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株式会社阪急建装
【大阪】内装施工管理（部長職）
募集内容
| 募集職種 | 【大阪】内装施工管理（部長職） |
|---|---|
| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の商業施設やテナント、ホテルや高級旅館の既存顧客を担当している施工管理部の部長として、事業計画からマネジメント業務の一連の流れをご担当いただきます。 【職務詳細】 ■年間事業計画（予算計画）の策定、実行 ■進捗管理、目標達成する為の業務推進 ■部下の人材育成や時間管理 ■部内の労働環境の改善や採用などの人材マネジメント。 同社は就労環境が悪化しないように厳しいモニタリングを実施＆IT化の推進や労働環境改善に取り組むなど現在大きな転換を図っています。 この転換期に新しい技術や各メンバーの強みを活かしたマネジメントを構想し、ぜひ実践してください。 【採用背景】 現在管理職の人数が少なく役員が兼務している状況です。役割分担や部下の育成強化を考え今回、マネジメントを担う部長職を募集することとなりました。 【ぜひ共に社内改革を】 同社は現在、IT化の促進、数字よりも個人を大事にするマネジメントへの転換、オフィス事業への参入など、転換期にあります。ご経験を活かし、組織を整え、お客様のご要望により応えていけるような会社づくりの一端をぜひ担ってください。 |
| メッセージ | 同社は百貨店の内装工事をはじめ、数多くの商業施設や店舗空間をプロデュースしています。 ■プラン…顧客の要望を聞きコンセプトワークの提案、基本構想、基本計画の構築、また、テナントリーシングまでお手伝いします。 ■デザイン…要望に沿ったデザインから独創的な商空間の環境店舗デザインまで、幅広く提案しています。また、サイン、演出小道具などのVMD計画も行っています。 ■コンストラクション…商空間の環境工事や店舗の施工は、安全・品質・工程・コストのトータル管理で、満足してもらえる施工を行っています。 また、大規模プロジェクトの内装監理、施工管理を得意としています。 ■エンジニアリング…工事が始まってからもお客様の立場にたって、予算、工法のご提案をします。 ■メンテナンス…アフターメンテナンスから定期メンテナンスまで行っています。 |
| 応募資格 | 【必須】 同業界で施工管理経験がある方 同業界でリーダー経験がある方（目安5年程度） 【尚可】 1級建築施工管理技士の有資格者 |
| 求めるスキル | ・セルフスターターな方 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区中津1-5-4 H2O中津ビル2階 |
| 勤務時間 | 9時30分～18時30分 |
| 想定給与 | ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 |
| 待遇/福利厚生 | 通勤手当、社会保険完備、家族手当、資格補助制度、優待価格購買制度 |
| 休日/休暇 | 週休2日制、有給休暇10日～20日、休日日数125日、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、介護休暇など |
| 雇用形態 | 正社員 |
企業情報
| 会社名 | 株式会社阪急建装 |
|---|---|
| 事業内容 | 商業施設やホテルの内装工事 |
| 本社所在地 | 【大阪本社】大阪府大阪市北区中津1-5-4 H2O中津ビル2階 【東京事務所】東京都品川区大井1-24-5 大井町センタービル5階 |
| 設立年 | 1959年6月30日 |
| 従業員数 | 38名 |
| 資本金 | 20百万円 |
| 平均年齢 | 45歳 |
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