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株式会社ジーニー
【東京：リモート】AIプロダクトマネージャー 【JAPAN AI】
募集内容
| 募集職種 | 【東京：リモート】AIプロダクトマネージャー 【JAPAN AI】 |
|---|---|
| 仕事内容 | 【職務概要】 急速に成長するAIプロダクトを適切にハンドリングし、プロジェクトを成功に導くリーダーシップを発揮していただきます。具体的には以下の役割を担っていただきます。 1.プロダクト戦略の策定と実行：●会社のビジョンと事業戦略に基づいた中長期プロダクトロードマップの策定●市場調査・競合分析を通じた差別化戦略の立案 2.プロダクト開発のリード：●エンジニアリングチームと連携した要件定義・仕様策定 3.クロスファンクショナルな連携：●営業・カスタマーサクセスチームとの協働による顧客ニーズの把握●経営層への報告と戦略的提案 【職務詳細】 ■プロダクト戦略：●会社全体のビジョンや事業戦略に基づいたプロダクト戦略の策定●HR領域における市場調査や競合分析を通じたプロダクトの方向性の決定 ■プロダクト開発：●開発チームと連携し、プロダクトの要件定義や仕様策定をリード●ユーザーインタビューやデータ分析を通じたプロダクト改善の推進 ■ステークホルダーとの連携：●営業やカスタマーサクセスチームとの連携を通じた顧客ニーズの把握とプロダクト改善●顧客との直接的なコミュニケーションを通じたフィードバックの収集 ※JAPAN AI株式会社への出向になります |
| メッセージ | ●自社開発×最先端技術：国内トップクラスの広告配信プラットフォーム（SSP／DSP）を含む多数のプロダクトを、自社内で企画・開発・運用しています。高速・大量データ処理やAIによる広告配信の最適化など、技術力の高さが際立っています ●成長性とグローバル展開：創業以来、安定した売上成長を継続。アジア各国（ベトナム・シンガポール・インドネシアなど）への展開も積極的に進めています。 ●ユーザー志向の開発・運用体制：「誰もがマーケティングで成功できる世界を創る」というPurposeのもと、顧客の声を迅速にプロダクトに反映する「顧客寄り添い型の開発文化」を持っています。広告・SaaSの導入～カスタマーサクセスまで、ワンストップで価値提供できる体制を整備し、顧客とともに成長してきた姿勢があります。 ●明確なミッション：「日本発の世界的テクノロジー企業になりたい」という想いが組織全体に浸透しており、高い目標への挑戦と革新への意欲が根付いています。 |
| 応募資格 | 【必須】 ■法人営業経験業務経験2年以上 (IT無形商材、SaaSプロダクトなど) ■プロダクトマネジメント経験4年以上 ●ソフトウェアやシステム開発におけるプロダクトマネジメント経験：●プロダクト戦略の立案から実行までをリードした経験●市場調査や競合分析を通じたプロダクトの方向性決定の経験●開発チームと連携し、要件定義や仕様策定を行った経験●データドリブンな意思決定プロセスの構築・実践経験 ■顧客理解と要件定義の経験：●顧客インタビューを通じて業務のシステム・機能化を行った経験●顧客の業務フローや課題を深く理解し、それを基にプロダクトの要件を定義した経験●顧客のニーズを具体的なシステム仕様や機能に落とし込み、開発チームと連携して実現した経験 ■コミュニケーション能力：●多様なステークホルダーとの効果的なコミュニケーション能力●複雑な技術的概念を非技術者にも分かりやすく説明できる能力●日本語 (Fluent)： プロダクト開発や顧客折衝において齟齬なく議論を行えるレベル |
| 求めるスキル | ・セルフスターターな方 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿住友不動産新宿オークタワー ５／６階 |
| 勤務時間 | 10時00分～19時00分 |
| 想定給与 | ■ご経験や個人のスキルを最大限に考慮します。 |
| 待遇/福利厚生 | 交通費全支給 、書籍購入補助（半期30，000円まで）、リフレッシュ手当（毎月5，000円まで）、家賃手当、資格・語学取得支援制度、研修受講支援（個別に申請制）、働くパパママ支援制度、リフレッシュ休暇制度、部活動手当、その他社内イベント（毎月の懇親会等） など |
| 休日/休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝日休暇、有給休暇、GW休暇、夏季・冬季休暇、誕生日休暇(本人＋恋人1人まで)、生理休暇、産前産後休暇、育児及び介護休業、看護休暇、慶弔休暇、他 |
| 雇用形態 | 正社員 |
企業情報
| 会社名 | 株式会社ジーニー |
|---|---|
| 事業内容 | ■広告プラットフォーム事業■マーケティングSaaS事業■海外事業 |
| 本社所在地 | 〒163-6006 東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動産新宿オークタワー6階 |
| 設立年 | 2010年4月 |
| 従業員数 | 877名（連結、2025年3月末現在） |
| 資本金 | 100百万円（連結,2025年3月末現在） |
| 平均年齢 | 30.0歳 |
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