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株式会社NTTデータ・ウィズ
【東京：リモート】開発責任者（管理職）
募集内容
| 募集職種 | 【東京：リモート】開発責任者（管理職） |
|---|---|
| 仕事内容 | 【職務概要】 同社不動産tech「HOME4U」のシステム開発全般をマネジメントしていただきます。 ユーザーの視点に立ったサービスを目指し、開発組織を強化頂くことを期待しています。 要件定義・設計・開発・テストに至る全工程を担当し、より良いサービス提供に向け、自らの意見やアイデアを積極的に提案頂ける環境です。 【職務詳細】 ・要件定義、設計などの上流工程 ・開発メンバーの人的マネジメント ・事業計画の策定や予算の管理 【業務のやりがい】 同社運営の国内最大サービスの開発をお任せします。 昨対比で20％前後の伸長率を誇る同社注力サービスです。 顧客接点に立ったサービス志向が求められます。 同社サービスのため自らの意見やアイデアを積極的に提案頂く事を期待しています。 |
| メッセージ | 財務・購買・人事・総務・営業／開発事務、さらにはオフィス整備といったサービスを最適な形で提供することを通じて、国内最大級の通信キャリアグループの事業の信頼と発展に貢献している会社です。 制度やプロセスに精通するプロフェッショナル人財が多く在籍するとともに、人材の育成にも携わっています。 特に事務処理をサポートするＩＴツールによる自動化推進などのスキル、ＲＰＡやＡＩといったＩＴを駆使して更なる付加価値を創造できる人財の育成に注力しています。 |
| 応募資格 | 【必須】 事業会社における自社サービス開発責任者またはPM経験（目安3年程度） 【尚可】 ・人財マネジメント、配下社員の育成・指導のご経験 ・PHPフレームワーク使用経験 ・AWSを利用したインフラ知識 ・WEBシステム運用経験 |
| 求めるスキル | ・関係者と密に連携し業務を進められる方 |
| 勤務地 | 東京都江東区豊洲3-3-9豊洲センタービルアネックス4F |
| 勤務時間 | 9：30～18：00（実働7.5時間） フレックスタイム制あり |
| 想定給与 | ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 |
| 待遇/福利厚生 | ●時短勤務＆時間外免除制度：小学校3年生修了まで（育児）または介護●退職金制度：有（満３年以上勤務した社員対象）●カフェテリアプラン（福利厚生サービス）●通勤手当 （全額支給）●深夜手当●テレワーク手当：200円／日 （1日3時間以上勤務した場合） |
| 休日/休暇 | 年間休日121日 完全週休二日制（土日、祝祭日） 年次有給休暇／夏季休暇（3日）／年末年始休暇／特別連続休暇（2日）／ライフプラン休暇／結婚休暇他 |
| 雇用形態 | 正社員 |
企業情報
| 会社名 | 株式会社NTTデータ・ウィズ |
|---|---|
| 事業内容 | ●シェアードサービス事業●ビジネスサポート事業 財務経理サービス事業、人事サービス事業、福利厚生サービス事業、購買サービス事業、総務サービス事業、営業事務サービス事業 |
| 本社所在地 | 〒135-6011 東京都江東区豊洲3-3-3 豊洲センタービル11階 |
| 設立年 | 2025年4月 |
| 従業員数 | 約3，700名※2025年4月1日現在 |
| 資本金 | 1億円 |
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