| 求めるスキル | ー |
| 勤務地 | 東京都千代田区内幸町2-1-6 日比谷パークフロント17F |
| 勤務時間 | ・フレックス制 ・９時～２２時の間で８時間勤務（１２時までに始業いただきます） |
| 想定給与 | ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 |
| 待遇/福利厚生 | 家賃補助（賃貸の方のみ）、交通費支給、全部署横断のシャッフルランチ、フリードリンク（コーヒー・紅茶・カフェラテ等）、オフィスコンビニ、広くておしゃれな共有スペース |
| 休日/休暇 | 【年間休日123日】完全週休二日制、土、日、祝日、夏季休暇、年末年始休暇 |
| 雇用形態 | 正社員 |
企業情報
| 会社名 | 株式会社MyVision |
|---|---|
| 事業内容 | ■人材紹介事業 |
| 本社所在地 | 東京都千代田区内幸町2-1-6日比谷パークフロント 17階 |
| 設立年 | 2022年6月 |
| 従業員数 | 201名 |
| 資本金 | 1億円 |
| 平均年齢 | 31歳 |
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