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株式会社北海道水工コンサルタンツ
【北海道】設計技術職※主任以上向け
募集内容
| 募集職種 | 【北海道】設計技術職※主任以上向け |
|---|---|
| 仕事内容 | 【職務概要】 ・河川専門建設コンサルタントの技術者として、河川事業の計画・設計業務の全般を担当していただきます。通常業務の割合は、デスクワーク8割、出張2割です。 【職務詳細】 ■計画業務では、流域や河道の特性を把握した上で、多様化する地域のニーズに応え治水・利水・環境機能が確保されるよう総合的、多角的な視点から河川計画の策定に取り組んでいただきます。 ■設計業務では、河道特性を十分把握した上で、設計外力に対して安全な河川構造物の設計が求められますので、設計の考え方や施工時の安全性などについて、設計・施工者と発注者とで協議し、スムーズに事業が進められるよう取り組んでいただきます。 【同社の魅力】 ■働き方改革に力を入れており、社員一人ひとりが安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。特に、育児・介護との両立を可能にする制度が充実しています。 ・有給休暇取得率80％以上（2023年実績） ・育児休業取得率100％（2023年実績、取得者は全員1か月以上取得） ・テレワーク環境の整備 |
| メッセージ | 同社は、北海道札幌市に本社を構える河川専門の建設コンサルタントです。北海道庁をはじめとした官公庁を主な顧客とし、河川事業における計画・設計・調査業務を手掛けています。 平成元年の創業以来、防災と環境保全を両立する技術提案を強みに、北海道の社会資本整備に貢献してきました。 近年は、同社の技術力と実績が評価され、北海道発注の河川部門において8年連続で受注額トップクラスを達成するなど、北海道に根ざした強固な基盤を築いています。 同社では、人材育成を最重点項目 に掲げ、技術力のみならず、人間力を兼ね備えた技術者の育成に力を入れています。 また、ワークライフバランスの充実にも取り組み、社員一人ひとりが専門性を磨きながら、長期的に安心して働ける環境を整えています。 現在、技術力のさらなる強化のため、チームの一翼を担う技術者を募集しております。北海道の未来を共に創りましょう。 |
| 応募資格 | 【必須】 ■河川事業の計画・設計業務に携わった経験をお持ちの方 【尚可】 ■技術士 建設部門（河川、砂防及び海岸・海洋）をお持ちの方 ■RCCM（河川、砂防及び海岸・海洋）をお持ちの方 ■UIターン希望者大歓迎です。赴任の際に以下の手当等を支給します。 ・赴任手当（有配偶者の場合：基本給の70％、単身者の場合：基本給の50％） ・赴任に要するご本人とご家族の交通費、日当、宿泊費 ・転居に伴う引越代（全額） |
| 求めるスキル | ■地域密着型の業務に携わることで社会貢献をしたいと考えている方 ■高い技術力を持つメンバーと協働しながら、新たな課題に挑戦する意欲を備えている方 ■調査・計画・設計業務の一連のプロセスを通じて、専門性をさらに深めたい方 ■ワークライフバランスが実現できる環境で、長期的なキャリア形成を目指したい方 |
| 勤務地 | 北海道札幌市北区北7条西4丁目3番地1 新北海道ビル9階 |
| 勤務時間 | 9時00～17時00分（所定労働時間：7時間） |
| 想定給与 | ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 |
| 待遇/福利厚生 | 通勤手当、退職金制度、継続雇用制度（65歳まで※定年60歳）、中小企業退職金共済制度加入、災害総合保険（業務災害に加えて、プライベートの怪我や病気を補償）、財形貯蓄制度、選択制401K（選択制確定拠出年金）、親睦会活動 |
| 休日/休暇 | 【年間休日123日※2024年実績】完全週休2日制（土日）、祝日、有給休暇（4月入社の場合20日～30日）、お盆、祝日、年末年始、特別休暇（子の看護休暇、介護休暇） |
| 雇用形態 | 正社員 |
企業情報
| 会社名 | 株式会社北海道水工コンサルタンツ |
|---|---|
| 事業内容 | 河川の開発計画、設計、調査業務 等 |
| 本社所在地 | 〒060-0807 北海道札幌市北区北7条西4丁目3番地1 新北海道ビル9階 |
| 設立年 | 1989年11月 |
| 従業員数 | 46名 |
| 資本金 | 1，000万円 |
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