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ASEジャパン株式会社
【山形】採用統括責任者※部長候補
募集内容
募集職種 | 【山形】採用統括責任者※部長候補 |
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仕事内容 | 【職務概要】 採用戦略設計、アプローチ設計、様々な採用手法に関するご経験・知識をもとに、採用統括責任者という立場で、効果的かつタイムリーに採用活動を牽引し、事業成長をリードしていただきます。 ※ご志向に応じて組織開発や人事企画へも関わっていただけます。 【職務詳細】 ■事業戦略及び労働市場動向に合わせたタイムリーな採用戦略設計 ■採用ターゲット層に合わせた効果的なアプローチ設計 ■今後の人員ニーズに合わせたタイムリーな新卒・中途・派遣採用業務の遂行 ■採用及び定着、社内活性化に繋げるための各種施策の企画・遂行 【同社について】 スマートフォン等の通信機器、車載製品、民生品用途の半導体製品を手掛け、特に通信機器・車載向け半導体製品は今後も成長が見込まれます。競合の少ない小型で高性能な半導体製品に特化した事業を展開しております。 今後急成長分野であるパワー半導体にも参入予定。 近年、積極的な投資で最新の設備を導入し、顧客の多様なニーズに応える体制を整備。 今後、中長期での事業拡大を見据え、更なる体制強化を目的として募集いたします。 |
メッセージ | ~同社は、半導体後工程の受託事業において、世界トップクラスであるASEグループの日本拠点です~ 2016年から積極的な投資で最新の設備を導入し、長年培ったパッケージ技術力で、お客様のあらゆるニーズにお応えする体制を整えています。 同社は、日本国内のアウトソーシングビジネスにおいて、価格競争力のあるOSATのポジションを確固たるものにしています。 新規ビジネスを獲得することに成功し、2020年以降、収益性の面で大幅に改善していきます。 |
応募資格 | 【必須】 ■採用戦略設計含めた新卒・中途採用業務経験3年以上 ■マネジメント経験 ■普通自動車運転免許(AT限定可) ■語学力:英語力(目安:TOEIC500点以上)または 中国語 【尚可】 ■半導体業界における国内外メーカーでの採用業務経験 ■新規事業立ち上げの段階から採用業務に携わったご経験 ■組織開発のご経験 |
求めるスキル | ■業界トップクラス企業で経験を活かしたい方 ■福利厚生面の整った企業で働きたい方 ■ワークライフバランスの整った働き方がしたい方 |
勤務地 | 山形県東置賜郡高畠町入生田1863 |
勤務時間 | 8:30~17:15※コアタイム:8:30~17:15の任意の1時間、フレキシブルタイム:7:30~21:30 |
想定給与 | ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 |
待遇/福利厚生 | 通勤手当(上限:2万円/月)、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、転勤手当、財形貯蓄、育児休業、福利厚生施設利用制度、正社員登用後:家族手当・退職金制度・確定拠出年金制度 |
休日/休暇 | 年間休日125日、完全週休2日制(かつ土日祝日)、有給休暇10日~20日、年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、特別休暇、慶弔休暇、妊婦特別休暇、産前産後休暇 |
雇用形態 | 正社員 |
企業情報
会社名 | ASEジャパン株式会社 |
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事業内容 | ○電子部品の製造および販売(ICパッケージング事業、テスティング事業)・半導体組立~テストの受託、・個別プロセス・技術サポート、・信頼性評価、現品解析の受託、・テスターレンタル、・設備、ツールの受託運用 |
本社所在地 | 〒992-0324 山形県東置賜郡高畠町入生田1863 |
設立年 | 2004年6月 |
従業員数 | 350名(2019年8月末) |
資本金 | 3億6000万円 |
平均年齢 | 49.6歳 |