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蒸留・蒸発装置の技術に強みを持つ東証スタンダード上場メーカー (社名非公開求人)

【兵庫】法務※管理職

募集内容

募集職種 【兵庫】法務※管理職
仕事内容 ~スタンタード市場上場/化学プラント建設や各種化学装置・機器や原子力関連設備・機器等の開発、設計、製作、据付、試運転、メンテナンスまでを1社通貫で行う総合プラントエンジニアリングメーカー~
【職務概要】
同社の法務部門の法務室長として、法務に関わる業務全般を担当します。
【職務詳細】
・事業や業務に関わる契約書(国内・国際)の作成、審査
・各種法務相談対応
・係争、紛争対応
・コンプライアンスの強化、充実に関する企画立案、実施
・法務、コンプライアンス関連の社内研修企画、実施
・株主総会および取締役会運営、コーポレートガバナンス関連事項
・金融商品取引関連事項(適時開示、インサイダー取引規制など)
・輸出管理に関する事項
・買収防衛策に関する事項
・社内規程立案など関連事項
メッセージ 同社は、化学プラントや蒸発・蒸留装置などの省エネ化推進・CO2排出削減や、原子力発電の安全な運営への貢献等を通じて「持続可能な社会づくり」に挑戦する、2024年に創業100周年を迎えた総合プラントエンジニアリング会社です。化学、医療機器、医薬、鉄鋼・金属、食品、半導体、電力・エネルギーなど多岐にわたる業分野で、日本を代表する著名企業の多くのお客様へ「エンジニアリング事業、化工機事業、エネルギー・環境事業」という3事業を展開し、製品・サービスを納入しております。歴史ある会社ですが、それに安住することなく、時代ごとの変化に対応するため、新規分野にも積極的に取り組んでいます。
応募資格 【必須】
・製造業の上場企業における、主担当としての法務実務経験(20年以上)

下記いずれか
・法科大学院修了
・法学系の学部学科卒業

【歓迎】
・法務職としてのマネージャー経験

求めるスキル ・セルフスターターな方
勤務地 兵庫県尼崎市
勤務時間 8時30分~17時00分
想定給与 ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生 通勤手当、準独身寮制度、企業年金基金、共済会制度(私的旅行、生活習慣病受診、クラブ活動等の補助)、慰安会補助、介護休業制度、育児休業制度、看護休暇制度、再雇用制度(定年62歳・雇用延長65歳)、退職金制度、労働組合あり、資格奨励制度あり、団体長期障害所得補償保険(GLTD)
休日/休暇 完全週休2日制(土日祝)、年間休日123日、年末年始休暇、メーデー(5月1日)、誕生日休暇、年次有給休暇(初年度10日、最高21日)ほか
雇用形態 正社員

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