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株式会社ネクサスエージェント
【リモート】CTO候補
募集内容
| 募集職種 | 【リモート】CTO候補 |
|---|---|
| 仕事内容 | 【職務概要】 プロダクト開発責任者候補（CTO候補）として、「イエリーチ」「新規事業」などの自社プロダクトの開発・成長をリードし、技術戦略の策定・実行を担う役割 をお任せします。 【職務詳細】 ■プロダクト開発戦略の立案・推進 ・事業成長を加速させる技術戦略・開発ロードマップの策定 ・システムアーキテクチャの設計・技術選定 ■開発チームのマネジメント・組織強化 ・エンジニア組織の構築・人材育成・採用戦略の推進 ・開発プロセスの改善・アジャイル開発の推進 ■プロダクトの品質管理・パフォーマンス最適化 ・コードレビュー・開発標準化・技術的負債の解消 ・DevOps・CI／CD環境の整備・運用効率化 ■技術トレンドのキャッチアップ・新技術の導入 ・AI・クラウド・ブロックチェーンなど最新技術の活用 ・セキュリティ強化・パフォーマンスチューニング ■IPO準備・ガバナンス強化 ・情報セキュリティ管理・システム監査対応 ・監査法人・投資家向け技術説明・レポーティング |
| メッセージ | 【特色】 ★社員が業務に集中しやすい環境づくり、業務支援に力を入れている会社です★ ■外部研修制度（企業研修、マナー研修、ビジネススキル研修） ■社員用リラックスルーム完備（個人ロッカー、冷蔵庫、電子レンジ、ウォーターサーバー、コーヒーメーカーを使用可能） ■環境支援（業務に必要な機器や備品を会社負担で購入） ■資格支援制度（試験費用および講座受講費用を全額会社負担）※社内規定あり ■オフィス内禁煙 |
| 応募資格 | 【必須】 ・Web・SaaS・ITプロダクトの開発経験（5年以上） ・エンジニア組織のマネジメント経験（5年以上） ・技術戦略の策定・アーキテクチャ設計・技術選定の経験 ・アジャイル・スクラム開発の経験・プロセス改善の実績 【尚可】 ・不動産・金融・SaaS領域でのプロダクト開発経験 ・新規事業・プロダクト立ち上げの経験 ・責任者やマネジメントの経験 ・エンジニア採用・育成・評価制度の構築経験 |
| 求めるスキル | ・同社のMVVに共感いただける方。 ・業界の環境変化に適応でき、高い学習意欲・成長意欲の維持ができる方。 ・MVVへの共感、学習・成長意欲を具体的アクションに移し自身の成長・変化を楽しめる方。 |
| 勤務地 | 東京都港区新橋1丁目11-7 新橋センタープレイス3F |
| 勤務時間 | 9時00分～18時00分 |
| 想定給与 | 職能給301，000円～ |
| 待遇/福利厚生 | 社会保険完備、通勤手当（上限30，000円まで）、家族手当（扶養手当あり）、住宅手当（15，000円／月）、資格取得支援制度、資格手当（宅建50，000円／月）、産休・育休制度、社員旅行 |
| 休日/休暇 | 【年間休日114日】週休二日制（土日）、有給休暇（10日～20日）、GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、誕生日休暇、達成休暇 |
| 雇用形態 | 正社員 |
企業情報
| 会社名 | 株式会社ネクサスエージェント |
|---|---|
| 事業内容 | ■収益不動産売買仲介■不動産の売買、賃貸、管理及び仲介■相続コーディネート |
| 本社所在地 | 〒105-0004 東京都港区新橋1丁目11番7号 新橋センタープレイス 3F |
| 設立年 | 2016年1月27日 |
| 従業員数 | 230名 |
| 資本金 | 1億円 |
| 平均年齢 | 27.0歳 |
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