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株式会社野村総合研究所
【神奈川：リモート】プロジェクトマネージャー
募集内容
| 募集職種 | 【神奈川：リモート】プロジェクトマネージャー |
|---|---|
| 仕事内容 | 【プロジェクトマネージャーの役割】 プロジェクトマネージャーとして、ビジネスの上流からシステム設計・開発までプロジェクト全般を推進し、お客様企業のビジネスの高度化や経営課題を解決します。 コンサルティング部門と連携しながら、顧客の事業計画などをもとにビジネスの事業構想に踏み込み、システムの企画・開発・保守までプロジェクト全体を推進します。 ビッグクライアントの案件が多く、求められる課題の難易度は高いですが、やりがいのあるチャレンジングなプロジェクトに関わることができます。 【NRIのプロジェクトマネージャーの特徴】 NRIのプロジェクトマネージャーは、システム開発の陣頭指揮を執ることだけが仕事ではありません。コンサルティング部門とも連携しながら、どうすればお客様の経営課題をITで解決できるかひたすら考え、本質的な解を見出し、プロジェクトの指揮官となってその実現に向けて奔走するのがNRIのプロジェクトマネージャーです。プロジェクトマネージャーが、ダイレクトにお客様の経営層、DX推進部門等と意見を交わせるという立ち位置だからこそ感じることができる醍醐味があります。 【顧客・プロジェクト】 物流・小売・サービス・製造・通信など、様々な業界トップクラスの企業が中心です。 |
| メッセージ | ■事業内容：企業や社会、人々の暮らしを支えるために、戦略立案からシステム構築・運用まで一貫したコンサルティングとITソリューションを展開。 金融・産業・公共など多様な分野で、IT基盤サービスやDX支援も強みとして提供しています。 ■実績 ：約20，000件もの企業・官公庁向けプロジェクトを手がけ、社会インフラ／政策支援でも膨大な実績を持っています。 2025年3月期には、連結売上収益7，648億円、営業利益1，504億円という規模を記録し、安定と成長を同時に実現しています。 ■ビジョン：長期経営ビジョンにおいて、「経営とテクノロジーの融合で時代を先駆け、DXの先にある豊かさを洞察し、 デジタル社会資本で世界をダイナミックに変革する存在へ」を掲げています。 新しい社会価値を創り出し、顧客・社会とともに成長しながら、変化に強い未来の土台を築き続けることを目指しています。 |
| 応募資格 | 【必須】 ■システム企画・提案スキル ■システム構築スキル（要件定義～設計・開発） ■プロジェクトマネジメントスキル ■上記に加え、各顧客業界において、下記のうち、一つ以上の経験を有すること ・顧客業務システム等の構築において、エンジニアとしての開発経験（3年以上） ・顧客業務システム等の構築プロジェクトにおけるプロジェクトマネージャー経験（100MM以上） ・チームリーダー経験（10名以上） ※この職種は、NRIグループの一員であるNRIデジタルに出向していただくことがありますが、野村総合研究所と同じ待遇となります。 |
| 求めるスキル | ー |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市西区みなとみらい4-4-1 横浜野村ビル |
| 勤務時間 | 出退勤の時刻は自由であり、9時間10分勤務したものとみなす |
| 想定給与 | ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 |
| 待遇/福利厚生 | 在宅勤務可、リモートワーク可、副業可、持株会・財形制度、継続雇用制度(再雇用 )、生命保険・損害保険（グループ保険）、国内外の会員制保養所複数、確定拠出年金制度、退職一時金、退職金前払い制、社員食堂、社内図書館あり等 |
| 休日/休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日）、年間有給休暇17日～23日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）、年間休日日数120日、祝日、年末年始、暑中休暇、リフレッシュ休暇 |
| 雇用形態 | 正社員 |
企業情報
| 会社名 | 株式会社野村総合研究所 |
|---|---|
| 事業内容 | コンサルティング、金融ITソリューション、産業ITソリューション、IT基盤サービス |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1-9-2 大手町フィナンシャルシティ グランキューブ |
| 設立年 | 1965年4月 |
| 従業員数 | 7，645人（NRIグループ 16，679人） 2025年3月31日現在 |
| 資本金 | 23，644，932，600円 |
| 売上高 | 6，921 億円（2023年3月期） |
| 平均年齢 | 40.6歳 |
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