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【東京：リモート】保険リスクマネジャー ※上級担当
募集内容
| 募集職種 | 【東京：リモート】保険リスクマネジャー ※上級担当 |
|---|---|
| 仕事内容 | 【職務概要】 グループキャプティブを活用したグループ損害保険プログラムの種目である固定資産利益、Marine、賠償責任、Cyberのいずれかの担当として、グループ各社との連携、国内外保険会社やブローカーとの交渉に留まらず、キャプティブと海外再保険パネルを活用したプログラム設計・改善に従事いただきます。 【職務詳細】 特定の保険種目を担当すると同時に、他種目の副担当としてリーダーを補完する役割も担っていただきます。チームは6名の担当とシニアマネジャー1名で構成されています。 更改業務等チーム一丸で取り組む業務もあり、組織横断的な業務は担当を超えたアサインのもとで取り組んでいただきます。 【描けるキャリアパス】 同社の損害保険プログラムでは、バミューダに所在するキャプティブを活用しています。キャプティブは今年で50周年を迎える歴史と実績を持ち、国内損害保険会社のみならず海外再保険マーケットへ積極的にアプローチしながら、最適な保険ソリューションの調達を行っています。 同社のビジネスはエンターテインメントやテクノロジーと幅広いビジネス領域を持ち、常に新しいビジネスが展開されるため、新たなリスクへの備えをスピード感をもって検討しており、時には保険マーケットと議論を重ねながら新たなソリューション設計を行える醍醐味がある。このように、最先端な企業リスクマネジャーとしての経験とスキルを積むことが出来ます |
| メッセージ | 同社は、テクノロジー、エンタテインメント、金融という全く異なる領域を一つの傘下に収める、世界でも極めて稀な「クリエイティブ・エンタテインメントカンパニー」です。 最大の特色は、かつての家電メーカーという枠組みを完全に脱却し、無形資産である「IP（知的財産）」を経営の中心に据えている点にあります。独自の技術力によってクリエイターの創造力を最大化し、それによって生み出された感動をユーザーに届けるという循環を重視しています。 経営面では、製品の販売による一過性の収益ではなく、ネットワークサービスや金融、定額配信サービスなどを通じた「リカーリング（継続課金）」モデルを確立しており、不透明な経済状況下でも安定した高収益を維持できる構造を持っています。現在は、他業種とのパートナーシップによる次世代モビリティの開発や、AI、仮想空間（メタバース）といった先端領域への投資を加速させており、常に境界を越えて進化し続ける革新性が同社のアイデンティティとなっています。 |
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社または保険会社・ブローカーでのグローバル損害保険プログラムの基礎知識と5年以上の実務経験 ・論理的にわかりやすく伝えることができるコミュニケーションスキル ・TOEIC700点以上、または同等レベルの英語力をお持ちの方 ・英文メールのやり取りや、オンラインミーティングにおける英語でのディスカッションが可能な方 【尚可】 ・財務諸表の基礎知識と読解能力 |
| 求めるスキル | ・セルフスターターな方 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
| 勤務時間 | 標準労働時間9：00～17：30 フレックスタイム制あり（コアタイムなし） |
| 想定給与 | ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 |
| 待遇/福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 |
| 休日/休暇 | 完全週休2日制（土日、祝日）、年次有給休暇 （初年度6～17日、勤続年数に応じて最大24日） |
| 雇用形態 | 正社員 |
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