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ネットイヤーグループ株式会社

【東京:リモート】事業部マネージャー候補(部長級)

募集内容

募集職種 【東京:リモート】事業部マネージャー候補(部長級)
仕事内容 【職務概要】
経営幹部と近いポジションでビジネスを加速させていく、自らが会社を成長させていくエンジンとなる重要なポジションです。チーム・部を束ね、後進育成を行いながら、難易度の高いプロジェクトを推進/管理していくことを期待しています。
【職務詳細】
・ピープルマネジメント(人数規模5名~30名程度)
・プロジェクトマネジメント(人数規模10~20名)
▼個人のスキルベースとしては、開発・技術に強みを持ったプロジェクトマネージャー経験を有し、顧客との健全で適正な関係性と取引ができることが望ましいと考えています。社内外の関係者と連携しながらPDCAサイクルを回し、目標となるKPIを達成するまで責任を持ちます。
▼既存ビジネスのみならず、新規事業開発においても、ユーザーエクスペリエンスデザインとデジタルのノウハウを活かして、よりよい社会作りに大胆に貢献していきたいと考えている同社で、多岐にわたるプロジェクトを統括し、牽引していただくことも期待しています。
メッセージ 同社は、徹底したユーザー目線とデジタルテクノロジーを駆使し、デジタルマーケティングに関するコンサルティング、デジタルコンテンツの企画制作、マーケティングツール/クラウド型オフィスツールの企画販売、小売業向けO2Oアプリクラウドサービスの販売などを通じ、クライアントの進化とエンドユーザーとのエンゲージメント強化を支援しています。特に「戦略的な論理的思考」と「創造性に富んだ閃き」が共存するカルチャーの中で、新しいアイディアや付加価値を創り出し、必ずビジネスの成果をもたらすことをミッションとしています。

これまでも日本を代表する大企業とともに、難易度の高い巨大プロジェクトに挑戦してきました。これらの多彩な経験を活かして、難易度の高いデジタルマーケティングプロジェクトを成功に導くため、プロフェッショナルとしてプライドを持ち、最高の品質にこだわりながら仕事をしています。
応募資格 【必須】 
・管理監督者としてピープルマネジメント・チームビルディングのご経験
・プロジェクトマネジメントまたはコンサルティングのご経験
・ご自身で手を動かしてシステム開発などWEB関連のモノづくりをされてきたご経験
・データ収集および分析、未来予測により課題設定、仮説立案、実行、効果検証、改善を主導・推進する能力
・出来上がった仕組みで仕事をすることを良しとせず、自ら課題を発見して主体的に取り組み、自ら仕組みを作れる能力
・WEB・インターネット業界のご経験

【尚可】
・提案型の受託経験
・システム開発の経験者、WEB関連技術、DBなどの知識
・リモート環境でのマネジメント経験
求めるスキル ・多様性を重要視し、個々への理解を示し、マネジメントを行える方
・組織サイズに応じたマネジメントを行える方
・他への良い影響力を持てる(巻き込む力)方
・社内外に対し誠実でフェアであり、自発的な行動ができる方

勤務地 〒104-0061 東京都中央区銀座2-15-2 KR Ginzani II
勤務時間 管理監督者のため対象外(基本就業時間 9:30~18:00)
想定給与 ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生 通勤交通費支給(上限5万円/月)、テレワーク手当、管理職手当(管理監督者のみ)、従業員持株会制度、確定拠出年金(401K)、永年勤続報奨制度(報奨金支給)、資格取得支援制度、ワークスタイル選択制度(所定労働時間勤務・80%/60%短時間勤務)※勤続1年以上の条件を満たす社員に限る
休日/休暇 ★年間休日125日以上★・完全週休2日(土日)、国民の祝日、年末年始休暇(12月29日~1月3日)、創立記念日(7月7日)、入社時の有給休暇付与(入社日に13日支給)、特別休暇(慶弔休暇、バックアップ休暇など)、GW期間中の平日、Pit休暇(永年勤続報奨休暇)
雇用形態 正社員

企業情報

会社名 ネットイヤーグループ株式会社
事業内容 ■コンサルティング ■デジタルコンテンツの企画制作 ■システム開発 ■マーケティングツールの企画販売 ■クラウド型オフィスツールの企画販売 ■データ解析・効果測定 ■ソーシャルメディアマーケティング支援
本社所在地 〒104-0061 東京都中央区銀座2-15-2 KR Ginzani II
設立年 1999年7月
従業員数 178人 (2023年3月31日現在)
資本金 5億7,096万円
平均年齢 36.5歳

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