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ヤマハ発動機株式会社
【静岡】原価革新活動・人材育成の企画立案マネージャー(管理職)
募集内容
| 募集職種 | 【静岡】原価革新活動・人材育成の企画立案マネージャー(管理職) |
|---|---|
| 仕事内容 | 【職務概要】 原価革新活動・人材育成の企画立案マネージャーとして、下記業務をお任せします。 【職務詳細】 具体的には下記業務になります。 ・拠点への活動組織設立企画の立案、組織設立支援 ・組織の機能強化を目的とした人材育成計画立案と教育支援 ・拠点活動の現地／リモート支援 ・関連部署との調整 【やりがい・魅力】 新機種の早期段階から、実際に製品が完成するまで一通りモノ創りに関われます。 ご自身の知見を活かし世界中のスタッフやお取引先のスタッフに業務を 通して人材の育成にも関わることもでき、やりがいのある業務です。 【募集背景】 お取引先と協業し、製造原価革新活動（理論値活動）を展開しています。 活動のグローバル化に伴い、活動組織設立・活動企画の立案、推進、人材育成を実行できる人材を募集します。 |
| メッセージ | 同社は2輪を中心に陸、水、空のトータル面で「くらし」を支える感動創造モノ作り企業です。 現在では15事業以上を有し、二輪車からマリン製品、レクリエーショナルビークル、電動アシスト自転車、無人ヘリコプター、 産業用ロボットなど、陸・海・空で活躍する多彩な製品群を世界中に提供しています。 また、創業当初より「世界に通用しないものは商品ではない」をスローガンに、1つ1つの事業が世界で戦える技術を磨き、 それぞれの地域のニーズや特性にあった製品・サービスを提供しています。 |
| 応募資格 | 【必須】 ・製造業における現場改善活動推進・企画経験 ・TOEIC 600点以上 【尚可】 ・マネジメント経験 ・英語力での業務経験 ・国を問わず海外出張（2週間程度）が可能な方 ・海外出駐在経験 |
| 求めるスキル | ・何事にもチャレンジでき、周りと協力しながら業務遂行できる方 ・論理的かつ順序立てて業務を進められる方 ・モノ創りに興味のある方 |
| 勤務地 | 静岡県磐田市新貝2500 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制あり 標準労働時間帯：8：00～17：00 ※部門、事業所により異なる |
| 想定給与 | ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 |
| 待遇/福利厚生 | 家族手当、通勤手当、財形貯蓄、従業員持株会、従業員販売、結婚祝金・出産祝金・香料・傷病給付等、企業年金基金、団体保険（任意） |
| 休日/休暇 | 年間休日121日、週休2日制（同社カレンダーによる）、長期休暇（年末年始、GW、夏季）3連続有給休暇取得制度、傷病・介護・看護の特別休暇制度等 |
| 雇用形態 | 正社員 |
企業情報
| 会社名 | ヤマハ発動機株式会社 |
|---|---|
| 事業内容 | ■ランドモビリティ事業■マリン事業■ロボティクス事業■金融サービス事業 |
| 本社所在地 | 〒438-8501 静岡県磐田市新貝2500 |
| 設立年 | 1955年7月 |
| 従業員数 | 連結計：53，701人 |
| 資本金 | 861億円（2023年12月末現在） |
| 売上高 | 連結決算：2兆4，148億円、単独決算：9，576億円（2023年12月期） |
| 平均年齢 | 43.5歳 |
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