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建物管理営業（部長）
募集内容
| 募集職種 | 建物管理営業（部長） |
|---|---|
| 仕事内容 | ～とにかく残業時間が少ない企業～ ～WLB充実◎健康経営優良法人・健康優良企業「金の認定」～ ～顧客志向の落ち着いた社風／安定した財務基盤と経営体制～ 【職務概要】 同社のカンパニー長として下記業務を担当していただきます。 【職務詳細】 ・建物管理営業部のマネジメント （建物管理、リフォーム営業、現場管理） ・リフォーム事業のンカンパニー長、事業のビジョン実現のための施策立案・推進 同社のリフォーム業務から建物管理業務へとマネジメントの幅を拡げカンパニー長として事業を運営して頂きたい。 ■自社工場を保有し（IS9001取得）、部材の製造から設計・施工までワンストップで実施。コンプライアンスを重視し、型式認定等の取得と実績に裏付けされた品質と技術の高さ同社の強みです。 |
| メッセージ | 同社は“子どもたちの 子どもたちの 子どもたちへ”＝未来志向の〔企業理念〕未来を担う若者に住まいという空間を通して最高の笑顔と感動を届け続けることで社会に存在する意義があり、その結果、社員一人ひとりの物心両面の幸せが企業価値とする〔事業目的〕を掲げています。 更には、それを成し遂げるため“持続可能な安定的成長”を〔経営方針〕としています。 2020年、これらを更に推進させるため〔アメーバ経営〕を導入しました。「社員が自発的に行動する組織風土」の醸成、評価制度にアメーバ経営を反映させることで、「社員一人ひとりに適正に利益を還元していきたい」と考えています。 ゲスト（入居者）やオーナーに笑顔と感動を永続的に届けていくと同時に「社員一人ひとりの幸せの総和」によって企業価値を高めています。 |
| 応募資格 | 【必須】 ・リフォーム工事の営業経験（目安：10年以上） ・マネジメント経験（目安：5年以上） 【尚可】 ・建物管理業務経験（目安：5年以上） |
| 求めるスキル | ・主体的に行動出来る方 |
| 勤務地 | 〒104-0031 東京都中央区 |
| 勤務時間 | 9時00分～18時00分（所定労働時間：8時間0分） |
| 想定給与 | ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 |
| 待遇/福利厚生 | 通勤手当、資格手当、社会保険、確定拠出年金制度、産休育休制度、時短勤務（取得実績多数）、ベネフィットステーション、eラーニング、インフルエンザ予防接種・人間ドック・医療保障保険（全額会社負担） |
| 休日/休暇 | 【年間休日126日】完全週休2日制（水曜、日曜）、祝日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇（入社日より付与、入社月に応じて変動）、慶弔休暇、産前産後休暇・育児休暇、介護休暇、積立傷病休暇 |
| 雇用形態 | 正社員 |
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