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ヤマハ発動機株式会社
【神奈川】シニアインテグレーションエンジニア
募集内容
| 募集職種 | 【神奈川】シニアインテグレーションエンジニア |
|---|---|
| 仕事内容 | 【職務概要】 デジタルプロダクト開発を可能にする内製開発チームを、一緒に立ち上げ、コアメンバーの一人としてリードしていただける初期メンバーを募集いたします 【職務詳細】 ・同社の様々なハードウェアプロダクトのユーザー体験をデジタルの力で飛躍的に向上させるデジタルプロダクトの開発・運用（DevOps）、および、ソフトウェア・ハードウェアインテグレーション領域の技術的なリード ・ハードウェア連動機能、および、車両側アプリケーションのPoCにおける開発・運用（DevOps）、および技術的なリード ・それらのプロダクトをグローバル展開するためのローカライズ対応 ・デジタルプロダクト開発の品質、および、効率を高めるための技術検証、選定、開発環境の整備 ・より良いチームを作るための活動全般 【おすすめポイント】 ・ヤマハ発動機の売り上げの90%以上は海外にあり、全世界のお客さまに使ってもらうデジタルプロダクトの開発に携わることができます ・多様な製品群を活かしたヤマハ独自のサービスの構築にも積極的に関わっていただくことが可能です |
| メッセージ | 同社は2輪を中心に陸、水、空のトータル面で「くらし」を支える感動創造モノ作り企業です。 現在では15事業以上を有し、二輪車からマリン製品、レクリエーショナルビークル、電動アシスト自転車、無人ヘリコプター、 産業用ロボットなど、陸・海・空で活躍する多彩な製品群を世界中に提供しています。 また、創業当初より「世界に通用しないものは商品ではない」をスローガンに、1つ1つの事業が世界で戦える技術を磨き、 それぞれの地域のニーズや特性にあった製品・サービスを提供しています。 |
| 応募資格 | 【必須】 ・TOEIC 700点以上 ・ソフトウェア・ハードウェアインテグレーション領域における高い専門性を有し、ハードウェアと連動するデジタルプロダクト開発の全プロセス（技術選定・設計・開発・リリース・改善など）における経験 ・優れたユーザー体験の実現のためにデザイナーと密に連携し、アジャイル開発プロセスにてB2C向けデジタルプロダクトを開発した経験 ・テクニカルなドキュメンテーション、および、海外のメンバーと技術的な議論が可能なレベルの英語力と日本語力 ・グローバルに展開するプロダクトやインターナショナルなチームでの経験 【尚可】 ・Tech LeadやEngineering Managerなどの技術的なリーダーシップの経験(あれば尚良) |
| 求めるスキル | ・自分の慣れ親しんだカルチャーとは異なるカルチャー（他国、他領域など）を楽しめる方 ・新しい技術に興味があり、実際に手を動かして試し、学び続けられる方 ・デザインへの深い理解や経験、または、デザインへの興味関心のある方 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市西区みなとみらい5丁目1-1 |
| 勤務時間 | 8：45～17：30（※フレックスタイム制度有り、部門、事業所により異なる） |
| 想定給与 | ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 |
| 待遇/福利厚生 | 資格手当、家族手当、通勤手当、財形貯蓄、従業員持株会、従業員販売、ヤマハ発動機共済会(結婚祝金・出産祝金・香料・傷病給付等)、 企業年金基金、団体保険（任意） |
| 休日/休暇 | 【年間休日121日】、週休2日制（同社カレンダーによる）、長期休暇（年末年始、GW、夏季）、3連続有給休暇取得制度、傷病・介護・看護の特別休暇制度等 |
| 雇用形態 | 正社員 |
企業情報
| 会社名 | ヤマハ発動機株式会社 |
|---|---|
| 事業内容 | ■ランドモビリティ事業■マリン事業■ロボティクス事業■金融サービス事業 |
| 本社所在地 | 〒438-8501 静岡県磐田市新貝2500 |
| 設立年 | 1955年7月 |
| 従業員数 | 連結計：53，701人 |
| 資本金 | 861億円（2023年12月末現在） |
| 売上高 | 連結決算：2兆4，148億円、単独決算：9，576億円（2023年12月期） |
| 平均年齢 | 43.5歳 |
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