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日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社
【東京：リモート】シニアプログラムマネージャー
募集内容
| 募集職種 | 【東京：リモート】シニアプログラムマネージャー |
|---|---|
| 仕事内容 | 【職務概要】 全社の中でも注力アカウント、注力プロジェクトとして挙げられる大規模且つ重要性の高いプロジェクトにおいて、会社を代表するPMとしてご活躍いただく予定です。 【職務詳細】 プロジェクトの内容は、昨今引き合いの高いDX関連のプロジェクトを始め、多岐にわたります。加えて、経営陣と一緒に以下業務にも従事していただきます。 （主には組織・サービスの戦略策定、後進育成、ノウハウ構築に従事していただきます） ・マーケットにおける”One-Stop “ITサービスソリューションプロバイダーとしてのより高い地位を確立するための仕組み（組織・プロセス）づくり ・より同社の強味を活かしたサービスの提供ができる環境構築のサポート ・プロジェクトマネージメント ・デリバリープロセス構築 ・ジュニアメンバーのコーチングや教育 ・プロジェクトプロセスレビュー並びにアドバイス ■主なプロジェクト： 幅広い業界のお客様向けに、大規模なアウトソーシング案件、DX案件、モダナイゼーションやオープン化、クラウドマイグレーション、日本のお客様のグローバルIT展開、グローバルカンパニー向けにグローバルで統一されたマネージドサービス展開案件等 |
| メッセージ | ◆世界で急成長を遂げるグローバルIT企業の一員です！ ■日本市場における知見や顧客対応力を活用して、競争力ある価格でグローバル展開するTCSのITサービスを提供しております。 日系企業のIT活用の高度化やグローバル競争力強化に貢献すると共に、日本市場向けの事業を拡充しております。 ■同社は世界46カ国に約49万人のスタッフを擁し、グローバルに事業を展開するITサービス／コンサルティング／ビジネスソリューション企業です。 ITサービス分野においては、IBM、アクセンチュアと並び、ITサービスブランドのビッグ3に位置しています。 AIやIoTをはじめとするデジタル技術や従来のITを組み合わせ、コンサルティングから設計、開発、運用、保守まで一元化されたワンストップサービスをアジャイルに提供しています。 |
| 応募資格 | 【必須】 ・日英バイリンガル、言語問わず優れたコミュニケーション能力をお持ちの方 ・大規模プロジェクト（10億円以上規模） での full cycleでの PM 経験 ・オンサイト＆オフショアモデルでの実務経験 ・新しいテクノロジーや領域を学ぶ意欲、柔軟性がある方 ・次世代育成、コーチング、ピープルマネジメントの経験 |
| 求めるスキル | ・セルフスターターな方 |
| 勤務地 | 配属先により異なる |
| 勤務時間 | 9時00分～18時00分 |
| 想定給与 | ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 |
| 待遇/福利厚生 | 財形貯蓄、確定拠出年金、カフェテリアプラン（任意法人会員福利厚生）、財形貯蓄、確定拠出年金のみ正社員が利用可能、法人会員施設（スポーツクラブ、温泉保養施設、ホテル等） |
| 休日/休暇 | 年次有給休暇（初年度10日 ※入社日により異なる場合あり）、完全週休2日（土・日）、祝日、年末年始、慶弔休暇、育児・介護休暇 |
| 雇用形態 | 正社員 |
企業情報
| 会社名 | 日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社 |
|---|---|
| 事業内容 | ITサービス、コンサルティング、ビジネスソリューション |
| 本社所在地 | 〒106-0041 東京都港区麻布台1丁目3番1号麻布台ヒルズ森JPタワー 10階 |
| 設立年 | 2014年7月1日 |
| 従業員数 | 約2，900名（2019年4月1日現在） |
| 資本金 | 43億2，750万円 |
| 平均年齢 | 38歳 |
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