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日本最大の総合電機メーカー (社名非公開求人)
【神奈川：リモート】プロジェクトマネージャー（グローバルの先端技術）
募集内容
| 募集職種 | 【神奈川：リモート】プロジェクトマネージャー（グローバルの先端技術） |
|---|---|
| 仕事内容 | 【職務概要】 デジタルエンジニアリングの手法と管理手法を理解し、日本市場のお客様向けにファシリテートし、デジタルエンジニアリング案件の管理手法を確立します。また、プロフェッショナル人財チームの立上げの推進をお任せします。アーキテクト・プロジェクトマネージャ・ストラテジスト・デザイナーの4つのロールが存在し、プロジェクトマネージャはそれぞれのロールと連携しながら、複数プロジェクトに責任を持ち、プロジェクト推進を取り纏めます。 【職務詳細】 ・顧客のビジネス上の課題にフォーカスし、DXを適用することで顧客が実現したい 新しいサービス・ビジネスの実現を行うことをリード ・顧客と契約条件・成果物を調整し、必要な見積もりについて日本オンサイトおよび グローバル拠点を統制しながら実施し、顧客に提示する。 ・プロジェクトスコープを踏まえたグローバルリソーシングとして、日本オンサイト、 グローバル拠点における必要なデリバリ要員を選定、プロジェクト体制を構築 ・リードストラテジスト、リードデザイナ、アーキテクトと協力し、DXプロジェクトの推進 ・顧客の期待値を把握・コントロールし、顧客のニーズ・課題に即した成果を提供 できるように、グローバル開発チームと連携 ・プロジェクトの活動全体にわたって、チームの作業を調整 ・リーダシップ・顧客への報告、期待される納期、予算、対象範囲を守る |
| メッセージ | 同社は世界トップクラスの総合電機メーカーです。 お客様やパートナーとの協創により地球規模での社会課題の解決に貢献しています。 モノを動かす「制御・運用技術（OT）」と、データを処理する「情報技術（IT）」、そしてモノづくりを担う「プロダクト・システム」の3つの強みを1社で保有している同社は世界でも稀有な存在であり、強みを活かし、「IoT時代のイノベーションパートナー」としてお客様やパートナーとの協創により「社会イノベーション事業」を推進し、地球規模での社会課題の解決、持続可能な社会の実現に貢献する事を目指しています。 2022年度からは社会イノベーション事業をさらに進化させ、「デジタル」「環境」「イノベーション」を成長のドライバーとして、同社の強みであるIT×OT×プロダクトの総合力を生かし、さらなる成長と社会課題の解決を目指しています。 |
| 応募資格 | 【必須】 ・プロジェクトマネージャーや開発リードとして リーダーシップを発揮した経験（10年以上） ・プロジェクトを開始から完了まで指導した経験 ・予算管理、収益性、チーム管理、ステークホルダー管理などの経験 ・日本語と英語によるコミュニケーション能力（TOEIC目安800点程度） ・顧客幹部とのコミュニケーション、 プレゼンテーションによる顧客提案の経験をお持ちの方 【尚可】 ・アジャイル、プログラミング言語、クラウド、マイクロサービス、 DevOpsなど一般的な技術を理解している方 ・キャリアの中で、ご自身が開発者として従事された経験をお持ちの方 ・複数の国にまたがるチームメンバーをやる気にさせ、 コラボレーションを向上できる経験をお持ちの方 |
| 求めるスキル | セルフスターターな方 |
| 勤務地 | 神奈川県川崎市幸区鹿島田1-1-2 日立システムプラザ新川崎 東京都千代田区 |
| 勤務時間 | 08：50～17：20 ※フレックスタイム制あり |
| 想定給与 | ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 |
| 待遇/福利厚生 | 住宅支援制度（寮、手当等）、子ども・介護等支援手当、通勤手当、カフェテリアプラン、各種社会保険、財形制度、持株制度等。※各種適用条件あり。 |
| 休日/休暇 | 年間休日124日（2021年度）、完全週休2日制、年次有給休暇24日（試用期間中は3日）等 |
| 雇用形態 | 正社員 |
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