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東急株式会社

マーケティング※リーダー候補

募集内容

募集職種 マーケティング※リーダー候補
仕事内容 【職務概要】
同社にて、マーケティングのリーダーとしてご担当していただきます。
【職務詳細】
新規サービスの企画、推進
現在、当担当において「TOKYU POINT」のサービスを運営しておりますが、サービスリニューアルに向けたプロジェクトを推進しております。
リーダーとして担当メンバーを率い、業務設計、関係各所との調整、オペレーション部門への引継ぎ等、各種リーディングを担っていただきます。リニューアル以降は、さらなるサービス向上を目指し、運営チームと協力して次の企画検討に参画いただきます。
※会員数約250万人のポイントプログラム
【勤務地について】
本社および東京・神奈川近郊
※実際の業務内容により勤務地が異なる場合もございます。
※業務内容に応じて、東急グループ各社へ出向や兼務となる可能性もございます
メッセージ 同社はこれまで、鉄道を中心に住み良い街づくりを推進してきました。東急線の年間利用者は11億人を超え、鉄道・ホテル・百貨店・スーパー・カード・電力と、沿線住民の生活に密着したサービスを広い範囲で提供しています。その中で大チャレンジに乗り出します。200を超えるグループ会社が、自らのサービス価値向上を目的に、独自のIT手法の展開をしてきましたが、東急ユーザーのより快適なライフスタイルの実現へ向け、統一したデジタルプラットフォームの構築を目指します。
スタートアップ並みの自由に働ける環境と、大企業標準の福利厚生。WeWork渋谷スクランブルスクエアにオフィスを構え、リモート・裁量労働制の働き方を導入。副業も一定の条件を満たせば可能。そのハイブリッドな環境は、魅力的です。
応募資格 【必須】 
・4年制大学卒もしくは大学院修了後の就業経験が満3年以上の方

※下記いずれかの業務を2つ以上、かつ3年以上経験している方

・ポイントプログラムなどのマーケティング施策に関する企画・推進をリーダーとして従事した経験
・マーケティングツール(MA、CMS、SFA等)を駆使し、データ分析から販売促進等の企画・提案・実行をリーディングした経験
・キャンペーンの立案・実施や、クリエイティブディレクションの経験
求めるスキル ・セルフスターターな方
勤務地 東京都渋谷区南平台町5-6
勤務時間 フレックスタイム制(所定労働時間 8時間/日)
想定給与 ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生 裁量労働制、副業OK、団体保険制度、共済組合、従業員持株会、子育て支援(休暇制度、短日数・短時間勤務、事業所内保育所、 病児保育支援、産休者・育児求職者支援交流会等)、介護支援
休日/休暇 年間休日125日以上、土日祝休み、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、生理休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、グループの日
雇用形態 正社員

企業情報

会社名 東急株式会社
事業内容 不動産賃貸業、不動産販売業、その他
本社所在地 〒150-8511
東京都渋谷区南平台町5-6
設立年 1922年09月
従業員数 1,525名
資本金 121,724百万円
売上高 2020/3 1,164,243(百万)
2021/3 935,927(百万)
平均年齢 45歳

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    150-8511 東京都渋谷区南平台町5-6※実際の業務内容により勤務地が異なる場合もございます。
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    ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
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